Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O039250211000249
Publiée le 11/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
95 Rue de l’Abbe Barthelet, Prémanon (Jura)
Poste à pourvoir le
15/04/2025
Date limite de candidature
15/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement selon profil et expérience. Grille indiciaire, prime + NBI. Participation mutuelle et Prévoyance. Tickets restaurant. Adhésion à Plurelya.
Descriptif de l'emploi
Le poste de responsable des services techniques est à pourvoir au sein de l’équipe des services techniques, composée de 3 agents à temps complet.
Le responsable des service techniques est placé sous l'autorité directe de la directrice Générale des services et du Maire.
EMPLOYEUR
Située dans le Haut-Jura, à la frontière avec la Suisse, la commune de Prémanon compte 1240 habitants. La multiplicité des hameaux qui la compose est une de ses particularités, avec sa situation de station de sports d'hiver. Les services techniques municipaux s'en trouvent confrontés à des problématiques spécifiques et notamment le déneigement, la dispersion des ouvrages, les équipements et réseaux sur un territoire étendu, le doublement de la population en période touristique. L'assainissement, la distribution d'eau potable, le tourisme et la forêt sont des compétences exercées par des structures intercommunales (communauté de communes de la station des Rousses, syndicats intercommunaux) et sur lesquelles le personnel municipal n'intervient pas directement.
Le responsable des service techniques est placé sous l'autorité directe de la directrice Générale des services et du Maire.
EMPLOYEUR
Située dans le Haut-Jura, à la frontière avec la Suisse, la commune de Prémanon compte 1240 habitants. La multiplicité des hameaux qui la compose est une de ses particularités, avec sa situation de station de sports d'hiver. Les services techniques municipaux s'en trouvent confrontés à des problématiques spécifiques et notamment le déneigement, la dispersion des ouvrages, les équipements et réseaux sur un territoire étendu, le doublement de la population en période touristique. L'assainissement, la distribution d'eau potable, le tourisme et la forêt sont des compétences exercées par des structures intercommunales (communauté de communes de la station des Rousses, syndicats intercommunaux) et sur lesquelles le personnel municipal n'intervient pas directement.
Missions / conditions d'exercice
OBJECTIFS
- Participer à garantir la sécurité des usagers, piétons et conducteurs, sur les voies publiques
- Assurer l'entretien du patrimoine bâti communal, y compris l’Espace des Mondes Polaires (structure intercommunale, dont l’entretien est assuré par les services techniques de Prémanon dans le cadre d’une convention de mise à disposition)
- Entretenir et améliorer le cadre de vie des Prémanonières, des Prémanoniers et de la clientèle touristique
- Mettre en place les conditions nécessaires au professionnalisme, à l'efficacité et à l'épanouissement des personnels des services techniques
- Rationnaliser les coûts tout en recherchant la qualité
MISSIONS
Encadrement / Planification :
• Planifier les emplois du temps des agents
• Réaliser des tableaux de bord de suivi de l’activité du service
• Organiser, planifier, contrôler les travaux réalisés par les agents des services techniques
• Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité au travail
• Préparer et participer aux réunions de la commission travaux, en lien avec l’adjoint aux travaux et la directrice générale des services.
