Agent social / aide à l'encadrement des enfants
Offre n° O040250228000289
Publiée le 28/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
31, passage du Petit Sellier - bp 30073, Biscarrosse (Landes)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
29/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Définition du poste
- Veiller à l’accueil, à la prise en charge et au bien-être physique et psychique des enfants qui sont accueillis
- Accueillir et soutenir les familles dans le respect de leur singularité
- Travailler en équipe dans le respect du projet éducatif
- Spécificité du poste : polyvalence sur 3 missions (Secteur Moyens / bébés, Accueils Spécifiques, LAEP, journées évènementielles de l’Espace parents)
- Veiller à l’accueil, à la prise en charge et au bien-être physique et psychique des enfants qui sont accueillis
- Accueillir et soutenir les familles dans le respect de leur singularité
- Travailler en équipe dans le respect du projet éducatif
- Spécificité du poste : polyvalence sur 3 missions (Secteur Moyens / bébés, Accueils Spécifiques, LAEP, journées évènementielles de l’Espace parents)
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste
-- Accueillir et accompagner les enfants et leur famille dans chacune de ses missions
- Participer au projet d’établissement et aux évènements des différents services
Activités / tâches du poste
- Accueillir, soutenir et accompagner les enfants et les familles dans la spécificité de chacune de ses missions
- Prendre en charge les enfants individuellement et en groupe et les accompagner vers l’autonomie.
- Favoriser le bien-être et l’éveil des enfants sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel,
- Observation des enfants dans la spécificité de chacune de ses missions
- Collaborer avec l’ensemble de l’équipe pour l’organisation des services et les choix d’achat de matériel
- Participer à l’élaboration, à la réflexion et à l’évolution du projet éducatif
- S’investir dans les projets petite enfance de la Maison de la Petite Enfance
- Informer du déroulement de la journée de l’enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant
- Donner les médicaments
- Assurer les soins adaptés afin de répondre aux besoins fondamentaux : hygiène, alimentation et sommeil…
- Accompagnement des stagiaires
- Participer aux journées pédagogiques, aux réunions générales, aux réunions d’équipes et des parents
- Proposer des activités d’éveil, individuelles et collectives adaptées à l’âge de l’enfant en concertation avec l’équipe et en fonction des besoins des enfants
- Participer aux supervisions et aux concertations binômes dans le cadre du LAEP
- Favoriser le bien être des familles dans l’éthique du LAEP
-- Accueillir et accompagner les enfants et leur famille dans chacune de ses missions
- Participer au projet d’établissement et aux évènements des différents services
Activités / tâches du poste
- Accueillir, soutenir et accompagner les enfants et les familles dans la spécificité de chacune de ses missions
- Prendre en charge les enfants individuellement et en groupe et les accompagner vers l’autonomie.
- Favoriser le bien-être et l’éveil des enfants sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel,
- Observation des enfants dans la spécificité de chacune de ses missions
- Collaborer avec l’ensemble de l’équipe pour l’organisation des services et les choix d’achat de matériel
- Participer à l’élaboration, à la réflexion et à l’évolution du projet éducatif
- S’investir dans les projets petite enfance de la Maison de la Petite Enfance
- Informer du déroulement de la journée de l’enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant
- Donner les médicaments
- Assurer les soins adaptés afin de répondre aux besoins fondamentaux : hygiène, alimentation et sommeil…
- Accompagnement des stagiaires
- Participer aux journées pédagogiques, aux réunions générales, aux réunions d’équipes et des parents
- Proposer des activités d’éveil, individuelles et collectives adaptées à l’âge de l’enfant en concertation avec l’équipe et en fonction des besoins des enfants
- Participer aux supervisions et aux concertations binômes dans le cadre du LAEP
- Favoriser le bien être des familles dans l’éthique du LAEP
Profils recherchés
Compétences liées au poste :
Savoirs (connaissances théoriques, formation initiale, expériences, etc.) :
Connaissance du développement psychomoteur de l’enfant, ses rythmes et ses besoins : formation diplômante
Connaissance du Projet Educatif de la SMA et du LAEP
Droits et obligations des fonctionnaires
Sens du service public
Notions concernant les maladies infantiles et leurs traitements
Qualités relationnelles:
Savoir-faire (connaissances pratiques) :
Bienveillance, écoute et observation du jeune enfant
Savoir accueillir
Aptitudes au travail en équipe
Aptitudes à transmettre les informations et à les faire remonter aux responsables de chacun des services
Assurer si besoin de la guidance et / ou accompagnement parental et orienter vers le bon partenaire
Savoir être (comportement, relationnel, qualités personnelles) :
Discrétion, et non jugement des familles
Autonomie
Rigueur et assiduité
Patiente
Ponctualité
Soutenir et/ou être soutenu par l’équipe
Savoirs (connaissances théoriques, formation initiale, expériences, etc.) :
Connaissance du développement psychomoteur de l’enfant, ses rythmes et ses besoins : formation diplômante
Connaissance du Projet Educatif de la SMA et du LAEP
Droits et obligations des fonctionnaires
Sens du service public
Notions concernant les maladies infantiles et leurs traitements
Qualités relationnelles:
Savoir-faire (connaissances pratiques) :
Bienveillance, écoute et observation du jeune enfant
Savoir accueillir
Aptitudes au travail en équipe
Aptitudes à transmettre les informations et à les faire remonter aux responsables de chacun des services
Assurer si besoin de la guidance et / ou accompagnement parental et orienter vers le bon partenaire
Savoir être (comportement, relationnel, qualités personnelles) :
Discrétion, et non jugement des familles
Autonomie
Rigueur et assiduité
Patiente
Ponctualité
Soutenir et/ou être soutenu par l’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0558834060
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV
Adresse de l'employeur
CCAS DE BISCARROSSE
>31, passage du Petit Sellier - bp 30073
40600 Biscarrosse
>31, passage du Petit Sellier - bp 30073
40600 Biscarrosse
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.