Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O051250224001166
Publiée le 24/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 1 500 habitants en périphérie d'Epernay disposant d'un groupe scolaire et d'une restauration scolaire. Le service animation assure les activités péri et extra scolaires.
La commune est dotée de plusieurs équipements sportifs tels qu'un tennis couvert, une salle de gymnastique et un dojo.
Le tissu associatif y est dense.
La commune est dotée de plusieurs équipements sportifs tels qu'un tennis couvert, une salle de gymnastique et un dojo.
Le tissu associatif y est dense.
Lieu de travail
01 bis rue Jean Jaurès, Mardeuil (Marne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire
Descriptif de l'emploi
Suite au départ en retraite d'un agent, la commune recherche un agent au service animation pour renforcer son équipe.
Placé sous la direction de la coordonnatrice enfance-jeunesse, vous assurerez l'accueil d'enfants âgés de 4 à 10 ans sur les temps péri et extra scolaires ainsi que la surveillance des pauses méridiennes.
Placé sous la direction de la coordonnatrice enfance-jeunesse, vous assurerez l'accueil d'enfants âgés de 4 à 10 ans sur les temps péri et extra scolaires ainsi que la surveillance des pauses méridiennes.
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
Profils recherchés
- SAVOIR-FAIRE :
- connaître les caractéristiques des publics accueillis ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- valeurs partagées de l'animation ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- rythme de l'enfant ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation ;
- Savoirs généraux :
- orientations et organisation de la collectivité ;
- connaître les caractéristiques des publics accueillis ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- valeurs partagées de l'animation ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- rythme de l'enfant ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation ;
- Savoirs généraux :
- orientations et organisation de la collectivité ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0326552420
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation.
3 derniers entretiens professionnels pour les agents fonctionnaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.