Animateur conseiller numérique (h/f)

Offre n° O050240620001378
Publiée le 20/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE GRANVILLE
Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409
50404 GRANVILLE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
GRANVILLE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
16/08/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
30 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Implanté au cœur du quartier Saint-Nicolas depuis 1999, le centre social l'Agora est une structure municipale bien identi?ée par l'ensemble de la population granvillaise mais aussi par les habitants des communes voisines.
Chaque jour s'y côtoient des usagers, des adhérents de toutes générations et de toutes origines sociales et culturelles.

L'Agora est un pôle de proximité ouvert à tous où vous pourrez retrouver :

? Des services publics rendus à la population,
? Des activités sociales, éducatives et culturelles déclinées tout au long de l'année avec les habitants,
? Des projets collectifs, solidaires, coconstruits avec les adhérents.

Le projet de l'Agora est animé au quotidien par une équipe de 12 permanents mais aussi avec le soutien de nombreux habitants-adhérents engagés comme bénévoles.
Missions / conditions d'exercice
L'animateur numérique contribue au fonctionnement global de la structure en participant à la conception et à l'animation d'activités socioculturelles et intergénérationnelles sur les enjeux numériques en lien avec le projet social du service dans les structures de la ville (Centre Social, Espace Pierre et Marie Curie, Points rencontres, Animathèque...).

En particulier, ses missions seront de :

- Participer à la mise en œuvre du projet général du Centre social et au fonctionnement global de la structure
- Animer et encadrer des activités et des projets visant à faire découvrir et partager les connaissances numériques aux habitants.
- Organiser et animer des ateliers collectifs sur les enjeux liés aux numériques
- Accompagner les habitants dans leurs usages numériques sur des temps individuels et collectifs (Foire aux questions...)
- Participer à la gestion, au fonctionnement et au développement de l'Espace Public Numérique au sein de l'Espace Pierre et Marie Curie.
- Participer à la veille informatique et participer à la maintenance de premier niveau des équipements informatique.
- Participer à la création et à la diffusion des outils de communication (affichage, distribution...)
- Accueillir, orienter et accompagner les usagers dans les différentes structures du Centre social.
Profils recherchés
CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDÉAL

- Vous disposez d'un diplôme dans le domaine de l'animation (BPJEPS, DUT Carrières sociales, option animation...)
- Vous détenez une formation de base " conseiller numérique "
- Vous possédez de l'expérience dans le domaine de l'animation
- Vous avez des connaissances et des intérêts pour els enjeux numériques
- Vous êtes sociable, rigoureux, dynamique, polyvalent et autonome
- Vous aimez le travail en équipe et en partenariat
- Vous disposez de compétences pédagogiques et êtes capable de vous adapter aux différents publics
- Vous êtes créatif et possédez un goût certain pour l'innovation
- Vous maîtrisez les outils numériques

Contact

Contact
0233913000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à la collectivité, avant le 16 août 2024 inclus

Par mail à l'adresse suivante :
870704.ville-de-granville@apply.werecruit.io

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

? Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
? Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux arrivants
? Politique de formation dynamique
? Possibilité d'attribution de titres restaurant
? Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
? Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.