Chargé(e) de communication
Offre n° O049241213000135
Publiée le 13/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
103 rue charles darwin, Tiercé (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
15/01/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
9 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes est une collectivité territoriale à taille humaine qui œuvre au service des habitants. Structurée autour de 5 pôles : aménagement du territoire / éducation et proximité / ressources / technique et patrimoine / culture, tourisme et loisirs, elle gère la plupart des services à la population présent sur le territoire.
Au sein du service communication, vous accompagnez l’ensemble des politiques de la communauté de communes et mettez en œuvre l’ensemble des outils de communication des services.
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, la Communauté de Communes Anjou Loir et Sarthe recrute un(e) chargé(e) de communication au sein du service communication composé de 4 agents (équivalent 2.8 ETP).
Le poste se situe sur la commune de Tiercé (+4500 habitants), aux portes d'Angers, proche de la gare SNCF (ligne Angers/Le Mans) et à proximité des commerces alimentaires.
Sous l'autorité de la Directrice du Pôle tourisme, culture et loisirs ayant la responsabilité du service communication, le ou la chargé(e) de communication participe activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication externe et interne de la collectivité.
Identifié(e) comme chargé(e) de communication au sein du service, vous réalisez des missions variées, sous l’encadrement de votre cheffe de service et suivant les besoins des services et le plan de communication de la collectivité.
Temps de travail : 37h00 avec possibilité de travailler en cycle de 5 jours ou de 4.5 jours par semaine
Avantages : Prévoyance : participation employeur au contrat souscrit par la collectivité. Participation de 75% au trajet en train – Télétravail possible de 0.5 à 3 jours par semaine selon le règlement intérieur
Au sein du service communication, vous accompagnez l’ensemble des politiques de la communauté de communes et mettez en œuvre l’ensemble des outils de communication des services.
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, la Communauté de Communes Anjou Loir et Sarthe recrute un(e) chargé(e) de communication au sein du service communication composé de 4 agents (équivalent 2.8 ETP).
Le poste se situe sur la commune de Tiercé (+4500 habitants), aux portes d'Angers, proche de la gare SNCF (ligne Angers/Le Mans) et à proximité des commerces alimentaires.
Sous l'autorité de la Directrice du Pôle tourisme, culture et loisirs ayant la responsabilité du service communication, le ou la chargé(e) de communication participe activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication externe et interne de la collectivité.
Identifié(e) comme chargé(e) de communication au sein du service, vous réalisez des missions variées, sous l’encadrement de votre cheffe de service et suivant les besoins des services et le plan de communication de la collectivité.
Temps de travail : 37h00 avec possibilité de travailler en cycle de 5 jours ou de 4.5 jours par semaine
Avantages : Prévoyance : participation employeur au contrat souscrit par la collectivité. Participation de 75% au trajet en train – Télétravail possible de 0.5 à 3 jours par semaine selon le règlement intérieur
Missions / conditions d'exercice
les missions principales se déclinent comme suit :
- Création, conception et diffusion de supports de communication institutionnels et promotionnels dont le rapport d’activités, le magazine de la communauté de communes
- Rédaction de contenus
- Relations presse
- Mise à jour et animation des outils de communication web : site internet, réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn), extranet, application Intramuros.
- Participation à l'organisation ponctuelle d'évènements et valorisation de ceux-ci.
- Notion de droit de l'information (propriété intellectuelle et droit à l'image, RGPD)
- Expérience professionnelle similaire souhaitée idéalement en collectivité
- Création, conception et diffusion de supports de communication institutionnels et promotionnels dont le rapport d’activités, le magazine de la communauté de communes
- Rédaction de contenus
- Relations presse
- Mise à jour et animation des outils de communication web : site internet, réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn), extranet, application Intramuros.
- Participation à l'organisation ponctuelle d'évènements et valorisation de ceux-ci.
- Notion de droit de l'information (propriété intellectuelle et droit à l'image, RGPD)
- Expérience professionnelle similaire souhaitée idéalement en collectivité
Profils recherchés
Savoir- faire :
- Maitrise des outils bureautiques - suite Office, des logiciels de PAO (In Design, Illustrator, Photoshop, Corel) et des outils de publication en ligne et logiciels de gestion de contenus (CMS)
- Capacité rédactionnelle, esprit de synthèse, capacité à s’organiser et travailler en autonomie, Créativité
Savoir-être :
- Disponibilité, dynamiste, réactivité, bon relationnel.
- Maitrise des outils bureautiques - suite Office, des logiciels de PAO (In Design, Illustrator, Photoshop, Corel) et des outils de publication en ligne et logiciels de gestion de contenus (CMS)
- Capacité rédactionnelle, esprit de synthèse, capacité à s’organiser et travailler en autonomie, Créativité
Savoir-être :
- Disponibilité, dynamiste, réactivité, bon relationnel.
Contact et modalités de candidature
Contact
0252750505
Informations complémentaires
Candidature à adresser à l'attention de Monsieur le Président de la CC Anjou Loir et Sarthe
103 rue Charles Darwin
49125 TIERCE
103 rue Charles Darwin
49125 TIERCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.