Responsable site restauration scolaire entretien locaux
Offre n° O051250701000351
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Montmirail (Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable site restauration scolaire et entretien des locaux
Missions / conditions d'exercice
Management d'une équipe de six agents
Préparation des repas et animation de la pause méridienne
Entretien des locaux scolaires
Préparation des repas et animation de la pause méridienne
Entretien des locaux scolaires
Profils recherchés
CAP dans le domaine exigé
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CCBC 4 rue des Fosses 51210 MONTMIRAIL
Adresse de l'employeur
CTE DE C. DE LA BRIE CHAMPENOISE
>4 RUE DES FOSSES
51210 MONTMIRAIL
>4 RUE DES FOSSES
51210 MONTMIRAIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.