Graphiste confirmé

Offre n° O042250221000419
Publiée le 21/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place du breuil bp 40, Firminy (Loire)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + IFSE
Descriptif de l'emploi
Firminy, Ville dynamique recherche un nouveau-nouvelle collaborateur-trice motivé(e), ayant le sens du service public, afin de rejoindre nos services municipaux et d’occuper le poste de

Graphiste confirmé(H/F)

Située au carrefour de deux départements, au cœur de la Vallée de l’Ondaine, Firminy est depuis toujours un territoire dynamique. Quatrième Ville de la Loire en nombre d’habitants (17 000 hab.), commune membre de Saint-Etienne Métropole, Firminy est le pôle d’attractivité d’un bassin de vie rayonnant sur la Vallée de l’Ondaine, le Haut Forez et le bassin d’Yssingeaux en Haute-Loire.
Où se situe la Ville de Firminy :
https://www.google.com/maps/place/Firminy/data=!4m2!3m1!1s0x47f5b010c45e331d:0x4093cafcbe812e0?sa=X&ved=2ahUKEwj8qKqjz6D6AhWNxYUKHRTCAycQ8gF6BAhdEAE

Pourquoi venir au sein des services municipaux de la Ville de Firminy ?
Révéler vos atouts – Partager le sens du service public – Dynamiser votre parcours professionnel – Veiller à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle – S’épanouir sur un territoire agréable et à taille humaine !

Au sein du pôle Communication, culture, évènementiel, protocole, prospection commerciale, démocratie locale et citoyenne, le graphiste est placé directement sous l’autorité du responsable du service Communication.
Il / elle assurera les missions suivantes :
- participer activement à la mise en œuvre de projets graphiques et supports de communication visant à renforcer l’identité visuelle et l’attractivité de la ville.
- collaborer avec l’ensemble des services municipaux, les partenaires locaux et les associations.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS:
• Création graphique :
o Conception et réalisation de supports de communication (affiches, flyers, mise en page du magazine, brochures, signalétiques).
o Production de contenus numériques (bannières web, réseaux sociaux, ).
o Participation au développement de l’identité visuelle de la ville, en respectant la charte graphique.

• Communication événementielle :
o Création des supports pour promouvoir les événements de la Ville.
o Réalisation de visuels adaptés pour valoriser les temps forts du territoire.

• Gestion de projets :
o Organisation et priorisation des demandes de créations graphiques en lien avec les services municipaux et nos partenaires.
o Collaboration et suivi de fabrication avec des prestataires externes (imprimeurs, agences, photographe).

Afin d’assurer la continuité de service, l’agent pourra être amené ponctuellement à assurer les missions dévolues aux autres agents ayant des missions similaires, dans le respect du cadre d’emploi.

ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE DE TRAVAIL:
Le service est constitué par huit personnes, dont un autre graphiste.
La créativité, l’autonomie et la rigueur sont les qualités indispensables pour ce poste
Profils recherchés
Cadre d’emploi : Adjoint technique principal 1ère classe

Formation : diplôme en design graphique, communication visuelle ou équivalent

Expérience : Expérience significative dans un poste similaire.
Reconnu(e) pour votre créativité, votre rigueur et votre sens du détail.

COMPETENCES:

• Maîtrise des outils de création (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign).
• Bonne connaissance des techniques d’impression et de fabrication.
• Sens artistique développé, allié à une forte capacitée d’adaptation.
• Excellente gestion des priorités et capacité à travailler en mode projet.
• Connaissance des principes de communication publique et territoriale appréciée.

Contact et modalités de candidature

Contact
0477405084
Informations complémentaires
Les plus…

Bien que très investi(e) dans vos missions avec un grand sens du service public, vous disposerez à Firminy d’une organisation de travail et de prestations vous permettant de vous épanouir tant professionnellement que personnellement :
• Temps de travail à 28h00 minutes par semaine
• Sous conditions d’ancienneté ou d’éligibilité : CIA et prime de fin d’année - Association du personnel municipal – CNAS - Participation employeur mutuelle santé - Contrat de groupe prévoyance

Modalités de candidature :

Le poste est fait pour vous et vous souhaitez rejoindre nos équipes, rien de plus simple, faites-nous parvenir :
- votre CV et votre lettre de motivation
- votre diplôme le plus élevé
- vos 2 derniers bulletins de salaire
- pour les titulaires de la fonction publique : joindre également votre dernier arrêté de situation administrative
jusqu’au dimanche 23/03/2025 soit par mail : mairie@ville-firminy.fr, soit par courrier : Monsieur le Maire de la Ville de Firminy – Service RH – Place du Breuil – 42700 Firminy.

L’entretien de recrutement sera prévu le vendredi 04 avril 2025.

Pour découvrir notre Ville et nos services, rendez-vous sur : https://www.ville-firminy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.