Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O044241018000783
Publiée le 18/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
11, rue Alexis Letourneau - BP 35, Nozay (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'agent devra assurer l'accueil et l’encadrement des enfants à l’accueil périscolaire et pendant l’interclasse et assurer l’entretien des locaux de l’accueil périscolaire.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir les enfants et les parents à l’accueil périscolaire
- Proposer et animer des activités, des ateliers
- Surveiller les enfants de l’élémentaire pendant l’interclasse et sur la cour
- Surveiller la sieste des enfants de maternelle
- Préparer et mettre en place le goûter pour l’accueil périscolaire
- Assurer la sécurité des élèves à la sortie avant l’accueil périscolaire
- Entretenir les locaux et le matériel de l’accueil périscolaire
Profils recherchés
 Savoirs :
- techniques d’écoute active, de communication et d’observation avec les enfants
- le développement physique, moteur et affectif de l’enfant
- notions sur les techniques d’animation
- indicateurs d’alerte dans les comportements de l’enfant
- règles d’hygiène, de propreté et règles éducatives
- techniques d’entretien des locaux et règles de stockage des produits d’entretien
- gestes et postures de la manutention manuelle
- risques d’utilisation des produits, consignes de sécurité et règles du tri sélectif

 Savoir-faire :
- identifier les besoins des enfants et les aider à s’insérer dans la vie sociale
- établir une relation de confiance avec les parents
- appliquer les consignes du projet d’accueil individualisé
- repérer et signaler les enfants en détresse
- gérer les conflits entre les enfants et les petits incidents
- connaître les gestes de premiers secours
- assurer l’hygiène et l’entretien des locaux et du matériel
- travailler en équipe et faire preuve d’initiative

 Savoir-être :
- être organisé, efficace, avenante, discrète, diplomate et responsable
- savoir s’affirmer, se faire respecter, respecter les autres et savoir contrôler ses émotions
- avoir le sens du service public et le goût du travail bien fait

Contact et modalités de candidature

Contact
0240797979
Informations complémentaires
La candidature est à adresser à Monsieur le Maire, 11 rue Alexis Letourneau à Nozay
La personne à contacter : Valérie Le Téno Responsable du service RH au 02 40 79 79 75

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.