Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous avez pour mission de participer à la définition des orientations stratégiques de l’EPCI sur votre périmètre et en assurez la mise en œuvre opérationnelle. Membre du Comité de Direction, vous êtes en charge du management et de l'animation des services du Pôle : Aménagement, Eau-Assainissement et Déchets. Dans un rôle de conseil et d'appui technique auprès des élus et de la direction, vous vous assurez de la bonne conduite des projets en termes de qualité, de budgets et de tenue des délais.

En qualité de responsable du pôle, vous aurez pour missions principales :

1. Management des services
o Organiser et coordonner le Pôle composé de 21 agents répartis dans 3 services
o Suivre et contrôler le bon déroulement des activités du pôle
o Participer au comité de direction et contribuer aux projets transversaux de l’EPCI

2. Pilotage administratif et financier du pôle
o Participer à la préparation budgétaire et être garant du respect des crédits alloués
o Mettre en place des tableaux de bord de suivi et des outils financiers prospectifs
o Assurer le respect et la mise en place des procédures administratives notamment en matière de marchés publics
o Garantir le respect des procédures internes, comptables et financières
o Participer à la recherche de financements

3. Superviser la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en termes d'aménagement du territoire et d’environnement
o Accompagner la mise en œuvre et le pilotage des projets des services (Ex : Elaboration du PLUI, Construction de la nouvelle déchèterie de Blain, Elaboration du PLPDMA, Prise de compétence Eau et Assainissement…)
o Accompagner l’EPCI sur la mise en œuvre d’une stratégie environnementale (préservation de la biodiversité, lutte contre le changement climatique, adaptation au changement climatique, transition vers une économie circulaire, prévention des risques)
o Coordonner et piloter l’animation des partenaires du pôle et assurer les négociations éventuelles.

4. Conseil technique auprès de la direction et des élus
o Proposer des évolutions et des modernisations portant sur la relation avec les usagers ou l’organisation technique des services (amélioration des processus…)
o Suivre et organiser une veille technique et réglementaire

- Qualités managériales indispensables
- Capacités d’adaptation, d’analyse, de synthèse et de polyvalence
- Rigueur : sens de l’organisation, méthode et respect des délais et des procédures
- Qualités rédactionnelles, facilités à rendre compte de son travail
- Capacités à conduire des projets et à être force de propositions
- Réactivité et disponibilité, autonomie et dynamisme
- Savoir travailler en transversalité
- Sens du service public, réserve et courtoisie

Par ailleurs, vous êtes aussi :
⁻ De formation supérieure en développement des territoires, urbanisme et/ou aménagement du territoire, environnement (Bac +4/5), vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans.
⁻ Vous justifiez de connaissances approfondies sur la réglementation en urbanisme et aménagement : foncier, droit des sols, habitat-logement ainsi que dans le domaine de l’environnement, de la transition écologique, des milieux naturels et du traitement des déchets ;
⁻ Vous maîtrisez également les règles budgétaires et la réglementation des marchés publics.
⁻ Permis B exigé