Direction / Administration Mairie
Offre n° O044241118000657
Publiée le 25/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6, rue de la Mairie, Corsept (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
15/01/2025
Date limite de candidature
26/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Envie de vivre une expérience avec une équipe active et solidaire? Et rejoindre la commune de Corsept, 2730 habitants, située sur les bords de la Loire à 15km de Saint Nazaire et à 45km de Nantes, et qui dispose d’un fort potentiel avec ses sites naturels, son patrimoine, ses services (écoles, bibliothèque, maison de santé, ludothèque, multiaccueil, commerces, pêcherie…).
Nous recherchons une personne qui travaillera en collaboration avec les élus, les agents municipaux et les services mutualisés (RH, Finances, Urbanisme, S.I).
Vous poursuivrez les projets engagés comme celui de la Rénovation/Réhabilitation énergétique du complexe sportif et assurerez les suivis administratifs et techniques qui garantiront le déploiement des projets de Corsept. Vous profiterez du projet de l’extension de la Mairie (livraison janvier 2025).
Nous recherchons une personne qui travaillera en collaboration avec les élus, les agents municipaux et les services mutualisés (RH, Finances, Urbanisme, S.I).
Vous poursuivrez les projets engagés comme celui de la Rénovation/Réhabilitation énergétique du complexe sportif et assurerez les suivis administratifs et techniques qui garantiront le déploiement des projets de Corsept. Vous profiterez du projet de l’extension de la Mairie (livraison janvier 2025).
Missions / conditions d'exercice
1.ADMINISTRATION
• Assurer la préparation, la mise en œuvre et le suivi de l'action municipale (Conseil Municipal, Bureau, commission Finances et RH…).
• Conseiller les élus dans la conception, la coordination et la mise en œuvre des projets de la collectivité.
• Elaborer, superviser et exécuter les budgets en lien avec le Maire.
• Rechercher et construire les dossiers de subvention.
• Contribuer et/ou créer à la collaboration avec les institutions et partenaires.
2. SUIVI DES SERVICES
• Superviser la gestion des ressources humaines avec la DRH mutualisée.
• Développer et entretenir des rapports de confiance avec les différents acteurs.
• Organiser, manager et dynamiser les services municipaux.
• Assurer le montage et le suivi des marchés publics.
• Assurer une veille et un conseil juridiques.
• Appliquer et actualiser les dispositifs comme le PCS.
• Assurer la préparation, la mise en œuvre et le suivi de l'action municipale (Conseil Municipal, Bureau, commission Finances et RH…).
• Conseiller les élus dans la conception, la coordination et la mise en œuvre des projets de la collectivité.
• Elaborer, superviser et exécuter les budgets en lien avec le Maire.
• Rechercher et construire les dossiers de subvention.
• Contribuer et/ou créer à la collaboration avec les institutions et partenaires.
2. SUIVI DES SERVICES
• Superviser la gestion des ressources humaines avec la DRH mutualisée.
• Développer et entretenir des rapports de confiance avec les différents acteurs.
• Organiser, manager et dynamiser les services municipaux.
• Assurer le montage et le suivi des marchés publics.
• Assurer une veille et un conseil juridiques.
• Appliquer et actualiser les dispositifs comme le PCS.
Profils recherchés
• Solides connaissances financières, juridiques et rédactionnelles
• Connaissance du CGCT
• En matière d’état civil, élections et urbanisme
• Règlementation et contrôle des actes administratifs
• Aptitude à l’encadrement et au management
• Capacité d’anticipation
• Disponibilité, polyvalence dans le travail
• Sens des responsabilités
• Expérience sur un poste similaire serait un atout.
SPECIFICITES : Régime Indemnitaire + participation employeur à la PSC, chèque cadeau fin d’année, COS 44
• Connaissance du CGCT
• En matière d’état civil, élections et urbanisme
• Règlementation et contrôle des actes administratifs
• Aptitude à l’encadrement et au management
• Capacité d’anticipation
• Disponibilité, polyvalence dans le travail
• Sens des responsabilités
• Expérience sur un poste similaire serait un atout.
SPECIFICITES : Régime Indemnitaire + participation employeur à la PSC, chèque cadeau fin d’année, COS 44
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d’adresser lettre de motivation écrite + C.V + dernier arrêté de situation à Monsieur le Maire, en mentionnant : Poste Direction Administration Mairie
A l'adresse mail suivante :
recrutement@cc-sudestuaire.fr
Date de jury : 07 et 08 janvier 2025 en matinée
A l'adresse mail suivante :
recrutement@cc-sudestuaire.fr
Date de jury : 07 et 08 janvier 2025 en matinée
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.