Chargé(e) de projet Patrimoine
Offre n° O049251117000850
Publiée le 17/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Pôle d'Equilibre Territorial et Rural du Segréen
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Esplanade Antoine Glémain, Segré-en-Anjou Bleu (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
17/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire FPT + IFSE + CIA
Descriptif de l'emploi
L’Office de Tourisme de l’Anjou Bleu est un service du PETR du Segréen, composé de 6 agents.
Il s’organise autour de 2 bureaux d’accueil permanents (Le Lion d’Angers et Segré) et d’un accueil en mobilité déployé sur un territoire d’action de 27 communes rassemblées au sein de 2 communautés de communes (Anjou Bleu Communauté et la Communauté de Communes des Vallées du Haut-Anjou). Outre sa mission d’accueil, d’information et de promotion, l’Office de Tourisme de l’Anjou bleu accompagne la mise en œuvre de la politique touristique locale en apportant conseils et expertise auprès des collectivités compétentes, en lien avec les partenaires institutionnels départementaux et régionaux. Il veille par ailleurs à animer le réseau des acteurs touristiques locaux et à favoriser le développement de l’attractivité touristique de la destination.
Dans le champ du patrimoine, le Pays de l’Anjou bleu recèle de nombreuses richesses à la fois bâties, architecturales, culturelles, naturels, matérielles et immatérielles. Ces richesses ont été révélées grâce à l’inventaire réalisé par les services départementaux. Elles restent toutefois assez confidentielles et peu valorisées à ce jour localement. Les élus ambitionnent d’accompagner la valorisation de cette offre patrimoniale et d’encourager sa mise en tourisme pour densifier l’expérience de découverte de la destination.
Alors que le contrat actuel du chargé de projet Patrimoine se termine, il convient de relancer un recrutement pour permettre la poursuite de cette mission et garantir la bonne exécution d’une mission spécifique confiée à l’année par la commune d’Ombrée d’Anjou : l’exploitation touristique et la gestion des visites du château médiéval de Pouancé.
Il s’organise autour de 2 bureaux d’accueil permanents (Le Lion d’Angers et Segré) et d’un accueil en mobilité déployé sur un territoire d’action de 27 communes rassemblées au sein de 2 communautés de communes (Anjou Bleu Communauté et la Communauté de Communes des Vallées du Haut-Anjou). Outre sa mission d’accueil, d’information et de promotion, l’Office de Tourisme de l’Anjou bleu accompagne la mise en œuvre de la politique touristique locale en apportant conseils et expertise auprès des collectivités compétentes, en lien avec les partenaires institutionnels départementaux et régionaux. Il veille par ailleurs à animer le réseau des acteurs touristiques locaux et à favoriser le développement de l’attractivité touristique de la destination.
Dans le champ du patrimoine, le Pays de l’Anjou bleu recèle de nombreuses richesses à la fois bâties, architecturales, culturelles, naturels, matérielles et immatérielles. Ces richesses ont été révélées grâce à l’inventaire réalisé par les services départementaux. Elles restent toutefois assez confidentielles et peu valorisées à ce jour localement. Les élus ambitionnent d’accompagner la valorisation de cette offre patrimoniale et d’encourager sa mise en tourisme pour densifier l’expérience de découverte de la destination.
