Enseignant hautbois
Offre n° O044240930001400
Publiée le 30/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - bp 50167, Saint-Herblain (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Seconde ville de l’agglomération par sa taille et troisième du département de Loire-Atlantique, Saint-Herblain est une ville attractive, au-delà de ses frontières géographiques. Ses 50 200 habitants apprécient ses structures de quartier : 80 équipements sportifs, 4 centres socio-culturels, 2 piscines, 5 médiathèques et ludothèques. Une mairie annexe, le Carré des services publics, mais aussi 15 groupes scolaires complètent une offre de services publics de proximité. La ville souhaite ainsi rester à taille humaine au cœur d’une métropole de 600 000 habitants.
Les Herblinois profitent également des espaces paysagers naturels et entretenus - autour de l’axe central du Cours Hermeland, une trame paysagère, verte et bleue, qui traverse la commune du Nord au Sud sur 7 km à vol d’oiseau et qui permet promenades, course à pied ou balade à vélo le long des liaisons douces aménagées.
La Maison des Arts est un établissement classé Conservatoire à rayonnement communal pour son enseignement musical. Elle accueille 1300 élèves en musique et arts plastiques, CHAM élémentaire et collège.
Les Herblinois profitent également des espaces paysagers naturels et entretenus - autour de l’axe central du Cours Hermeland, une trame paysagère, verte et bleue, qui traverse la commune du Nord au Sud sur 7 km à vol d’oiseau et qui permet promenades, course à pied ou balade à vélo le long des liaisons douces aménagées.
La Maison des Arts est un établissement classé Conservatoire à rayonnement communal pour son enseignement musical. Elle accueille 1300 élèves en musique et arts plastiques, CHAM élémentaire et collège.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au département vents et percussions au sein du Pôle Enseignements de la Maison des Arts, vous enseignerez le hautbois à des enfants, adolescents et adultes, en cours individuels et petits groupes (élèves de la Classe à Horaires Aménagés Musique collège).
Vous serez amené à diriger ou encadrer des ensembles instrumentaux.
Vous participerez aux projets pédagogiques et artistiques dans le cadre de la saison culturelle de l’établissement et à l’élaboration et encadrement d’un stage artistique par an durant les petites vacances scolaires.
Vous serez amené à diriger ou encadrer des ensembles instrumentaux.
Vous participerez aux projets pédagogiques et artistiques dans le cadre de la saison culturelle de l’établissement et à l’élaboration et encadrement d’un stage artistique par an durant les petites vacances scolaires.
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’Etat (ou diplôme équivalent) dans la spécialité hautbois.
A défaut, vous avez une expérience similaire dans l’enseignement.
Vous avez de l’appétence pour le travail de la voix en collectif.
Vous êtes doté d’une bonne culture musicale et faites preuve d’ouverture sur diverses esthétiques musicales.
Vous avez de l’appétence pour l’encadrement des pratiques amateurs.
Vous avez le sens du service public, vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez des qualités relationnelles et avez le sens du dialogue.
Vous avez des capacités d’adaptation à différents contextes d’enseignement.
A défaut, vous avez une expérience similaire dans l’enseignement.
Vous avez de l’appétence pour le travail de la voix en collectif.
Vous êtes doté d’une bonne culture musicale et faites preuve d’ouverture sur diverses esthétiques musicales.
Vous avez de l’appétence pour l’encadrement des pratiques amateurs.
Vous avez le sens du service public, vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez des qualités relationnelles et avez le sens du dialogue.
Vous avez des capacités d’adaptation à différents contextes d’enseignement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0228252000
Informations complémentaires
INFORMATION COMPLÉMENTAIRE :
En raison d’une procédure de recrutement concomitante d'une autre collectivité de Loire-Atlantique sur ce profil de poste (Communauté de Communes de Sèvre et Loire), et dans le cadre d’un planning de travail concerté, la quotité de temps de travail proposée sur ces deux postes pourrait équivaloir à 16h hebdomadaires sous réserve que le profil du candidat retenu par nos soins convienne aux attentes de l'autre collectivité.
Nos avantages :
-Titres restaurant à 9€
-Une participation à la mutuelle et prévoyance
-Un comité des œuvres sociales qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances
-Une prise en charge pour vos déplacements (TAN, vélo électrique et TER)
-Ratio d’avancement de grade fixé à 100%
Rémunération :
Statutaire + ISO + prime annuelle
Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible.
Poste accessible hors concours aux personnes en situation de handicap sous condition de diplôme.
Cadre d’emplois des assistants enseignant artistique-Catégorie A.
Renseignements :
Maud ABLON, Responsable de la Maison des Arts 02 28 25 25 81
Lauranne MOLON, Responsable du Pôle Enseignements 02 28 25 25 88.
http://maisondesarts.saint-herblain.f
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae, dernier arrêté administratif ou attestation liste d’aptitude, ou attestation RQTH), sont à adresser par mail à contact@saint-herblain.fr.
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié en priorité
En raison d’une procédure de recrutement concomitante d'une autre collectivité de Loire-Atlantique sur ce profil de poste (Communauté de Communes de Sèvre et Loire), et dans le cadre d’un planning de travail concerté, la quotité de temps de travail proposée sur ces deux postes pourrait équivaloir à 16h hebdomadaires sous réserve que le profil du candidat retenu par nos soins convienne aux attentes de l'autre collectivité.
Nos avantages :
-Titres restaurant à 9€
-Une participation à la mutuelle et prévoyance
-Un comité des œuvres sociales qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances
-Une prise en charge pour vos déplacements (TAN, vélo électrique et TER)
-Ratio d’avancement de grade fixé à 100%
Rémunération :
Statutaire + ISO + prime annuelle
Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible.
Poste accessible hors concours aux personnes en situation de handicap sous condition de diplôme.
Cadre d’emplois des assistants enseignant artistique-Catégorie A.
Renseignements :
Maud ABLON, Responsable de la Maison des Arts 02 28 25 25 81
Lauranne MOLON, Responsable du Pôle Enseignements 02 28 25 25 88.
http://maisondesarts.saint-herblain.f
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae, dernier arrêté administratif ou attestation liste d’aptitude, ou attestation RQTH), sont à adresser par mail à contact@saint-herblain.fr.
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié en priorité
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.