Agent chargé de l'entretien des locaux

Offre n° O040240624000745
Publiée le 04/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PONTONX SUR L ADOUR
50 pl de l'hotel de ville
40465 Pontonx sur l'adour
Lieu de travail
Pontonx sur l'adour
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
04/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Rémunération indicative
Traitement de base + RIFSEEP + CNAS + participation employeur mutuelles
Descriptif de l'emploi
Agent chargé de l'entretien des locaux
Missions / conditions d'exercice
- maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, des cuisines),
- dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants,
- laver du linge,
- contrôler l'état de propreté des locaux,
- assurer la sécurité des utilisateurs dans les locaux,
- gérer l'approvisionnement des produits
Profils recherchés
- sens du service public,
- autonomie et rigueur,
- esprit d'initiative,
- connaissances en matière d'hygiène et de sécurité des locaux

Contact

Contact
0558572013
Informations complémentaires
Candidatures à adresser soit :
- en mairie : 50 Place de l'Hôtel de Ville - 40465 PONTONX SUR L'ADOUR,
- par mail à rh-elections@pontonx.fr
avant le 04 Août 2024.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.