Animateur ACM La-Barre-de-Semilly (h/f)

Offre n° O050240716000981
Publiée le 16/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT-LO AGGLO
70 rue du Neufbourg
50000 SAINT-LO
Site web de l'employeur
Lieu de travail
La Barre-de-Semilly
Poste à pourvoir le
15/08/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le poste est placé sous l'autorité de la responsable de l'accueil collectif de mineurs (ACM) de La Barre de Semilly.
L'animateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Il conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs, participe à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires. Il contribue à la bonne organisation de la structure et veille tout particulièrement à la sécurité physique et morale des usagers.

Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo :
Organisation du travail ouvrant droit aux RTT, prime mensuelle appelée régime indemnitaire, affiliation au comité des œuvres sociales Normand (COS Normand), titres restaurant, participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

Participation à l'élaboration du projet pédagogique :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- Élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil
- Construire et développer une démarche coopérative de projet
- Veiller au respect des protocoles internes et/ou externes

Animation des activités et accompagnement des publics accueillis :
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
- Impulser et animer la dynamique du groupe
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure

Missions particulières ou ponctuelles :
- Participer à l'organisation des temps de restauration
- Accompagner les animateurs en situation de stage
- Contribuer à la bonne organisation périscolaire de la commune (MAD : 46%)
- Organiser et/ou encadrer un séjour de vacances (plus de 3 nuits et conditionné à la qualification)

Organisation du travail : 37h30 plus 15 j RTT (proratisés en fonction du temps de travail).
Statut : Vous êtes titulaire de la fonction publique territoriale ou vous serez recruté par voie contractuelle : un CDD de droit public de 3 ans vous sera proposé (renouvelable et transformable en CDI après 6 ans de CDD)
Lieu de travail : 8 Rue Hippolyte Gancel, 50810 La Barre-de-Semilly
Profils recherchés
- BAFA minimum
- BAFD
- DEJEPS / BPJEPS / DUT carrières sociales option animation
- Permis B exigé
- Bonne connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'un ACM
- Connaissances pédagogiques liées au public
- Aptitudes à l'utilisation d'outils informatiques
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat
- Réactivité

Contact

Contact
0214290000
Informations complémentaires
Cv et lettre de motivation à adresser à recrutements@saint-lo-agglo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.