Animateur/ agent de restauration h/f
Offre n° O045250115000303
Publiée le 15/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
215 route de Saint Mesmin, Saint-Pryvé-Saint-Mesmin (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Animateur/Agent de restauration
Missions / conditions d'exercice
Missions sur le Pôle Education Jeunesse :
-Encadrer les enfants pendant les accueils de Loisirs les mercredis et durant les vacances, Encadrer les enfants sur des temps périscolaires.
-Veiller à la sécurité physique et morale des enfants et au respect des règles d'hygiène
-Toute mission rendue nécessaire pour la bonne marche du service
Contraintes liées au poste :
-Périodes de congés imposées
-Journée continue pour l'ALSH, horaires fractionnés en période scolaire
-Travail parfois le Week end en fonction des projets
-Contacts avec le public
Moyens liés au poste :
-Matériel pédagogique
Missions sur le restaurant scolaire :
-Participer à l'assistance et à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine :
-Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
-Bien respecter les normes HACCP
-Nettoyer les bâtiments de la restauration scolaire.
-Veiller à la sécurité des enfants et au respect des règles d'hygiène
-Toute mission rendue nécessaire pour la bonne marche du service
Contraintes liées au poste :
-Périodes de congés imposées
-Travail parfois le Week end en fonction des projets
-Contacts avec le public
-Usage de produits à risques
Moyens liés au poste :
-Matériel pédagogique
-Matériel d'entretien
-Tenue de travail
-Encadrer les enfants pendant les accueils de Loisirs les mercredis et durant les vacances, Encadrer les enfants sur des temps périscolaires.
-Veiller à la sécurité physique et morale des enfants et au respect des règles d'hygiène
-Toute mission rendue nécessaire pour la bonne marche du service
Contraintes liées au poste :
-Périodes de congés imposées
-Journée continue pour l'ALSH, horaires fractionnés en période scolaire
-Travail parfois le Week end en fonction des projets
-Contacts avec le public
Moyens liés au poste :
-Matériel pédagogique
Missions sur le restaurant scolaire :
-Participer à l'assistance et à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine :
-Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
-Bien respecter les normes HACCP
-Nettoyer les bâtiments de la restauration scolaire.
-Veiller à la sécurité des enfants et au respect des règles d'hygiène
-Toute mission rendue nécessaire pour la bonne marche du service
Contraintes liées au poste :
-Périodes de congés imposées
-Travail parfois le Week end en fonction des projets
-Contacts avec le public
-Usage de produits à risques
Moyens liés au poste :
-Matériel pédagogique
-Matériel d'entretien
-Tenue de travail
Profils recherchés
-Fortes qualités relationnelles (travail en équipe, relations avec les parents)
-Capacité à comprendre et mettre en oeuvre les projets pédagogiques des structures
-Sens des responsabilités et rigueur
-Dynamisme, esprit créatif et patience
-Respect des normes HACCP
-Respect des règles d'utilisation des produits d'entretien
-Capacité à comprendre et mettre en oeuvre les projets pédagogiques des structures
-Sens des responsabilités et rigueur
-Dynamisme, esprit créatif et patience
-Respect des normes HACCP
-Respect des règles d'utilisation des produits d'entretien
Contact et modalités de candidature
Contact
0238226363
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à rh@saint-pryve.fr ou par courrier à l'attention du service RH, 215 route de Saint-Mesmin, 45750 SAINT-PRYVE SAINT-MESMIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.