Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O053250114000205
Publiée le 01/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
34 RUE DES ANCIENS COMBATTANTS, Châtillon-sur-Colmont (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
01/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
34h20 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune de Châtillon-Sur-Colmont recrute un adjoint d'animation pour remplacer un agent partant en congé maternité.
Missions : accueil péri-scolaire matin et soir, ménage de la garderie, service et surveillance des enfants sur le temps du midi, aide à l'ATSEM l'après-midi à l'école
Missions : accueil péri-scolaire matin et soir, ménage de la garderie, service et surveillance des enfants sur le temps du midi, aide à l'ATSEM l'après-midi à l'école
Missions / conditions d'exercice
- accueil des enfants le matin et le soir à la garderie : concevoir et proposer des activités adaptées à des âges différents
- mise en pratique des règles d'hygiène en restauration collective
- service des repas le midi
- faire respecter aux enfants le règlement intérieur en vigueur sur le temps de la pause du midi
- collaboration avec l'ATSEM sur le temps de l'école : aide au coucher des maternelles pour la sieste et aide à la préparation des activités
- transfert des enfants garderie / école / cantine
- travail en collaboration avec les autres agents et les élus
- mise en pratique des règles d'hygiène en restauration collective
- service des repas le midi
- faire respecter aux enfants le règlement intérieur en vigueur sur le temps de la pause du midi
- collaboration avec l'ATSEM sur le temps de l'école : aide au coucher des maternelles pour la sieste et aide à la préparation des activités
- transfert des enfants garderie / école / cantine
- travail en collaboration avec les autres agents et les élus
Profils recherchés
Diplôme obligatoire : CAP petite enfance et/ou BAFA
- connaissance du développement de l'enfant
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- langage adapté avec les enfants
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public : enfants et parents
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation
- travail en collaboration
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- rythme de l'enfant
- techniques d'animation et d'encadrement
- connaître les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
- connaissance du développement de l'enfant
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- langage adapté avec les enfants
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public : enfants et parents
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation
- travail en collaboration
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- rythme de l'enfant
- techniques d'animation et d'encadrement
- connaître les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
Contact et modalités de candidature
Contact
0243002016
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à la mairie de Châtillon-Sur-Colmont à l'adresse 34 rue des Anciens Combattants ou par mail mairie@chatillon-sur-colmont.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.