Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Offre n° O050250314000121
Publiée le 14/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de la 35ème division U.S. - SAINT-JEAN-DES-BAISANTS, Saint-Jean-d'Elle (Manche)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
13/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
- contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
- dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Missions / conditions d'exercice
Le/la Directeur(trice) Général(e) des Services se verra confier, entre autres, les missions suivantes :
- Diriger, coordonner et animer les services municipaux.
- Préparer, organiser, mettre en œuvre et garantir le suivi des décisions de Mme le Maire et du Conseil Municipal.
- Élaborer le budget, assurer le suivi financier de la collectivité, garantir son niveau de ressources et de recettes.
- Assurer le montage et le suivi des dossiers de marchés publics, des demandes de subventions...
- Co-piloter et suivre les études et projets de la collectivité, avec les élus référents. - Assister, appuyer et conseiller les élus, en tant que de besoin, sur les volets juridiques, financiers ou techniques.
- Engager la mise en place de procédures et d'actions nécessaires à la conduite du changement.
Profils recherchés
QUALITES REQUISES :
- Réactivité, disponibilité, dynamisme, adaptabilité, aptitude à la polyvalence, force de propositions.
- Qualités organisationnelles et méthodologiques (coordination, planification, partage de l'information).
- Qualités relationnelles, diplomatie, travail en transversalité, compréhension des enjeux et des acteurs.
- Capacités d'autonomie et d'initiative, en tenant compte de la commande et en sachant rendre compte de son activité.
- Capacités d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles écrites et de conception de
tableaux et plannings.
- Sens des responsabilités et du service public, discrétion, confidentialité des informations sensibles traitées Animation et conduite de réunions.
COMPETENCES :
- Formation supérieure et expériences significatives reconnues en matière de droit public et de finances publiques.
- Solides connaissances en matière de gestion des collectivités territoriales.
- Bonne maîtrise des règles de la commande publique.
- Compétences managériales avérées.
- Expérience significative vivement souhaitée dans un poste similaire en direction générale de collectivité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0233556274
Informations complémentaires
- Rémunération statutaire (traitement de base + NBI + régime indemnitaire)
- Participations aux mutuelles
- Adhésion au COS Normand
- Recrutement statutaire ou contractuel.
Lettre de motivation manuscrite + curriculum vitae à adresser à l'attention de Madame le Maire à l'adresse mail suivante : contact@saintjeandelle.fr
Adresse de l'employeur
VILLE DE SAINT-JEAN-D'ELLE
>Place de la 35ème division U.S. - SAINT-JEAN-DES-BAISANTS
50810 SAINT-JEAN-D'ELLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.