Agent de services polyvalent en milieu rural

Offre n° O047240530001387
Publiée le 23/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieux de travail
  • 5 rue Pissebaque, Lauzun (Lot-et-Garonne)
  • Rue du Commandant Cousteau, Miramont-de-Guyenne (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + IFSE + CIA + Participation employeur ; CNAS
Descriptif de l'emploi
L’agent devra assurer la livraison et la récupération du matériel. Il sera en renfort sur d’autres services (Voirie, espaces verts …)
Missions / conditions d'exercice
Livraison et récupération de matériel (port de charge régulier, port de charges lourdes, travail en extérieur)
Entretien du matériel et du véhicule mis à disposition
Entretien des espaces verts autour du bâtiment (service technique)
Renfort auprès des autres services suivant le planning de livraison
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE (Compétences)
Maitrise de l'environnement territorial, Respect de la déontologie et du sens du service public
Permis B obligatoire

SAVOIR ÊTRE
Souriant(e)et organisé(e).
-Adaptabilité au changement de dernières minutes (heure de livraison, conditions météorologique)
-Faire preuve de discrétion, neutralité et objectivité face aux différentes situations.
-Être dynamique et faire preuve de réactivité.
-Réserve, retenue et discernement.
-Capacités à rendre compte.

Contact et modalités de candidature

Contact
0553941393
Informations complémentaires
Service Ressources Humaine
M. Berger André
Email : rh@ccpl47.fr
Tel : 05 53 94 13 93

Service recruteur
M. Stampetta
Email : voirie@ccpl47.fr
Tel : 05 53 93 85 36

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.