Alors que le contrat actuel du chargé de projet Patrimoine se termine, il convient de relancer un recrutement pour permettre la poursuite de cette mission et garantir la bonne exécution d’une mission spécifique confiée à l’année par la commune d’Ombrée d’Anjou : l’exploitation touristique et la gestion des visites du château médiéval de Pouancé.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Directrice de l'Office de Tourisme, vous vous verrez confier la double mission suivante :
1 - Mission Patrimoine (60% du temps de travail)
> Mission Château médiéval de Pouancé : Organisation de la saison de visites, prospection clientèles, guidage et médiation des publics (individuels et groupes)
> Recensement et référencement de l’offre patrimoniale de la destination
> Production de contenus rédactionnels, de photos et de vidéos à des fins de promotion de l’offre patrimoniale (reporter de territoire)
> Aide à la structuration et à la mise en tourisme du patrimoine local
> Conseil/accompagnement des collectivités locales et des porteurs de projets privés en matière de développement et de valorisation de l’offre patrimoniale de l’Anjou bleu
> Veille et expertise touristique sur les sujets liés au poste (sauvegarde, médiation, financements, analyse des attentes et besoins des publics…)
> Suivi des démarches partenariales (Petites Cités de Caractère, Villages de Charme, Villes et Villages Fleuris…)
> …
2- Mission Accueil/Information/Promotion (40% du temps de travail)
> Accueil physique, téléphonique et numérique des publics (français et étrangers)
> Traitement des demandes de renseignement
> Gestion de l’espace d’accueil (affichage, approvisionnement des présentoirs et des stocks de documentation, rangement, archivage, …)
> Billetterie/vente de services et de produits boutique (gestion de la caisse, agencement, réapprovisionnement…)
> Promotion et prescription des offres touristiques de l’Anjou bleu
> Collecte et saisie des statistiques de fréquentation de l’Office de Tourisme
> Mise en œuvre et suivi de fiches procédures (démarche qualité)
> Et toutes autres missions nécessaires à la bonne marche du service
1 - Mission Patrimoine (60% du temps de travail)
> Mission Château médiéval de Pouancé : Organisation de la saison de visites, prospection clientèles, guidage et médiation des publics (individuels et groupes)
> Recensement et référencement de l’offre patrimoniale de la destination
> Production de contenus rédactionnels, de photos et de vidéos à des fins de promotion de l’offre patrimoniale (reporter de territoire)
> Aide à la structuration et à la mise en tourisme du patrimoine local
> Conseil/accompagnement des collectivités locales et des porteurs de projets privés en matière de développement et de valorisation de l’offre patrimoniale de l’Anjou bleu
> Veille et expertise touristique sur les sujets liés au poste (sauvegarde, médiation, financements, analyse des attentes et besoins des publics…)
> Suivi des démarches partenariales (Petites Cités de Caractère, Villages de Charme, Villes et Villages Fleuris…)
> …
2- Mission Accueil/Information/Promotion (40% du temps de travail)
> Accueil physique, téléphonique et numérique des publics (français et étrangers)
> Traitement des demandes de renseignement
> Gestion de l’espace d’accueil (affichage, approvisionnement des présentoirs et des stocks de documentation, rangement, archivage, …)
> Billetterie/vente de services et de produits boutique (gestion de la caisse, agencement, réapprovisionnement…)
> Promotion et prescription des offres touristiques de l’Anjou bleu
> Collecte et saisie des statistiques de fréquentation de l’Office de Tourisme
> Mise en œuvre et suivi de fiches procédures (démarche qualité)
> Et toutes autres missions nécessaires à la bonne marche du service
Profils recherchés
> Niveau BAC + 2 Tourisme ou Langues étrangères ou Histoire / Patrimoine / Culture
> Maîtrise de l’anglais - 2ème langue souhaitée
> Excellente présentation
> Capacité à développer un argumentaire valorisant les produits de la destination
> Aisance rédactionnelle et d'élocution
> Diplomatie, réactivité et efficience
> Aptitude à travailler en équipe
> Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation
> Faculté d’adaptation, disponibilité et polyvalence
> Maîtrise de l’outil informatique et connaissance du logiciel Tourinsoft
> Expérience en guidage de publics exigée
> Expérience en office de tourisme souhaitée
> Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des institutions touristiques appréciée
> Connaissance de l’offre touristique locale appréciée
> Maîtrise de l’anglais - 2ème langue souhaitée
> Excellente présentation
> Capacité à développer un argumentaire valorisant les produits de la destination
> Aisance rédactionnelle et d'élocution
> Diplomatie, réactivité et efficience
> Aptitude à travailler en équipe
> Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation
> Faculté d’adaptation, disponibilité et polyvalence
> Maîtrise de l’outil informatique et connaissance du logiciel Tourinsoft
> Expérience en guidage de publics exigée
> Expérience en office de tourisme souhaitée
> Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des institutions touristiques appréciée
> Connaissance de l’offre touristique locale appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0241928683
Informations complémentaires
Lieu(x)de travail : l’agent ne sera pas affecté à un bureau d’accueil précis. Il assurera des présences au sein des 2 Bureaux d’Information Touristique de Segré et du Lion d’Angers, et « hors les murs » à bord du Touristic’ Truck (véhicule de promotion touristique) - Il sera amené à se déplacer sur le territoire de destination - Véhicule et permis B indispensable - Travail les week-ends et jours fériés - Formation assurée en interne
Contact :
Merci d'adresser votre CV avec photo et lettre de motivation uniquement par courriel à l'attention d’Alexandra BRISSON,
Directrice de l'Office de Tourisme de l’Anjou bleu : abrisson@anjoubleu.com
Contact :
Merci d'adresser votre CV avec photo et lettre de motivation uniquement par courriel à l'attention d’Alexandra BRISSON,
Directrice de l'Office de Tourisme de l’Anjou bleu : abrisson@anjoubleu.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.