Responsable adjoint du service environnement - déchets - valorisation (H/F)
Offre n° O044241219001797
Publiée le 19/12/2024
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes du pays de Pont-Château Saint Gildas des Bois est située au nord-ouest de la Loire-Atlantique. Elle regroupe 9 communes Crossac, Drefféac, Guenrouët, Missillac, Pontchâteau, Saint Gildas des Bois, Sainte Anne sur Brivet, Sainte Reine de Bretagne, Sévérac - et compte plus de 37 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue des chataigniers, Pontchâteau (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
18/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire en vigueur (31 000€ à 50 800€ brut incluant régime indemnitaire – selon profil et expérience) + participation à la prévoyance et adhésion au Comité des Œuvres Sociales
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes, gère en régie les missions de collecte des déchets (porte à porte, apport volontaire, 4 déchèteries, une plate-forme de compostage de déchets verts). Le territoire dispose d’un centre technique intercommunal. Le service Environnement Déchets Valorisation emploie 35 agents.
Environnement du poste :
Positionnement hiérarchique
- Président de la communauté de communes et élu(s) en charge du dossier.
- Direction Générale des Services
- Responsable du pôle Aménagement et développement
- Responsable du service Environnement-Déchets-Valorisation
Relations fonctionnelles internes
- Relations internes au service (équipes) et avec l’ensemble des services de la collectivité.
Relations fonctionnelles externes
- Relations avec les usagers, les entreprises, les services techniques des communes
Environnement du poste :
Positionnement hiérarchique
- Président de la communauté de communes et élu(s) en charge du dossier.
- Direction Générale des Services
- Responsable du pôle Aménagement et développement
- Responsable du service Environnement-Déchets-Valorisation
Relations fonctionnelles internes
- Relations internes au service (équipes) et avec l’ensemble des services de la collectivité.
Relations fonctionnelles externes
- Relations avec les usagers, les entreprises, les services techniques des communes
Missions / conditions d'exercice
Rattaché.e au responsable de service, le.la responsable adjoint.e mène la gestion opérationnelle du service en assurant l’encadrement, l’exploitation et la logistique du quotidien du service.
Missions principales :
- Gestion opérationnelle quotidienne des activités de collecte porte à porte, apport volontaire verre/papier et des déchetteries, suivi des tableaux de bord
- Gestion à l’usager liée à l’activité collecte et déchèterie ; interface avec les communes sur les problématiques de collecte
- Coordination du volet sécurité : mise en place des procédures hygiènes et sécurité, animation au sein des équipes en lien avec les chefs d’équipe,
- Encadrement de deux chefs d’équipe et d’un agent « gestion des bacs »,
Missions spécifiques :
- Suivi du patrimoine immobilier (déchèteries, plate-forme de compostage, centre technique) et mobilier (contenants pré-collecte) en lien avec les services concernés (contrôle réglementaire, maintenance, travaux, achats)
- Appui du responsable de service et du pôle sur les projets du service (prospective déchetteries, déploiement de la valorisation des bio déchets, mise à jour du règlement de collecte).
Conditions d’exercice
- Lieu de travail : Centre technique à Drefféac et Siège administratif à Pont-Château – Déplacements sur le terrain (véhicule de service à disposition)
- Temps de travail : temps complet (35h hebdomadaires), organisation modulable sur 35h ou 37.50h / 39h avec RTT
- Astreinte décisionnelle
- Possibilité de télétravail 1 jour par semaine au-delà de 6 mois d’ancienneté
Missions principales :
- Gestion opérationnelle quotidienne des activités de collecte porte à porte, apport volontaire verre/papier et des déchetteries, suivi des tableaux de bord
- Gestion à l’usager liée à l’activité collecte et déchèterie ; interface avec les communes sur les problématiques de collecte
- Coordination du volet sécurité : mise en place des procédures hygiènes et sécurité, animation au sein des équipes en lien avec les chefs d’équipe,
- Encadrement de deux chefs d’équipe et d’un agent « gestion des bacs »,
Missions spécifiques :
- Suivi du patrimoine immobilier (déchèteries, plate-forme de compostage, centre technique) et mobilier (contenants pré-collecte) en lien avec les services concernés (contrôle réglementaire, maintenance, travaux, achats)
- Appui du responsable de service et du pôle sur les projets du service (prospective déchetteries, déploiement de la valorisation des bio déchets, mise à jour du règlement de collecte).
Conditions d’exercice
- Lieu de travail : Centre technique à Drefféac et Siège administratif à Pont-Château – Déplacements sur le terrain (véhicule de service à disposition)
- Temps de travail : temps complet (35h hebdomadaires), organisation modulable sur 35h ou 37.50h / 39h avec RTT
- Astreinte décisionnelle
- Possibilité de télétravail 1 jour par semaine au-delà de 6 mois d’ancienneté
Profils recherchés
Connaissances dans le domaine d’activité :
- Environnement de la fonction publique territoriale
- Réglementation des déchets
- Risques professionnels liés aux activités, consignes de sécurité
- Principes de fonctionnement des outils embarqués des véhicules de collecte
- Logiciels et outils bureautiques
Savoir être :
- Sens du relationnel
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Relais d’informations avec le responsable de service, la Direction, les élus
- Respect de son environnement de travail
- Savoir rendre-compte
- Force de proposition
- Esprit d’équipe
- Environnement de la fonction publique territoriale
- Réglementation des déchets
- Risques professionnels liés aux activités, consignes de sécurité
- Principes de fonctionnement des outils embarqués des véhicules de collecte
- Logiciels et outils bureautiques
Savoir être :
- Sens du relationnel
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Relais d’informations avec le responsable de service, la Direction, les élus
- Respect de son environnement de travail
- Savoir rendre-compte
- Force de proposition
- Esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme Laurence DAUSQUE - 02.40.00.24.87 / 06.86.78.28.41 ou respdechets@cc-paysdepontchateau.fr
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature contenant un CV, une lettre de motivation, une copie des titres et diplômes, sont à adresser pour le 18 janvier 2025 au plus tard à :
Monsieur le Président– Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois –
2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU
Ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr
Renseignements complémentaires auprès de Mme Laurence DAUSQUE – Responsable du Service Environnement – Déchets - Valorisation
Monsieur le Président– Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois –
2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU
Ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr
Renseignements complémentaires auprès de Mme Laurence DAUSQUE – Responsable du Service Environnement – Déchets - Valorisation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.