Agent de médiathèque en charge de la médiation numérique et audiovisuelle
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O053240916000890
Publiée le 16/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Europe, Saint-Berthevin (Mayenne)
Poste à pourvoir le
10/01/2025
Date limite de candidature
13/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN (7640 habitants - Mayenne)
recrute sous statut titulaire ou contractuel
AGENT DE MEDIATHEQUE (H/F) EN CHARGE DE LA MEDIATION NUMERIQUE ET AUDIOVISUELLE à temps complet pour le 10 janvier 2025
Cadre d'emplois des adjoints du patrimoine (catégorie C)
Sur les médiathèques du Reflet et du Lien.
recrute sous statut titulaire ou contractuel
AGENT DE MEDIATHEQUE (H/F) EN CHARGE DE LA MEDIATION NUMERIQUE ET AUDIOVISUELLE à temps complet pour le 10 janvier 2025
Cadre d'emplois des adjoints du patrimoine (catégorie C)
Sur les médiathèques du Reflet et du Lien.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
1/ Accueil du public (50% du temps de travail)
- Prêts, retours, conseils, réservations.
- Rangement des collections et gestion de navette avec l'équipe une fois par semaine.
- Participation à l'ensemble des tâches bibliothéconomiques et logistique liées à la vie et à l'action culturelle de la médiathèque.
2/ Gestion des collections, suivi et valorisation (25% du temps de travail)
- Achats, catalogage, valorisation et gestion des collections tout public : cinémathèque (DVD), musique (CD et Vinyles), jeux vidéo et applications.
- Gestion et animation/valorisation des outils numériques.
- Veille documentaire et numérique et participation aux comités de la BDM (Bibliothèque Départementale de la Mayenne).
3/ Animation (25% du temps de travail)
- Accompagnement/médiation des outils numériques via des actions grand public et publics empêchés.
- Médiation audiovisuelle vers l'ensemble des publics : le cinéma, la musique, les jeux vidéo, applis...
- Proposition d'animations et d'actions en transversalité avec les autres services du pôle culturel et des autres structures.
- Éducation aux médias et à l'information auprès de différents publics.
4/ Partenariats
- Structures locales jeunesse (Festival de l'éveil culturel), centre social Le Lien, MFR (Maison Familiale Rurale), EHPAD et résidence pour seniors ...
- Associations et structures culturelles
1/ Accueil du public (50% du temps de travail)
- Prêts, retours, conseils, réservations.
- Rangement des collections et gestion de navette avec l'équipe une fois par semaine.
- Participation à l'ensemble des tâches bibliothéconomiques et logistique liées à la vie et à l'action culturelle de la médiathèque.
2/ Gestion des collections, suivi et valorisation (25% du temps de travail)
- Achats, catalogage, valorisation et gestion des collections tout public : cinémathèque (DVD), musique (CD et Vinyles), jeux vidéo et applications.
- Gestion et animation/valorisation des outils numériques.
- Veille documentaire et numérique et participation aux comités de la BDM (Bibliothèque Départementale de la Mayenne).
3/ Animation (25% du temps de travail)
- Accompagnement/médiation des outils numériques via des actions grand public et publics empêchés.
- Médiation audiovisuelle vers l'ensemble des publics : le cinéma, la musique, les jeux vidéo, applis...
- Proposition d'animations et d'actions en transversalité avec les autres services du pôle culturel et des autres structures.
- Éducation aux médias et à l'information auprès de différents publics.
4/ Partenariats
- Structures locales jeunesse (Festival de l'éveil culturel), centre social Le Lien, MFR (Maison Familiale Rurale), EHPAD et résidence pour seniors ...
- Associations et structures culturelles
Profils recherchés
PROFIL/COMPETENCES
- Maîtrise des outils numériques
- SIGB Orphée NX, Joomla
- Connaissances requises : histoire de la musique et du cinéma, jeux vidéo, médias
- Polyvalence
- Adaptabilité/Pédagogie
- Créativité
- Bon relationnel, goût pour le travail en équipe
- Autoformation
DIPLOME : Bac + 2 métiers du livre et/ou de l'audiovisuel
REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
Rémunération statutaire en référence au cadre d'emplois des adjoints du patrimoine - Catégorie C + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année + Adhésion CNAS + Tickets restaurant + Participation employeur à la prévoyance.
Emploi à temps complet à pourvoir à compter du 10 janvier 2025.
CONTACTS
-Renseignements complémentaires auprès de Laurence MOUSSAY, Responsable des médiathèques
Mél : laurence.moussay@ville-saint-berthevin.fr
-Dépôt des candidatures : lettre de motivation et CV à adresser avant le 13 octobre 2024, entretiens semaine 43,
par courrier à M. le Maire de SAINT-BERTHEVIN
Hôtel de Ville - Place de l'Europe - BP 4255 - 53 940 SAINT-BERTHEVIN Cedex
ou par mél, à mediatheque@ville-saint-berthevin.fr
- Maîtrise des outils numériques
- SIGB Orphée NX, Joomla
- Connaissances requises : histoire de la musique et du cinéma, jeux vidéo, médias
- Polyvalence
- Adaptabilité/Pédagogie
- Créativité
- Bon relationnel, goût pour le travail en équipe
- Autoformation
DIPLOME : Bac + 2 métiers du livre et/ou de l'audiovisuel
REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
Rémunération statutaire en référence au cadre d'emplois des adjoints du patrimoine - Catégorie C + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année + Adhésion CNAS + Tickets restaurant + Participation employeur à la prévoyance.
Emploi à temps complet à pourvoir à compter du 10 janvier 2025.
CONTACTS
-Renseignements complémentaires auprès de Laurence MOUSSAY, Responsable des médiathèques
Mél : laurence.moussay@ville-saint-berthevin.fr
-Dépôt des candidatures : lettre de motivation et CV à adresser avant le 13 octobre 2024, entretiens semaine 43,
par courrier à M. le Maire de SAINT-BERTHEVIN
Hôtel de Ville - Place de l'Europe - BP 4255 - 53 940 SAINT-BERTHEVIN Cedex
ou par mél, à mediatheque@ville-saint-berthevin.fr
Contact et modalités de candidature
Contact
09 71 00 76 36
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT BERTHEVIN
>Place de l'Europe
53940 SAINT BERTHEVIN
>Place de l'Europe
53940 SAINT BERTHEVIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.