Officiers
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Offre n° O051240429001145
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de montmirail - CS 50010, Fagnières (Marne)
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
07/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service départemental des services d'incendie et de secours de la Marne, SDIS de catégorie B qui regroupe 435 sapeurs-pompiers professionnels, 80 personnels administratifs et techniques et 1500 sapeurs-pompiers volontaires recherche :
des officiers subalternes au sein d'un service à la direction départementale ou en centre d'incendie et de secours
des officiers subalternes au sein d'un service à la direction départementale ou en centre d'incendie et de secours
Missions / conditions d'exercice
Votre mission principale sera celle dévolue aux officiers experts au sein d'un service ou en unité opérationnelle
Missions opérationnelles de chef de groupe en astreintes et/ou gardes
Missions opérationnelles de chef de groupe en astreintes et/ou gardes
Profils recherchés
- Lauréat du concours/examen de lieutenant de sapeurs-pompiers professionnels ou de capitaine ;
- Lieutenant de 2ème classe, de 1ère classe, hors classe ou capitaine de sapeurs-pompiers professionnels en poste
- Qualités managériales, d’écoute, de bienveillance, d’évaluation, d’analyse et de synthèse
- Mettre à profit ses connaissances ou son expérience pour être force de proposition
- Savoir prendre des initiatives, et se fixer des priorités, travailler en autonomie
- Lieutenant de 2ème classe, de 1ère classe, hors classe ou capitaine de sapeurs-pompiers professionnels en poste
- Qualités managériales, d’écoute, de bienveillance, d’évaluation, d’analyse et de synthèse
- Mettre à profit ses connaissances ou son expérience pour être force de proposition
- Savoir prendre des initiatives, et se fixer des priorités, travailler en autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0326262780
Informations complémentaires
Avantages sociaux :
- Adhérent au CNAS (avantages sociaux pour vous et votre
famille concernant les vacances, le sport, la culture, les loisirs...)
- Participation déjeuner 4€/jour travaillé
- Régime indemnitaire
- 1 journée de télétravail par semaine (selon le poste)
- Régime de travail 37h (5jours ou 4.5 jours ) ou 39h (5jours) = RTT
- Astreinte chaine de commandement
- Possibilité d'être logé par COPA
Renseignements et candidature à recrutements@sdis51.fr
Lettre de motivation et CV uniquement par mail
Monsieur le Président du CA
SDIS de la Marne
Route de Montmirail
CS50010
51510 FAGNIERES
- Adhérent au CNAS (avantages sociaux pour vous et votre
famille concernant les vacances, le sport, la culture, les loisirs...)
- Participation déjeuner 4€/jour travaillé
- Régime indemnitaire
- 1 journée de télétravail par semaine (selon le poste)
- Régime de travail 37h (5jours ou 4.5 jours ) ou 39h (5jours) = RTT
- Astreinte chaine de commandement
- Possibilité d'être logé par COPA
Renseignements et candidature à recrutements@sdis51.fr
Lettre de motivation et CV uniquement par mail
Monsieur le Président du CA
SDIS de la Marne
Route de Montmirail
CS50010
51510 FAGNIERES
Adresse de l'employeur
SDIS de Marne
>Route de montmirail - CS 50010
51510 FAGNIERES
>Route de montmirail - CS 50010
51510 FAGNIERES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.