Directeur.-ice Informatique et Systèmes d’Information
Offre n° O046250224001051
Publiée le 24/02/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
118 Rue du President Wilson, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
26/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Direction des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION DU GRAND CAHORS
45 000 Habitants – 36 communes
Recrute un.e Directeur.-ice Informatique et Systèmes d’Information mutualisé.e avec la Ville de Cahors et le CCAS de Cahors
Par voie statutaire et à défaut contractuelle,
Filière Technique ou Administrative, catégorie A,
Cadres d’emplois des ingénieurs ou des attachés
Au sein du Pôle administration générale et management, sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Générale Administration Générale et Management, vous êtes chargé de définir, proposer et mettre en œuvre la politique informatique du Grand Cahors, de la Ville et du CCAS de Cahors, en accord avec les orientations posées par les élus de votre délégation et les objectifs de la direction générale.
A ce titre, vous assurez et organisez la continuité des activités de la Direction, veillez à la continuité du service informatique fourni aux utilisateurs et anticipez les changements ainsi que leurs impacts métiers sur le système d’information. Vous serez ainsi force de propositions en matière de développement informatique, des enjeux émergents (SSI, IA, data, observatoires, …) et veillerez à assurer la sécurité du système d’information.
45 000 Habitants – 36 communes
Recrute un.e Directeur.-ice Informatique et Systèmes d’Information mutualisé.e avec la Ville de Cahors et le CCAS de Cahors
Par voie statutaire et à défaut contractuelle,
Filière Technique ou Administrative, catégorie A,
Cadres d’emplois des ingénieurs ou des attachés
Au sein du Pôle administration générale et management, sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Générale Administration Générale et Management, vous êtes chargé de définir, proposer et mettre en œuvre la politique informatique du Grand Cahors, de la Ville et du CCAS de Cahors, en accord avec les orientations posées par les élus de votre délégation et les objectifs de la direction générale.
A ce titre, vous assurez et organisez la continuité des activités de la Direction, veillez à la continuité du service informatique fourni aux utilisateurs et anticipez les changements ainsi que leurs impacts métiers sur le système d’information. Vous serez ainsi force de propositions en matière de développement informatique, des enjeux émergents (SSI, IA, data, observatoires, …) et veillerez à assurer la sécurité du système d’information.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Vous participez à l’élaboration de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique et d’évolution des usages numériques et en maîtrisez les coûts ainsi que les modalités techniques, administratives et budgétaires de déploiement au regard du plan de charge de l’équipe ;
- En votre qualité de garant de l’alignement du SI sur la stratégie de la collectivité, vous êtes responsable de la conception, de la mise en œuvre et du maintien en conditions opérationnelles du SI et de sa qualité. Vous en assurez l’efficacité, la correspondance avec les besoins des services et la maîtrise des risques ;
- Vous supervisez la gestion des infrastructures numériques et de télécommunications des collectivités, définition de l'architecture (Cloud, OnPremise…), administration et exploitation des moyens informatiques et réalisation de l'achat de services numériques et de télécommunications ;
- Vous supervisez l’infrastructure des réseaux (filaires, radio, Wifi) et garantissez leur fonctionnement et leur sécurité interne comme externe ;
- Vous supervisez la gestion et le développement du SIG ;
- Vous êtes garant de la qualité et du délai de réponse apportée aux sollicitations des utilisateurs du SI et organiser l’accompagnement des agents à l’appropriation des outils déployés en conformité avec la stratégie numérique ;
- Vous êtes garant de la sécurité informatique et du respect des réglementations liées aux technologies de l’information ;
- Vous supervisez et poursuivez l’optimisation du parc des systèmes d’impression ;
- Vous proposez, en vous appuyant sur la direction de l’Achat et de la Commande Publique, les processus d’achat adaptés (AO, MAPA, Centrales d’achat) ;
- Vous supervisez le déploiement du numérique dans les Ecoles de la Ville de Cahors et son adéquation avec les besoins pédagogiques ;
- Vous supervisez la maintenance du dispositif de vidéo-protection mis en œuvre sur le territoire de la Ville de Cahors ainsi que le déploiement de nouvelles caméras.
Vous accomplirez l’ensemble de ces missions avec l’appui d’une équipe expérimentée, composée de 6 agents, que vous encadrez et fédérez autour des projets et des objectifs. Vous prendrez soin de définir et mettre en œuvre le plan de charge de la Direction selon les priorités et les ressources disponibles.
Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillez en mode projet, en transversalité et avec le goût du travail en équipe. Vous serez force de propositions et garant de la bonne exécution et communication des projets des collectivités vis-à-vis des élus, du comité de direction et des utilisateurs, dans le respect des règles juridiques et budgétaires. A cet effet, vous serez attentif à l’expression et la satisfaction des besoins des utilisateurs. Vous veillerez enfin à la qualité des partenariats avec les prestataires et partenaires extérieurs.
Activités spécifiques :
- Référent FTTH (Fiber To The Home) et gestionnaire du réseau de fibre optique des collectivités ;
- Référent Sécurité des systèmes d’information (RSSI) ;
- Membre titulaire du Plan Communal de Sauvegarde.
