Secrétaire générale de mairie (h/f)

Offre n° O050260318000077
Publiée le 24/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
5 le bourg, Vesly (Manche (50))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + IFSE (prime mensuelle)
Descriptif de l'emploi
La mairie de Vesly recherche un(e) secrétaire général(e) de mairie à temps complet.
Missions / conditions d'exercice
-Conseils municipaux (Convocation – délibérations -Procès-verbaux…..)

-Urbanisme

-Marchés publics

-Accueil du public

-Prévention agents

-Veille juridique

-Management

Logiciels BERGER LEVRAULT :
oPréparation et suivi des budgets
oPaye
oEtat civil
oElections
Profils recherchés
Niveau BAC ou équivalent à BAC +2 et d’une expérience professionnelle dans des fonctions de secrétaire de mairie

Maîtrise de BERGER-LEVRAULT, Portail DGFIP, Net Entreprises, Cart@ds

Contact et modalités de candidature

Contact
0233460888
Informations complémentaires
Les candidatures (curriculum et lettre de motivation) sont à adresser pour le 24 avril 2026 dernier délai à :

Madame le Maire
Mairie
5, Le Bourg
50430 VESLY

Ou par mail : mairie.vesly@orange.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE VESLY
>5 le bourg
50430 VESLY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.