• Participer aux réunions nécessaires à la demande du Directeur général des services et des élus
Programmation, commande, suivi de travaux :
• Informer, alerter, proposer des actions et conseiller, dans son domaine de compétence
• Alerter, proposer, prioriser toutes les interventions sur le patrimoine communal en veillant au respect de la réglementation ERP
• Participer à l’élaboration des marchés publics dans les domaines des travaux, de l'acquisition de matériels techniques et pour certains marchés de service
• Faire établir des devis de travaux
• Planifier, organiser, suivre et contrôler les travaux et prestations de services externalisés
• Collaborer avec les maîtres d'œuvre intervenant pour le compte de la commune
• Valider les PV de réception de travaux
Participation effective sur le terrain aux différentes interventions :
• Surveillance, entretien et sécurité des bâtiments
• Surveillance et entretien de la voirie
• Surveillance et entretien des réseaux
• Entretien des espaces verts
• Entretien et réparation du matériel
• Déneigement
• Réalisation d’états des lieux entrée / sortie pour les salles communales
• Entretien des locaux alloués aux services techniques
• Participation à la mise en place des manifestations communales
- Participer à garantir la sécurité des usagers, piétons et conducteurs, sur les voies publiques
- Assurer l'entretien du patrimoine bâti communal, y compris l’Espace des Mondes Polaires (structure intercommunale, dont l’entretien est assuré par les services techniques de Prémanon dans le cadre d’une convention de mise à disposition)
- Entretenir et améliorer le cadre de vie des Prémanonières, des Prémanoniers et de la clientèle touristique
- Mettre en place les conditions nécessaires au professionnalisme, à l'efficacité et à l'épanouissement des personnels des services techniques
- Rationnaliser les coûts tout en recherchant la qualité
MISSIONS
Encadrement / Planification :
• Planifier les emplois du temps des agents
• Réaliser des tableaux de bord de suivi de l’activité du service
• Organiser, planifier, contrôler les travaux réalisés par les agents des services techniques
• Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité au travail
• Préparer et participer aux réunions de la commission travaux, en lien avec l’adjoint aux travaux et la directrice générale des services.
• Participer aux réunions nécessaires à la demande du Directeur général des services et des élus
Programmation, commande, suivi de travaux :
• Informer, alerter, proposer des actions et conseiller, dans son domaine de compétence
• Alerter, proposer, prioriser toutes les interventions sur le patrimoine communal en veillant au respect de la réglementation ERP
• Participer à l’élaboration des marchés publics dans les domaines des travaux, de l'acquisition de matériels techniques et pour certains marchés de service
• Faire établir des devis de travaux
• Planifier, organiser, suivre et contrôler les travaux et prestations de services externalisés
• Collaborer avec les maîtres d'œuvre intervenant pour le compte de la commune
• Valider les PV de réception de travaux
Participation effective sur le terrain aux différentes interventions :
• Surveillance, entretien et sécurité des bâtiments
• Surveillance et entretien de la voirie
• Surveillance et entretien des réseaux
• Entretien des espaces verts
• Entretien et réparation du matériel
• Déneigement
• Réalisation d’états des lieux entrée / sortie pour les salles communales
• Entretien des locaux alloués aux services techniques
• Participation à la mise en place des manifestations communales
Profils recherchés
• Sens du service public
• Qualités de management
• Capacité développée d’organisation, d’écoute et de négociation
• Savoir rendre des comptes
• Savoir organiser et gérer les priorités, être méthodique
• Respecter la confidentialité
• Capacité à s’auto-évaluer
• Bonnes connaissances techniques des domaines suivants : bâtiments, voirie (des notions dans le domaine des espaces verts seraient un plus)
• Aptitudes à la polyvalence
• Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités territoriales
• Maîtrise des logiciels bureautiques : mails, planning, chiffrage, compte-rendu
• Permis B (permis C serait un plus)
• Qualités de management
• Capacité développée d’organisation, d’écoute et de négociation
• Savoir rendre des comptes
• Savoir organiser et gérer les priorités, être méthodique
• Respecter la confidentialité
• Capacité à s’auto-évaluer
• Bonnes connaissances techniques des domaines suivants : bâtiments, voirie (des notions dans le domaine des espaces verts seraient un plus)
• Aptitudes à la polyvalence
• Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités territoriales
• Maîtrise des logiciels bureautiques : mails, planning, chiffrage, compte-rendu
• Permis B (permis C serait un plus)
Contact et modalités de candidature
Contact
0384607709
Informations complémentaires
Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30. Astreintes en période hivernale.
CV + lettre de motivation obligatoire à adresser à Monsieur le Maire par courrier (95 rue Abbé Barthelet – 39220 Prémanon) ou par mail à rh@premanon.com ; avant le 12 mars 2025.
Période d’entretiens prévue semaine 13 – du 24/03/2025 au 2/04/2025.
CV + lettre de motivation obligatoire à adresser à Monsieur le Maire par courrier (95 rue Abbé Barthelet – 39220 Prémanon) ou par mail à rh@premanon.com ; avant le 12 mars 2025.
Période d’entretiens prévue semaine 13 – du 24/03/2025 au 2/04/2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.