Chargé de mission "EMPLOI"
Offre n° O039240722000155
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHAMPAGNOLE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Jura recrute un(e) chargé (e) de mission " Emploi " .
Missions / conditions d'exercice
1- Gestion de la mission Concours du Centre
* Renseignement auprès des collectivités et de leurs agents
* Suivi des conventions concours et examens professionnels avec les CDG
* Suivi des listes d'aptitudes et de la facturation
2- Gestion de l'Emploi
* Gestion et contrôle de la publicité des déclarations de créations et de vacances d'emploi
* Conseil et assistance au recrutement (remplacement compris)
* Mise en oeuvre, assistance et suivi de la réalisation du Rapport Social Unique pour le compte des collectivités
* Production de diverses statistiques (enquêtes GPEEC)
3- Conseil en évolution professionnelle
* Elaboration de projet d'évolution professionnelle sur demande des agents
* Participation au service de conseil en évolution professionnelle
4- Gestion du dispositif " Secrétaire de mairie "
* Co-gestion du dispositif de formation avec le CNFPT
* Animation du réseau de secrétaires de mairie
* Renseignement auprès des collectivités et de leurs agents
* Suivi des conventions concours et examens professionnels avec les CDG
* Suivi des listes d'aptitudes et de la facturation
2- Gestion de l'Emploi
* Gestion et contrôle de la publicité des déclarations de créations et de vacances d'emploi
* Conseil et assistance au recrutement (remplacement compris)
* Mise en oeuvre, assistance et suivi de la réalisation du Rapport Social Unique pour le compte des collectivités
* Production de diverses statistiques (enquêtes GPEEC)
3- Conseil en évolution professionnelle
* Elaboration de projet d'évolution professionnelle sur demande des agents
* Participation au service de conseil en évolution professionnelle
4- Gestion du dispositif " Secrétaire de mairie "
* Co-gestion du dispositif de formation avec le CNFPT
* Animation du réseau de secrétaires de mairie
Profils recherchés
- Expérience dans la fonction publique souhaitée en ressources humaines ou en GPEEC
- A l'aise dans la communication pour l'animation du réseau des Secrétaires de Mairie et du suivi des partenariats
- Déplacements prévus sur tout le territoire Jurassien
- A l'aise dans la communication pour l'animation du réseau des Secrétaires de Mairie et du suivi des partenariats
- Déplacements prévus sur tout le territoire Jurassien
Contact
Contact
0384530639
Informations complémentaires
Toutes les candidatures sont à adresser à Monsieur Frank STEYAERT, Président du Centre de Gestion du Jura
3 rue Victor Bérard 39300 CHAMPAGNOLE
mail : direction@cdgjura.fr
3 rue Victor Bérard 39300 CHAMPAGNOLE
mail : direction@cdgjura.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.