Le Référent Sécurité de la Ville de Chaumont (H/F)
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Offre n° O052240902000509
Publiée le 02/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 Avenue Emile Cassez, Chaumont (Haute-Marne)
Poste à pourvoir le
21/10/2024
Date limite de candidature
27/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l’Agglomération de Chaumont (47 000 habitants – 63 communes) s’illustre par une politique volontariste soucieuse d’apporter à sa population un cadre de vie répondant aux besoins de chacun.
Dans un écrin de nature, Chaumont bénéficie d’un cadre privilégié, loin du stress des grandes métropoles.
La qualité de vie est un concept qui a du sens ici. Sa ceinture forestière, ses parcs, dont le jardin Agathe Roullot et ses promenades en font une véritable ville à la campagne, labellisée ville où il fait bon vivre.
Ville de l’affiche, Chaumont accueille la biennale internationale de design graphique. Le Signe, Centre national du graphisme, accueille professionnels, étudiants, expositions permanentes… Un équipement qui complète l’offre culturelle déjà fournie avec le cinéma multiplexe « A l’affiche », la médiathèque des Silos « Maison du livre et de l’affiche », le théâtre « le Nouveau Relax » – scène conventionnée, le conservatoire, les musées, la MJC « Maison des jeunes et de la culture », Les Rendez-vous du cinéma européen, les Journées du patrimoine, le Salon du livre, les concerts…
La vie culturelle, rythmée par des saisons culturelles, couvre tous les domaines du spectacle et des arts plastiques. L’été, Chaumont Plage et Les Estivales font le bonheur des plus jeunes avec un en¬semble d’animations le plus souvent gratuites, en complément d’actions organisées par un tissu associatif dense.
L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle :
Le Référent Sécurité de la Ville de Chaumont (H/F)
(Catégorie B – Filière Technique)
100% Ville de Chaumont
Lieu d’affectation : Chaumont
Dans un écrin de nature, Chaumont bénéficie d’un cadre privilégié, loin du stress des grandes métropoles.
La qualité de vie est un concept qui a du sens ici. Sa ceinture forestière, ses parcs, dont le jardin Agathe Roullot et ses promenades en font une véritable ville à la campagne, labellisée ville où il fait bon vivre.
Ville de l’affiche, Chaumont accueille la biennale internationale de design graphique. Le Signe, Centre national du graphisme, accueille professionnels, étudiants, expositions permanentes… Un équipement qui complète l’offre culturelle déjà fournie avec le cinéma multiplexe « A l’affiche », la médiathèque des Silos « Maison du livre et de l’affiche », le théâtre « le Nouveau Relax » – scène conventionnée, le conservatoire, les musées, la MJC « Maison des jeunes et de la culture », Les Rendez-vous du cinéma européen, les Journées du patrimoine, le Salon du livre, les concerts…
La vie culturelle, rythmée par des saisons culturelles, couvre tous les domaines du spectacle et des arts plastiques. L’été, Chaumont Plage et Les Estivales font le bonheur des plus jeunes avec un en¬semble d’animations le plus souvent gratuites, en complément d’actions organisées par un tissu associatif dense.
L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle :
Le Référent Sécurité de la Ville de Chaumont (H/F)
(Catégorie B – Filière Technique)
100% Ville de Chaumont
Lieu d’affectation : Chaumont
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction Sécurité, Tranquillité et Salubrité publiques de la Ville de Chaumont, sous l’autorité directe du chef de service, vous serez chargé(e) des activités suivantes :
Assurer le rôle de Référent sécurité en coopération avec les services concernés :
- assurer le rôle de référent sécurité des manifestations et évènements organisés par la Ville de Chaumont, dans le cadre de l’animation de la cité, dans les domaines évènementiels, culturels, sportifs,…
- travailler à la conception des dispositifs sécuritaires des manifestations organisées sur le domaine public communal et s’assurer de leur bonne mise en œuvre sur site,
- être référent vis-à-vis des services de la Préfecture, Police, Pompiers, …
- harmoniser et sécuriser les écrits, et notamment les arrêtés relatifs à la thématique,
- proposer une communication adaptée à cette thématique en interne et en externe, et travailler en synergie avec les Directions concernées,
-assurer une veille technique et juridique,
-être force de proposition dans l’ensemble des domaines concernés afin de moderniser, simplifier, professionnaliser tant les guides que les supports utilisés.
Assister les élus dans la mise en œuvre du Plan Communal de Sauvegarde :
- participer aux réunions nécessaires à l’aboutissement du projet (élus référents, acteurs impliqués dans la gestion de crise…),
- procéder à l’actualisation régulière du Plan Communal de Sauvegarde (analyse des risques, moyens et ressources, compléments de cartes, fiches actions…),
- organiser de façon régulière des exercices de mise en œuvre du Plan Communal de Sauvegarde.
