Chef d'équipe bâtiment
Offre n° O044240416000670
Publiée le 30/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
14 Rue de la Vallée, Sautron (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE SAUTRON
Agglomération Nantaise - 8 500 habitants
Recrute
Un.e Chef d’équipe bâtiment (F/H)
Grade agent de maîtrise
Sautron révélateur de talents !
La ville de Sautron, collectivité à taille humaine et aux métiers diversifiés, œuvre au quotidien pour un service public de qualité conjuguant le talent de 150 femmes et hommes.
Déterminée à développer et à proposer des services adaptés à sa population, elle veille à garantir les meilleures conditions d’exercice pour ses agents et met ainsi l’humain au cœur de l’action publique.
Au sein de la Direction Urbanisme et Patrimoine, et sous la responsabilité du Directeur des services techniques, vous participez à la maintenance des installations de la commune ainsi qu’à la mise en œuvre de la politique municipale.
Agglomération Nantaise - 8 500 habitants
Recrute
Un.e Chef d’équipe bâtiment (F/H)
Grade agent de maîtrise
Sautron révélateur de talents !
La ville de Sautron, collectivité à taille humaine et aux métiers diversifiés, œuvre au quotidien pour un service public de qualité conjuguant le talent de 150 femmes et hommes.
Déterminée à développer et à proposer des services adaptés à sa population, elle veille à garantir les meilleures conditions d’exercice pour ses agents et met ainsi l’humain au cœur de l’action publique.
Au sein de la Direction Urbanisme et Patrimoine, et sous la responsabilité du Directeur des services techniques, vous participez à la maintenance des installations de la commune ainsi qu’à la mise en œuvre de la politique municipale.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
Exercer un encadrement de proximité auprès de l’équipe bâtiment :
Vous dirigez, coordonnez, animez l’ensemble de l’équipe et transmettez les consignes nécessaires à la bonne réalisation des tâches.
Vous veillez au respect de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité au travail, tant au niveau des usagers que du personnel.
Contribuer au diagnostic des interventions à réaliser pour garantir le bon état des bâtiments communaux :
Vous contrôlez les équipements, et diagnostiquez la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable.
Vous êtes en capacité de suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif et d’informer le DST des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix.
Vous assurez le suivi de l’état d’entretien des bâtiments : détection et signalement des dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment.
Vous garantissez le respect du règlement de sécurité incendie, et du règlement ERP avec l’aide du Référent Sécurité.
Planifier les opérations menées en régie et organiser les interventions permettant de répondre aux demandes d'intervention dans les délais fixés :
Vous planifiez les opérations à réaliser en régie, maintenance préventive et curative.
Vous contribuez à la mise en œuvre des demandes d'interventions et en assurer le suivi.
Vous organisez les postes de travail en fonction des interventions à prévoir (matériel, matériaux, ...)
Vous assurez la maintenance courante et le nettoyage de l'outillage ainsi que l’ordre et la propreté des ateliers municipaux.
Vous gérez les commandes et approvisionnements en matériels adéquats.
Piloter les opérations d'entretien du patrimoine réaliser par des entreprises extérieures :
Vous prenez en compte la gestion de travaux depuis la demande de devis auprès d’entreprises jusqu’à la mise à disposition de l’ouvrage en collaboration avec un collaborateur en charge des entreprises extérieures de l’équipe régie.
Vous assurez le contrôle et le suivi des travaux réalisés par les entreprises dans le cadre d’opérations de bâtiment.
Exercer un encadrement de proximité auprès de l’équipe bâtiment :
Vous dirigez, coordonnez, animez l’ensemble de l’équipe et transmettez les consignes nécessaires à la bonne réalisation des tâches.
Vous veillez au respect de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité au travail, tant au niveau des usagers que du personnel.
Contribuer au diagnostic des interventions à réaliser pour garantir le bon état des bâtiments communaux :
Vous contrôlez les équipements, et diagnostiquez la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable.
Vous êtes en capacité de suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif et d’informer le DST des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix.
Vous assurez le suivi de l’état d’entretien des bâtiments : détection et signalement des dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment.
