Maître-Nageur Sauveteur H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045240724000568
Publiée le 24/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
90 Avenue Pierre Mendès France, Saint-Jean-de-Braye (Loiret)
Poste à pourvoir le
19/10/2024
Date limite de candidature
24/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Jean de Braye, est située dans la première couronne de la Métropole d’Orléans, dont elle fait partie (22 communes) en région Centre Val de Loire et à une heure de Paris
Saint-Jean de Braye, la ville qui bouge entre Loire et Forêt, est une ville dynamique, attractive, et inscrite dans une démarche de ville en Transition.
Située entre Loire et Forêt, au cadre de vie préservé, elle est labellisée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, pour la beauté de ses paysages culturels et naturels. Elle est par ailleurs, depuis 2019, reconnue territoire engagé pour la nature.
Saint-Jean-de-Braye, ville dynamique et attractive est inscrite dans une démarche de Ville en transition depuis 2018. Forte de sa centaine d’associations et de ses comités de quartier, elle concerte et fait participer régulièrement ses habitants aux décisions municipales. Elle possède, sur son territoire plusieurs zones économiques et d’activités, de nombreuses entreprises, dont les usines de fabrication de Dior.
Elle dispose des atouts d’une commune urbaine de la première couronne orléanaise où toutes les mixités sont préservées (sociales, urbaines, environnementales) et elle possède d’ailleurs deux écoquartiers.
Le service Activités Aquatiques a pour vocation de permettre l’accès aux activités aquatiques à tous en promouvant le développement de ces pratiques physiques, sportives et de loisirs en piscine afin de réduire les inégalités de pratique sur le territoire communal
Saint-Jean de Braye, la ville qui bouge entre Loire et Forêt, est une ville dynamique, attractive, et inscrite dans une démarche de ville en Transition.
Située entre Loire et Forêt, au cadre de vie préservé, elle est labellisée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, pour la beauté de ses paysages culturels et naturels. Elle est par ailleurs, depuis 2019, reconnue territoire engagé pour la nature.
Saint-Jean-de-Braye, ville dynamique et attractive est inscrite dans une démarche de Ville en transition depuis 2018. Forte de sa centaine d’associations et de ses comités de quartier, elle concerte et fait participer régulièrement ses habitants aux décisions municipales. Elle possède, sur son territoire plusieurs zones économiques et d’activités, de nombreuses entreprises, dont les usines de fabrication de Dior.
Elle dispose des atouts d’une commune urbaine de la première couronne orléanaise où toutes les mixités sont préservées (sociales, urbaines, environnementales) et elle possède d’ailleurs deux écoquartiers.
Le service Activités Aquatiques a pour vocation de permettre l’accès aux activités aquatiques à tous en promouvant le développement de ces pratiques physiques, sportives et de loisirs en piscine afin de réduire les inégalités de pratique sur le territoire communal
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS DE L’AGENT
• Encadrement, enseignement et mise en place des activités aquatiques
• Surveillance des bassins et secourisme
• Participation à l’animation locale et à la promotion du sport et autres activités aquatique par la mise en place d’animation à destination de la jeunesse et du public en lien avec le tissu associatif local et les établissements scolaires
• Maintenance du matériel pédagogique
ACTIVITES DU POSTE
• Animer, en coopération avec les enseignants, les séances pédagogiques liées à l’apprentissage scolaire
• Mettre en œuvre le projet pédagogique
• Assurer l’enseignement individuel ou collectif de la natation au sein des dispositifs municipaux
• Faire passer et délivrer les brevets de natation
• Dégager et assurer les premiers secours et soins d’urgence aux baigneurs
• Alerter les secours officiels et informer des incidents et accidents
• Surveiller les bassins et l’équipement
• Assurer la sécurité des usagers
• Accueillir des groupes
• Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Respecter le règlement intérieur et le POSS de la piscine
• Ranger et entretenir le matériel pédagogique
• Tenir le carnet sanitaire le week-end
• Effecteur les analyses de l’eau si besoin
• Alerter les services municipaux et/ou le prestataire privé en cas de dysfonctionnement technique
• Mettre en place des projets transversaux avec différents partenaires
• Elaborer des projets pédagogiques en fonction des orientations de la collectivité
• Animer des cours de vélo, fitness aquatique
• Encadrement, enseignement et mise en place des activités aquatiques
• Surveillance des bassins et secourisme
• Participation à l’animation locale et à la promotion du sport et autres activités aquatique par la mise en place d’animation à destination de la jeunesse et du public en lien avec le tissu associatif local et les établissements scolaires
• Maintenance du matériel pédagogique
ACTIVITES DU POSTE