Accompagner le dispositif des astreintes :
- coordonner administrativement le dispositif des astreintes,
- centraliser et alimenter les documents indispensables sur tablette numérique.
Assurer le rôle de Référent sécurité en coopération avec les services concernés :
- assurer le rôle de référent sécurité des manifestations et évènements organisés par la Ville de Chaumont, dans le cadre de l’animation de la cité, dans les domaines évènementiels, culturels, sportifs,…
- travailler à la conception des dispositifs sécuritaires des manifestations organisées sur le domaine public communal et s’assurer de leur bonne mise en œuvre sur site,
- être référent vis-à-vis des services de la Préfecture, Police, Pompiers, …
- harmoniser et sécuriser les écrits, et notamment les arrêtés relatifs à la thématique,
- proposer une communication adaptée à cette thématique en interne et en externe, et travailler en synergie avec les Directions concernées,
-assurer une veille technique et juridique,
-être force de proposition dans l’ensemble des domaines concernés afin de moderniser, simplifier, professionnaliser tant les guides que les supports utilisés.
Assister les élus dans la mise en œuvre du Plan Communal de Sauvegarde :
- participer aux réunions nécessaires à l’aboutissement du projet (élus référents, acteurs impliqués dans la gestion de crise…),
- procéder à l’actualisation régulière du Plan Communal de Sauvegarde (analyse des risques, moyens et ressources, compléments de cartes, fiches actions…),
- organiser de façon régulière des exercices de mise en œuvre du Plan Communal de Sauvegarde.
Accompagner le dispositif des astreintes :
- coordonner administrativement le dispositif des astreintes,
- centraliser et alimenter les documents indispensables sur tablette numérique.
Profils recherchés
Profil :
Vous savez vous exprimer clairement à l’écrit et à l’oral.
Vous connaissez la réglementation relative aux dispositifs sécuritaires et au plan communal de sauvegarde.
Vous savez planifier votre travail dans le respect des échéances et vous savez prioriser les dossiers.
Rigoureux(se), méthodique et ordonné(e), vous savez anticiper et avez de l’initiative.
Vous savez travailler en équipe et êtes en mesure d’informer et de rendre compte.
Vous êtes disponible et discret.
Permis B obligatoire.
Poste à temps complet à pourvoir immédiatement.
Contraintes du poste : travail en bureau et sur le terrain, astreintes obligatoires
Horaires variables selon le règlement intérieur du temps de travail. Présence lors des évènements.
Rémunération mensuelle minimum correspondant à la grille indiciaire des techniciens territoriaux (+ régime indemnitaire si titulaire + indemnité d’astreinte)
Prestations d’action sociale : chèques déjeuners, adhésion au CNAS, …
Vous savez vous exprimer clairement à l’écrit et à l’oral.
Vous connaissez la réglementation relative aux dispositifs sécuritaires et au plan communal de sauvegarde.
Vous savez planifier votre travail dans le respect des échéances et vous savez prioriser les dossiers.
Rigoureux(se), méthodique et ordonné(e), vous savez anticiper et avez de l’initiative.
Vous savez travailler en équipe et êtes en mesure d’informer et de rendre compte.
Vous êtes disponible et discret.
Permis B obligatoire.
Poste à temps complet à pourvoir immédiatement.
Contraintes du poste : travail en bureau et sur le terrain, astreintes obligatoires
Horaires variables selon le règlement intérieur du temps de travail. Présence lors des évènements.
Rémunération mensuelle minimum correspondant à la grille indiciaire des techniciens territoriaux (+ régime indemnitaire si titulaire + indemnité d’astreinte)
Prestations d’action sociale : chèques déjeuners, adhésion au CNAS, …
Contact et modalités de candidature
Contact
0325306079
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + CV) avant le 27 septembre 2024 à : Monsieur le Président, C’SAM, 5 Avenue Emile Cassez, B.P 32116, 52904 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à vcaput@agglo-chaumont.fr
Renseignements : Monsieur Didier MONFILS, Chef de service, au 06.73.99.47.83 ou par mail à dmonfils@agglo-chaumont.fr
Renseignements : Monsieur Didier MONFILS, Chef de service, au 06.73.99.47.83 ou par mail à dmonfils@agglo-chaumont.fr
Adresse de l'employeur
Agglomération de Chaumont
>5 Avenue Emile Cassez
52000 Chaumont
>5 Avenue Emile Cassez
52000 Chaumont
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.