1- Organisation et animation d'expositions :
- Mettre en place une programmation culturelle annuelle en lien avec le responsable du Pôle Culture
- Mettre en place des évènements ponctuels en lien avec l’actualité nationale (journée du patrimoine…)
- Mettre en place les expositions de la collection municipale permanente et des éventuelles expositions temporaires
- Rédiger les notices et documents de synthèse sur les thèmes abordés
- Assurer l'accueil et l'information du public (tout public, scolaire, scientifique, universitaire…)
- Organiser les visites guidées
- Accueillir les groupes scolaires et animer les séances de visites/ateliers
- Veiller à la bonne conservation des œuvres et de la documentation
- Mettre à jour l’inventaire numérique pour connaître et recenser les objets

2- Relation avec les partenaires (internes/externes) :
- Représenter l'équipement et la collectivité au sein des réseaux partenaires métiers (Comité Archives et Patrimoine, instances chargées du Tourisme…)
- Pilotage et coordination des liens avec les élus (Comité consultatif)

3- Gestion de la communication en collaboration avec le service communication :
- Rédiger et diffuser les informations liées aux différents évènements en collaboration avec le service communication
- Assurer la communication auprès des médias et des publications professionnelles

4- Gestion administrative et financière de la structure :
- Tenir et suivre le planning des visites
- Rédiger les courriers, comptes-rendus, notes
- Gérer la documentation et l'inventaire
- Rédiger le bilan annuel
- Établir le budget prévisionnel annuel
- Gérer la régie de recettes
- Assurer et suivre la facturation et établir les bons de commandes