Durée hebdomadaire de travail : 40 heures/semaine (25 jours de congés et 22,5 jours de RTT).
Possibilité de télétravail selon les conditions posées par la Charte.
Lieux d’intervention :
- Bâtiments municipaux et communautaires sur le périmètre de la commune de Cahors.
- Bâtiments communautaires sur le périmètre du Grand Cahors.
- Vous participez à l’élaboration de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique et d’évolution des usages numériques et en maîtrisez les coûts ainsi que les modalités techniques, administratives et budgétaires de déploiement au regard du plan de charge de l’équipe ;
- En votre qualité de garant de l’alignement du SI sur la stratégie de la collectivité, vous êtes responsable de la conception, de la mise en œuvre et du maintien en conditions opérationnelles du SI et de sa qualité. Vous en assurez l’efficacité, la correspondance avec les besoins des services et la maîtrise des risques ;
- Vous supervisez la gestion des infrastructures numériques et de télécommunications des collectivités, définition de l'architecture (Cloud, OnPremise…), administration et exploitation des moyens informatiques et réalisation de l'achat de services numériques et de télécommunications ;
- Vous supervisez l’infrastructure des réseaux (filaires, radio, Wifi) et garantissez leur fonctionnement et leur sécurité interne comme externe ;
- Vous supervisez la gestion et le développement du SIG ;
- Vous êtes garant de la qualité et du délai de réponse apportée aux sollicitations des utilisateurs du SI et organiser l’accompagnement des agents à l’appropriation des outils déployés en conformité avec la stratégie numérique ;
- Vous êtes garant de la sécurité informatique et du respect des réglementations liées aux technologies de l’information ;
- Vous supervisez et poursuivez l’optimisation du parc des systèmes d’impression ;
- Vous proposez, en vous appuyant sur la direction de l’Achat et de la Commande Publique, les processus d’achat adaptés (AO, MAPA, Centrales d’achat) ;
- Vous supervisez le déploiement du numérique dans les Ecoles de la Ville de Cahors et son adéquation avec les besoins pédagogiques ;
- Vous supervisez la maintenance du dispositif de vidéo-protection mis en œuvre sur le territoire de la Ville de Cahors ainsi que le déploiement de nouvelles caméras.
Vous accomplirez l’ensemble de ces missions avec l’appui d’une équipe expérimentée, composée de 6 agents, que vous encadrez et fédérez autour des projets et des objectifs. Vous prendrez soin de définir et mettre en œuvre le plan de charge de la Direction selon les priorités et les ressources disponibles.
Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillez en mode projet, en transversalité et avec le goût du travail en équipe. Vous serez force de propositions et garant de la bonne exécution et communication des projets des collectivités vis-à-vis des élus, du comité de direction et des utilisateurs, dans le respect des règles juridiques et budgétaires. A cet effet, vous serez attentif à l’expression et la satisfaction des besoins des utilisateurs. Vous veillerez enfin à la qualité des partenariats avec les prestataires et partenaires extérieurs.
Activités spécifiques :
- Référent FTTH (Fiber To The Home) et gestionnaire du réseau de fibre optique des collectivités ;
- Référent Sécurité des systèmes d’information (RSSI) ;
- Membre titulaire du Plan Communal de Sauvegarde.
Durée hebdomadaire de travail : 40 heures/semaine (25 jours de congés et 22,5 jours de RTT).
Possibilité de télétravail selon les conditions posées par la Charte.
Lieux d’intervention :
- Bâtiments municipaux et communautaires sur le périmètre de la commune de Cahors.
- Bâtiments communautaires sur le périmètre du Grand Cahors.
Profils recherchés
Catégorie A de la filière technique ou administrative ;
Expérience appréciée sur un poste similaire en collectivité territoriale ou en entreprise ;
Bonne expertise technique et réglementaire des systèmes d’information et de mise en œuvre de processus structurants ;
Bonnes connaissances des marchés publics et du fonctionnement des collectivités ;
Excellentes qualités relationnelles et capacités à manager des équipes ;
Maîtrise du travail en mode projet et en réseau, des méthodes et outils de planification ;
Goût pour le travail en transversalité ;
Sens de l’écoute (élus, agents, publics) ;
Pilotage des budgets alloués ;
Pédagogie ;
Pragmatisme ;
Permis B.
Expérience appréciée sur un poste similaire en collectivité territoriale ou en entreprise ;
Bonne expertise technique et réglementaire des systèmes d’information et de mise en œuvre de processus structurants ;
Bonnes connaissances des marchés publics et du fonctionnement des collectivités ;
Excellentes qualités relationnelles et capacités à manager des équipes ;
Maîtrise du travail en mode projet et en réseau, des méthodes et outils de planification ;
Goût pour le travail en transversalité ;
Sens de l’écoute (élus, agents, publics) ;
Pilotage des budgets alloués ;
Pédagogie ;
Pragmatisme ;
Permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565208773
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir déposer votre candidature sur le lien de l'annonce
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.