Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O050240723000168
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
AMIGNY
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
22/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h49 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics, à l'entretien, le ménage et la valorisation des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux (ménage de la salle, de la mairie et de l'Eglise)
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tondre les pelouses, tailler les haies et les arbustes, plantations de fleurs, réaliser des travaux de désherbage, débroussaillage et ramassage de feuilles)
Entretien courant de la voirie : réparer le mobilier urbain, entretien nettoyage de la voirie
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tondre les pelouses, tailler les haies et les arbustes, plantations de fleurs, réaliser des travaux de désherbage, débroussaillage et ramassage de feuilles)
Entretien courant de la voirie : réparer le mobilier urbain, entretien nettoyage de la voirie
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
-Travail seul
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises en fonction de périodes :13h hebdomadaire du 01/03 au 31/10 - 9h hebdomadaire du 01/11 au 28/02
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises en fonction de périodes :13h hebdomadaire du 01/03 au 31/10 - 9h hebdomadaire du 01/11 au 28/02
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.