Géomaticien cartographe eau et assainissement (h/f)
Offre n° O038260630001892
Publiée le 30/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone d’Activite du Tire Poix, Saint-Vincent-de-Mercuze (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire minimum par mois de 1867,02 brut (échelon 1) + 450 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.
Descriptif de l'emploi
Environnement de travail Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Descriptif de l’emploi Sous la responsabilité du responsable adjoint de la cellule étude et travaux, et en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur SIG, en qualité de géomaticien/ne-cartographe, vous assurez l'intégration des données patrimoniales dans le SIG récemment acquis par la collectivité. Vous êtes le(la) référent(e) principal(e) auprès du guichet unique et assurez le lien avec le prestataire DT/DICT.
Rémunération Salaire minimum par mois de 1867,02 brut (échelon 1) + 450 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.
Avantages • Aménagement du temps de travail
• Télétravail.
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe)
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.
Descriptif de l’emploi Sous la responsabilité du responsable adjoint de la cellule étude et travaux, et en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur SIG, en qualité de géomaticien/ne-cartographe, vous assurez l'intégration des données patrimoniales dans le SIG récemment acquis par la collectivité. Vous êtes le(la) référent(e) principal(e) auprès du guichet unique et assurez le lien avec le prestataire DT/DICT.
Rémunération Salaire minimum par mois de 1867,02 brut (échelon 1) + 450 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.
Avantages • Aménagement du temps de travail
• Télétravail.
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe)
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable de la cellule Etudes et Travaux, vous êtes chargé(e) de :
• Suivre, contrôler et intégrer des plans de récolement et des levés topographiques dans le logiciel métier de la collectivité (ELYX Office),
• Vérifier la conformité à la charte graphique des plans produits par les partenaires et prestataires de la collectivité
• Intégrer des fichiers issus des interventions terrain (ITV et IVP, curage, conformités …),
• Intégrer des données issues d'études diagnostiques, et mise à jour patrimoniale,
• Contribuer à la mise en œuvre de l’outil SIG au sein du service en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur, et assurer le cas échéant la suppléance de ce dernier.
• Contribuer à la préservation du patrimoine en gérant les DT/DICT (Guichet unique et suivi du prestataire),
• Réaliser des rendus cartographiques nécessaires au travail des services,
• Extraire et diffuser des données auprès des prestataires, entreprises de travaux et maîtres d’œuvre, ou pour les besoins du service
• Suivre, contrôler et intégrer des plans de récolement et des levés topographiques dans le logiciel métier de la collectivité (ELYX Office),
• Vérifier la conformité à la charte graphique des plans produits par les partenaires et prestataires de la collectivité
• Intégrer des fichiers issus des interventions terrain (ITV et IVP, curage, conformités …),
• Intégrer des données issues d'études diagnostiques, et mise à jour patrimoniale,
• Contribuer à la mise en œuvre de l’outil SIG au sein du service en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur, et assurer le cas échéant la suppléance de ce dernier.
• Contribuer à la préservation du patrimoine en gérant les DT/DICT (Guichet unique et suivi du prestataire),
• Réaliser des rendus cartographiques nécessaires au travail des services,
• Extraire et diffuser des données auprès des prestataires, entreprises de travaux et maîtres d’œuvre, ou pour les besoins du service
Profils recherchés
• Formation initiale : Bac, Bac+ 2 en cartographie ou métiers de l’eau ou expérience sur un poste similaire.
• Pratique d’un ou plusieurs logiciels SIG
• Connaissances du fonctionnement des réseaux d’eau et d’assainissement
• Connaissance des techniques de numérisation, d'intégration et de reproduction de données cartographiques/SIG,
• Pratique d'au moins un logiciel SIG bureautique (Qgis, Arcview, ArcGis, ELYX etc.)
• Maîtrise des outils de dessins assistés (CAO/DAO) et les normes associées. Logiciels Autocad et Microstation souhaités.
• Autonomie
• Travail en équipe
• Rigueur, organisation et méthodologie
• Pratique d’un ou plusieurs logiciels SIG
• Connaissances du fonctionnement des réseaux d’eau et d’assainissement
• Connaissance des techniques de numérisation, d'intégration et de reproduction de données cartographiques/SIG,
• Pratique d'au moins un logiciel SIG bureautique (Qgis, Arcview, ArcGis, ELYX etc.)
• Maîtrise des outils de dessins assistés (CAO/DAO) et les normes associées. Logiciels Autocad et Microstation souhaités.
• Autonomie
• Travail en équipe
• Rigueur, organisation et méthodologie
Contact et modalités de candidature
Contact
0476080457
Informations complémentaires
Envoyer candidature (lettre et CV) à recrutement@le-gresivaudan.fr ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN
>390 rue henri fabre
38926 Crolles cedex
>390 rue henri fabre
38926 Crolles cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.