Garde champêtre
Offre n° O044241025000929
Publiée le 25/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place de la Mairie, Saint-Viaud (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
20/11/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Saint-Viaud est une commune rurale dynamique et touristique de 2 500 habitants, située sur la rive sud de la Loire dans le département de la Loire-Atlantique, 17 Kms de Saint-Nazaire et à 40 Kms de Nantes. Saint-Viaud fait partie de la Communauté de Communes Sud-Estuaire (CCSE) avec les communes de Paimboeuf, Saint Brevin les Pins, Corsept, Frossay et Saint Père en Retz.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du coordinateur du pôle technique, des élus délégués à l’Environnement et au Cadre de Vie, aux Bâtiments Communaux, à la Sécurité et au Matériel :
- Participation aux missions de police et de justice dans le cadre rural
- Constatations des infractions aux arrêtés municipaux
- Médiation (querelles voisinages, nuisances sonores, dépôts sauvages, divagations animales…)
- Sécurité de la voie publique et abords des écoles
- Toutes tâches nécessitées par les besoins du service
- Participation aux missions de police et de justice dans le cadre rural
- Constatations des infractions aux arrêtés municipaux
- Médiation (querelles voisinages, nuisances sonores, dépôts sauvages, divagations animales…)
- Sécurité de la voie publique et abords des écoles
- Toutes tâches nécessitées par les besoins du service
Profils recherchés
- Débutant accepté : la formation initiale sera programmée
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Connaissance du monde rural
- Etre titulaire du permis de conduire B
- Polyvalence et autonomie dans le travail
- Sens du travail en équipe
- Sens de la médiation et de la gestion des conflits
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Connaissance du monde rural
- Etre titulaire du permis de conduire B
- Polyvalence et autonomie dans le travail
- Sens du travail en équipe
- Sens de la médiation et de la gestion des conflits
Contact et modalités de candidature
Contact
0240275314
Informations complémentaires
Avantages liés au poste :
13ème mois + participation employeur prévoyance maintien de salaire + COS 44
Véhicule de service
Pour candidater, merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV
soit par courrier :
Mairie de SAINT-VIAUD
44320 SAINT-VIAUD
soit par mail : accueil@saint-viaud.fr
Entretiens de recrutement : 28 novembre 2024
13ème mois + participation employeur prévoyance maintien de salaire + COS 44
Véhicule de service
Pour candidater, merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV
soit par courrier :
Mairie de SAINT-VIAUD
44320 SAINT-VIAUD
soit par mail : accueil@saint-viaud.fr
Entretiens de recrutement : 28 novembre 2024
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT VIAUD
>Hôtel de Ville - Place de la Mairie
44320 SAINT VIAUD
>Hôtel de Ville - Place de la Mairie
44320 SAINT VIAUD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.