AGENT DE GESTION COMPTABLE h/f
Offre n° O041260902000302
Publiée le 02/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
54 rue nationale - bp 13, Noyers-sur-Cher (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
02/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE + CIA + CNAS + participations santé et prévoyance
Descriptif de l'emploi
L'agent de gestion comptable assure le traitement comptable des dépenses courantes, la gestion des marchés. Il réalise et contrôle la procédure comptable et budgétaire de la collectivité et vérifie les données comptables. Il assure les relations avec les fournisseurs et les services comptables de l'Etat.
Missions / conditions d'exercice
- Réceptionner, contrôler, classer et archiver les pièces comptables
- Saisir les engagements et émettre les mandats de paiement
- Suivre les engagements et la consommation des crédits du budget
- Etablir les bons de commandes
- Déclaration à la SACEM pour les spectacles
- Contrôler les dépenses des établissements scolaires
- Suivre les contrats de prestations de services
- Suivre l'exécution comptable des marchés publics
- Mise à jour des fichiers de tiers
- Préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
- Traitement informatique de dossiers
- Gestion du stock de fournitures administratives
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
- Participer à la préparation du budget
- Participer aux opérations de clôture de l'exercice comptable
- Saisir les engagements et émettre les mandats de paiement
- Suivre les engagements et la consommation des crédits du budget
- Etablir les bons de commandes
- Déclaration à la SACEM pour les spectacles
- Contrôler les dépenses des établissements scolaires
- Suivre les contrats de prestations de services
- Suivre l'exécution comptable des marchés publics
- Mise à jour des fichiers de tiers
- Préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
- Traitement informatique de dossiers
- Gestion du stock de fournitures administratives
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
- Participer à la préparation du budget
- Participer aux opérations de clôture de l'exercice comptable
Profils recherchés
Savoir et savoir-faire :
- Maîtriser les logiciels de bureautique et des procédures administratives
- Connaissance du fonctionnement des services de la collectivité
- Tableaux de bord et outils de planification et de suivi
- Connaissance du cadre réglementaire des collectivités, des règles de la comptabilité publique (M57, M43) et du droit des marchés publics
- Collaborer et transmettre efficacement les informations auprès des collègues
- Etre en mesure de respecter le positionnement hiérarchique
- Travail en équipe dans l'intérêt du service
Savoir-être :
- Etre autonome et capable de s'adapter de manière efficace à une modification des service
- Faire preuve de discrétion et respect de la confidentialité
- Faire preuve de rigueur
- Etre méthodique et organisé
- Maîtriser les logiciels de bureautique et des procédures administratives
- Connaissance du fonctionnement des services de la collectivité
- Tableaux de bord et outils de planification et de suivi
- Connaissance du cadre réglementaire des collectivités, des règles de la comptabilité publique (M57, M43) et du droit des marchés publics
- Collaborer et transmettre efficacement les informations auprès des collègues
- Etre en mesure de respecter le positionnement hiérarchique
- Travail en équipe dans l'intérêt du service
Savoir-être :
- Etre autonome et capable de s'adapter de manière efficace à une modification des service
- Faire preuve de discrétion et respect de la confidentialité
- Faire preuve de rigueur
- Etre méthodique et organisé
Contact et modalités de candidature
Contact
0254757274
Informations complémentaires
Temps complet du lundi au vendredi 35 h
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.