Vous garantissez le respect du règlement de sécurité incendie, et du règlement ERP avec l’aide du Référent Sécurité.
Planifier les opérations menées en régie et organiser les interventions permettant de répondre aux demandes d'intervention dans les délais fixés :
Vous planifiez les opérations à réaliser en régie, maintenance préventive et curative.
Vous contribuez à la mise en œuvre des demandes d'interventions et en assurer le suivi.
Vous organisez les postes de travail en fonction des interventions à prévoir (matériel, matériaux, ...)
Vous assurez la maintenance courante et le nettoyage de l'outillage ainsi que l’ordre et la propreté des ateliers municipaux.
Vous gérez les commandes et approvisionnements en matériels adéquats.
Piloter les opérations d'entretien du patrimoine réaliser par des entreprises extérieures :
Vous prenez en compte la gestion de travaux depuis la demande de devis auprès d’entreprises jusqu’à la mise à disposition de l’ouvrage en collaboration avec un collaborateur en charge des entreprises extérieures de l’équipe régie.
Vous assurez le contrôle et le suivi des travaux réalisés par les entreprises dans le cadre d’opérations de bâtiment.
Profils recherchés
Les compétences et qualifications attendues :
Titulaire idéalement d'un CAP ou BEP dans un domaine de la maintenance du bâtiment et des équipements.
Vous maîtrisez les règles de sécurité, notamment dans les ERP (Etablissement Recevant du Public).
Vous êtes apte à travailler en équipe et en transversalité avec les différents collaborateurs.
Vous êtes autonome, rigoureux, réactif, et disponible.
Vous avez le sens de l’organisation et du service public.
Une expérience similaire est souhaitée.
Titulaire de la fonction publique territoriale – grade Agent de maîtrise - le cas échéant, contrat de 12 mois.
La rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE d’un montant de 280€ bruts mensuels.
La Ville propose des tickets restaurants avec une participation employeur à hauteur de 60%, elle souscrit à un contrat de prévoyance avec maintien de salaire Collecteam, et adhère également au COS 44 (chèques vacances, participation aux loisirs des agent.es et des enfants, billetteries…)
Titulaire idéalement d'un CAP ou BEP dans un domaine de la maintenance du bâtiment et des équipements.
Vous maîtrisez les règles de sécurité, notamment dans les ERP (Etablissement Recevant du Public).
Vous êtes apte à travailler en équipe et en transversalité avec les différents collaborateurs.
Vous êtes autonome, rigoureux, réactif, et disponible.
Vous avez le sens de l’organisation et du service public.
Une expérience similaire est souhaitée.
Titulaire de la fonction publique territoriale – grade Agent de maîtrise - le cas échéant, contrat de 12 mois.
La rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE d’un montant de 280€ bruts mensuels.
La Ville propose des tickets restaurants avec une participation employeur à hauteur de 60%, elle souscrit à un contrat de prévoyance avec maintien de salaire Collecteam, et adhère également au COS 44 (chèques vacances, participation aux loisirs des agent.es et des enfants, billetteries…)
Contact et modalités de candidature
Contact
02.51.77.88.44
Informations complémentaires
Contact :
Monsieur Olivier GABORIT, Directeur des services techniques, olivier.gaborit@sautron.fr
Mademoiselle Inès CHEVIS, Chargée de recrutement et formation, 02.51.77.88.44 ; recrutement@sautron.fr
Merci d'adresser vos CV et lettre de motivation à l’attention de Madame le Maire avant le 22 novembre 2024.
par mail : recrutement@sautron.fr
ou Mairie de Sautron - Direction des Ressources Humaines
14 rue de la Vallée - 44880 Sautron
Monsieur Olivier GABORIT, Directeur des services techniques, olivier.gaborit@sautron.fr
Mademoiselle Inès CHEVIS, Chargée de recrutement et formation, 02.51.77.88.44 ; recrutement@sautron.fr
Merci d'adresser vos CV et lettre de motivation à l’attention de Madame le Maire avant le 22 novembre 2024.
par mail : recrutement@sautron.fr
ou Mairie de Sautron - Direction des Ressources Humaines
14 rue de la Vallée - 44880 Sautron
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.