• Animer, en coopération avec les enseignants, les séances pédagogiques liées à l’apprentissage scolaire
• Mettre en œuvre le projet pédagogique
• Assurer l’enseignement individuel ou collectif de la natation au sein des dispositifs municipaux
• Faire passer et délivrer les brevets de natation
• Dégager et assurer les premiers secours et soins d’urgence aux baigneurs
• Alerter les secours officiels et informer des incidents et accidents
• Surveiller les bassins et l’équipement
• Assurer la sécurité des usagers
• Accueillir des groupes
• Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Respecter le règlement intérieur et le POSS de la piscine
• Ranger et entretenir le matériel pédagogique
• Tenir le carnet sanitaire le week-end
• Effecteur les analyses de l’eau si besoin
• Alerter les services municipaux et/ou le prestataire privé en cas de dysfonctionnement technique
• Mettre en place des projets transversaux avec différents partenaires
• Elaborer des projets pédagogiques en fonction des orientations de la collectivité
• Animer des cours de vélo, fitness aquatique
Profils recherchés
Savoirs/connaissances
• Milieu sportif et son organisation
• Cadre juridique de la pratique sportive et plus particulièrement du milieu aquatique (législations, normes, règles de sécurité)
• Fonctionnement d’une piscine municipale
• Pédagogie des activités physiques et sportives
• Expression orale et écrite
Savoir-faire
• Travailler en équipe
• Organiser des relations partenariales avec les associations et les partenaires institutionnels et les services de la ville
• Actualiser ses connaissances
• Rendre compte à sa hiérarchie
• Gérer les publics sensibles
Savoir-être
• Soucis de progresser
• Rigueur et méthode
• Sens du travail en commun
• Sens du service public
• Efficacité
• Implication, motivation
• Capacité d’écoute
• Autonomie
• Ponctualité et disponibilité
• Adaptabilité
CONDITIONS GENERALES DE TRAVAIL
• Temps de travail annualisé
• Travail le week-end, soirées et/ou jours fériés suivant planning d’ouverture de l’établissement
• Diplôme du BEESAN, BPJEPS ANN avec révisions annuelles et quinquennales
REMUNERATION : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + prime de fin d’année + régime indemnitaire spécifique lié aux leçons de natation + forfait mobilités durables + participation aux mutuelles et prévoyances labélisées + accès aux prestations de l’action sociale sous conditions
Poste à pourvoir au 19 octobre 2024.
Pour tout renseignement, veuillez contacter Monsieur Richard DELIMESLE, Directeur des Sports au 02 38 61 92 65 ou Monsieur Morgan FREY, Chef de bassin au 02 38 55 06 04.
• Milieu sportif et son organisation
• Cadre juridique de la pratique sportive et plus particulièrement du milieu aquatique (législations, normes, règles de sécurité)
• Fonctionnement d’une piscine municipale
• Pédagogie des activités physiques et sportives
• Expression orale et écrite
Savoir-faire
• Travailler en équipe
• Organiser des relations partenariales avec les associations et les partenaires institutionnels et les services de la ville
• Actualiser ses connaissances
• Rendre compte à sa hiérarchie
• Gérer les publics sensibles
Savoir-être
• Soucis de progresser
• Rigueur et méthode
• Sens du travail en commun
• Sens du service public
• Efficacité
• Implication, motivation
• Capacité d’écoute
• Autonomie
• Ponctualité et disponibilité
• Adaptabilité
CONDITIONS GENERALES DE TRAVAIL
• Temps de travail annualisé
• Travail le week-end, soirées et/ou jours fériés suivant planning d’ouverture de l’établissement
• Diplôme du BEESAN, BPJEPS ANN avec révisions annuelles et quinquennales
REMUNERATION : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + prime de fin d’année + régime indemnitaire spécifique lié aux leçons de natation + forfait mobilités durables + participation aux mutuelles et prévoyances labélisées + accès aux prestations de l’action sociale sous conditions
Poste à pourvoir au 19 octobre 2024.
Pour tout renseignement, veuillez contacter Monsieur Richard DELIMESLE, Directeur des Sports au 02 38 61 92 65 ou Monsieur Morgan FREY, Chef de bassin au 02 38 55 06 04.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238524167
Informations complémentaires
Les personnes intéressées sont invitées à adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae avant le 24 août 2024 à :
Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret
Direction des Ressources Humaines
174 Rue Jean Zay
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE
ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/
ou à l’adresse : recrutement@ville-saintjeandebraye.fr
Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret
Direction des Ressources Humaines
174 Rue Jean Zay
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE
ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/
ou à l’adresse : recrutement@ville-saintjeandebraye.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT JEAN DE BRAYE
>43 rue de la mairie
45801 ST JEAN DE BRAYE CEDEX
>43 rue de la mairie
45801 ST JEAN DE BRAYE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.