Adjoint administratif

Offre n° O046250729000787
Publiée le 29/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Le Bourg, Mayrac (Lot)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
28/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipal et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Travail en binôme avec la secrétaire de mairie pour palier à son remplacement au 30.09.2025 et passage à 22 heures par semaine au 01.10.2025
Missions / conditions d'exercice
Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme. Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. Préparer, mettre en forme et suivre l’exécution du budget.
Suivre les marchés publics et les subventions. Gérer la comptabilité.
Profils recherchés
Connaître les domaines de compétences des communes.
Savoir faire: respecter les délais réglementaires des dossiers administratif
Savoir être: communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension, avoir le sens du service public, bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0565322640
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou mail.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.