Agent technique polyvalent des espaces verts et bâtiments communaux

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047240711001283
Publiée le 11/07/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie, Madaillan (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
06/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de M. Le Mairie, l’agent polyvalent maintient en état de fonctionnement et de propreté les équipements de la collectivité et effectue les travaux de petite manutention. Il entretient également les espaces verts et cimetières.
Missions / conditions d'exercice
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité,
Entretenir les cimetières
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la collectivité : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage, abattage d'arbres…,
Maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements publics et effectuer des travaux d’entretien et de petite manutention : nettoyage des équipements urbains, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité…,
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés,
Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits,
Participer à la préparation d’événements et de manifestations diverses : installation, signalétique…
Profils recherchés
Etre polyvalent, autonome, organisé et rigoureux sont des qualités indispensables à l’exercice du métier d’agent polyvalent. Il doit savoir se rendre disponible et être réactif pour répondre aux demandes du Maire et des usagers.
L’organisation peut être revue au dernier moment en fonction des intempéries et des urgences à traiter. La capacité d’adaptation est donc une qualité nécessaire pour exercer ce métier.
Compétences / savoirs :
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage,
Connaissance des règles et procédures d’entretien des bâtiments,
Maîtrise des pratiques d’entretien des espaces verts (taille, tonte, plantation, arrosage, abattage d'arbre…),
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (PMR, signalisation de chantiers, aires de jeux, ERP…),
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux

Contact et modalités de candidature

Contact
0553875261
Informations complémentaires
Pré-sélection sur CV et lettre de motivation, merci d'indiquer et détailler vos expériences similaires.
Entretien avec M. le Maire et la commission du personnel.
Adresse de l'employeur
Commune de Madaillan
>Mairie
47360 MADAILLAN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.