Agent de service hospitalier

Offre n° O046240702000818
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LOGEMENTS FOYERS DE FIGEAC
Résidence bataillé
46100 Figeac
Lieu de travail
Figeac
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
01/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du projet de vie de la résidence Bataillé il est demandé aux agents de service d’avoir une fonction de soignant au sens de « prendre soin » des résidents. Ceci implique que les agents ont pour mission d’observer les résidents et leur environnement. Noter et transmettre à l’IDE tout ce qui peut concourir à leur bien-être et leur sécurité. Les actions se décideront en réunion d’équipe sous la direction de l’IDE.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES

- Assurer le nettoyage et l’entretien en respectant méthodiquement le planning de travail
- Respecter le planning des tâches de ce poste
- Veiller à la bonne utilisation et l’entretien du matériel et des produits mis à disposition. (Eviter le gaspillage)
- Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage.
- Respecter toutes les règles d’hygiène et de sécurité..
- Rendre compte à qui de droit tout dysfonctionnement ou anomalie (Ampoule défectueuse, fuite…..) sur le logement.
Savoir et connaissances professionnelles :

- Organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Les protocoles de l’établissement
- Les normes d’hygiène et de sécurité
- L’utilisation des produits spécifiques et des chariots (doser et manipuler les produits, gérer le stock, éviter le gaspillage)
- Avoir été formé à la sécurité incendie et reçu des notions de premiers secours.
Savoir faire : pratiques et expériences :

- Respecter les consignes écrites
- Suivre le planning de travail
- S’adapter à diverses situations de travail et rythmes d’activités
- Exécuter rapidement et minutieusement les tâches.
- Savoir travailler seul et en équipe.
- Travailler en préservant le confort des résidents.
Profils recherchés
Savoir-être : aptitudes

- Discrétion, honnêteté, amabilité, respect
- Rapidité et qualité d’exécution
- Esprit d’équipe
- Dynamisme
- Etre organisé

Contact

Contact
0565345415
Informations complémentaires
CV + LETTRE MOTIVATIONS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.