Technicien de laboratoire Microbiologie
Offre n° O039250221001168
Publiée le 21/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 rue Rouget de Lisle - BP 652, Poligny (Jura)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + régime indemnitaire + majoration pour le travail de week-end
Descriptif de l'emploi
Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4millions d’euros de budget) recrute pour son Service Laboratoire Départemental d’Analyses, un/e technicien/ne de laboratoire Microbiologie à temps complet.
Placé/e sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de Mission Microbiologie des Eaux et des Produits Alimentaires, au sein d’une équipe de 19 personnes, le/la Technicien/ne est chargée des analyses du secteur en microbiologie des eaux et des aliments par méthodes alternatives ou de référence.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4millions d’euros de budget) recrute pour son Service Laboratoire Départemental d’Analyses, un/e technicien/ne de laboratoire Microbiologie à temps complet.
Placé/e sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de Mission Microbiologie des Eaux et des Produits Alimentaires, au sein d’une équipe de 19 personnes, le/la Technicien/ne est chargée des analyses du secteur en microbiologie des eaux et des aliments par méthodes alternatives ou de référence.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Réaliser des analyses dans le domaine Microbiologie des Aliments,
- Préparation des consommable nécessaires aux analyses,
- Faire la revue de la demande client à la réception des échantillons (validation du bon de commande) et prendre en charge les demandes clients,
- Suivre les procédures d'analyses du laboratoire,
- Assurer le bon fonctionnement et l’entretien du matériel,
- Gérer les stocks et/ou les commandes de réactifs et consommables,
- Assurer la traçabilité des informations inhérentes aux analyses,
- Participer à la conception et à la révision des procédures,
- Participer aux démarches visant à l'amélioration de la satisfaction clients,
- Garantir le maintien des accréditations COFRAC sur son poste.
ACTIVITÉS SECONDAIRES :
- Être force de proposition sur l’organisation et le développement de nouvelles analyses,
- Développer de nouvelles méthodes,
- Générer des rapports provisoires,
- Transmettre les résultats aux clients par mail ou téléphone.
CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Horaires d’ouverture du laboratoire : 8h30 – 12h00 ; 13h30 – 17h30,
- Horaires de travail : 35 heures par semaine sur 4 jours avec travail le weekend suivant organisation définie,
- Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo).
SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Respect des règles d’hygiène, des consignes de sécurité, et des bonnes pratiques de laboratoire,
- Travail sur écran.
- Réaliser des analyses dans le domaine Microbiologie des Aliments,
- Préparation des consommable nécessaires aux analyses,
- Faire la revue de la demande client à la réception des échantillons (validation du bon de commande) et prendre en charge les demandes clients,
- Suivre les procédures d'analyses du laboratoire,
- Assurer le bon fonctionnement et l’entretien du matériel,
- Gérer les stocks et/ou les commandes de réactifs et consommables,
- Assurer la traçabilité des informations inhérentes aux analyses,
- Participer à la conception et à la révision des procédures,
- Participer aux démarches visant à l'amélioration de la satisfaction clients,
- Garantir le maintien des accréditations COFRAC sur son poste.
ACTIVITÉS SECONDAIRES :
- Être force de proposition sur l’organisation et le développement de nouvelles analyses,
- Développer de nouvelles méthodes,
- Générer des rapports provisoires,
- Transmettre les résultats aux clients par mail ou téléphone.
CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Horaires d’ouverture du laboratoire : 8h30 – 12h00 ; 13h30 – 17h30,
- Horaires de travail : 35 heures par semaine sur 4 jours avec travail le weekend suivant organisation définie,
- Utilisation des outils bureautiques : Word, Excel, LIMS (Diplabo).
SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Respect des règles d’hygiène, des consignes de sécurité, et des bonnes pratiques de laboratoire,
- Travail sur écran.
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
- Catégorie B – filière technique,
- Recrutement pour contrat de projet de 3 ans,
PRÉREQUIS
- BAC + 2 minimum – analyses microbiologiques,
- Expérience souhaitée dans des fonctions similaires.
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Connaissance approfondie des techniques analytiques et du matériel spécifique aux analyses du secteur.
QUALITÉS
- Rigueur, sens de l’organisation essentiel, concentration, autonomie,
- Sens du travail en équipe et bonne aptitude à la communication,
- Esprit critique, conscience professionnelle, transparence,
- Capacité d’adaptation : pics de travail.
- Catégorie B – filière technique,
- Recrutement pour contrat de projet de 3 ans,
PRÉREQUIS
- BAC + 2 minimum – analyses microbiologiques,
- Expérience souhaitée dans des fonctions similaires.
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Connaissance approfondie des techniques analytiques et du matériel spécifique aux analyses du secteur.
QUALITÉS
- Rigueur, sens de l’organisation essentiel, concentration, autonomie,
- Sens du travail en équipe et bonne aptitude à la communication,
- Esprit critique, conscience professionnelle, transparence,
- Capacité d’adaptation : pics de travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0384873300
Informations complémentaires
les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex
ou à l’adresse mail suivante :
postulerenligne@jura.fr
avec pour objet du mail : NOM Prénom – Technicien de laboratoire MEPA – Titulaire ou Non-titulaire
Pour les agents titulaires de la fonction publique: les candidatures doivent obligatoirement être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative.
Informations complémentaires :
- Prestations d’action sociale (chèques vacances, tickets restaurant…)
- Crèche du personnel à Lons-le-Saunier
- Amicale du personnel
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex
ou à l’adresse mail suivante :
postulerenligne@jura.fr
avec pour objet du mail : NOM Prénom – Technicien de laboratoire MEPA – Titulaire ou Non-titulaire
Pour les agents titulaires de la fonction publique: les candidatures doivent obligatoirement être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative.
Informations complémentaires :
- Prestations d’action sociale (chèques vacances, tickets restaurant…)
- Crèche du personnel à Lons-le-Saunier
- Amicale du personnel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.