Responsable du service des sports
Offre n° O038260618000824
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de Verdun, Allevard (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Animateur
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune d’Allevard-les-Bains est située au cœur du massif de Belledonne, entre Grenoble et Chambéry. Ville thermale et touristique, elle héberge sur son territoire une station de sports d’hiver, Le Collet.
Allevard-les-Bains dispose de nombreux services et équipements publics — écoles, collège, lycée, gymnase, équipements sportifs et associatifs — dans un environnement naturel et préservé.
Sous l’autorité hiérarchique de l’Autorité territoriale et de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé-e de contribuer au développement, à la coordination et à la promotion des activités sportives et associatives de la commune, tout en assurant la gestion, la planification et la sécurisation des équipements sportifs et des salles communales.
Vous travaillerez en lien étroit avec les élus délégués, les associations locales, les établissements scol ires, les services municipaux et les usagers des équipements sportifs et communaux.
Allevard-les-Bains dispose de nombreux services et équipements publics — écoles, collège, lycée, gymnase, équipements sportifs et associatifs — dans un environnement naturel et préservé.
Sous l’autorité hiérarchique de l’Autorité territoriale et de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé-e de contribuer au développement, à la coordination et à la promotion des activités sportives et associatives de la commune, tout en assurant la gestion, la planification et la sécurisation des équipements sportifs et des salles communales.
Vous travaillerez en lien étroit avec les élus délégués, les associations locales, les établissements scol ires, les services municipaux et les usagers des équipements sportifs et communaux.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des équipements sportifs et des salles communales
Vous assurez la planification et la coordination de l’utilisation des salles et équipements sportifs municipaux.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-planifier et coordonner l’utilisation des salles et équipements sportifs ;
-rédiger, sécuriser et mettre à jour les conventions d’utilisation ;
-superviser les états des lieux avant et après utilisation ;
-assurer la communication des plannings d’utilisation, notamment via les plateformes numériques ;
-être l’interlocuteur des associations, des établissements scolaires et des usagers des équipements.
Développement et promotion des activités sportives
Vous contribuez au développement de la politique sportive communale et à la valorisation des équipements et pratiques sportives.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-concevoir et mettre en œuvre des événements sportifs et associatifs ;
-participer à l’organisation du forum des associations et de stages sportifs ;
-promouvoir les infrastructures et activités sportives de la commune ;
-contribuer aux actions de communication en lien avec le service communication : site internet, réseaux sociaux, affiches, supports numériques ;
-favoriser les partenariats avec les associations locales, les établissements scolaires et les acteurs du territoire.
Administration et gestion budgétaire
Vous assurez le suivi administratif et budgétaire du service des sports et de la vie associative.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-suivre le budget alloué au service des sports et à la vie associative ;
-participer à la modernisation des outils de gestion ;
-contribuer à la refonte des processus administratifs liés aux réservations, conventions et plannings ;
-produire les rapports, bilans et tableaux de suivi nécessaires pour la commune et ses partenaires ;
-participer à la préparation des éléments administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service.
Encadrement des activités sportives
Vous supervisez et animez l’École Municipale des Sports.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-organiser les inscriptions ;
-définir et suivre le contenu pédagogique ;
-assurer le suivi des adhérents ;
-encadrer des activités sportives adaptées aux publics concernés ;
-intervenir en milieu scolaire, périscolaire et extrascolaire, notamment auprès des écoles primaires.
Sécurité et conformité des infrastructures
Vous veillez au respect des règles de sécurité dans les équipements sportifs et lors des manifestations.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-veiller au respect des règlements et consignes de sécurité ;
-participer à la mise en conformité des équipements sportifs ;
-suivre les besoins liés aux homologations, à l’entretien et à la sécurisation des pratiques ;
-alerter la hiérarchie sur les besoins d’intervention ou de maintenance des équipements.
Organisation et suivi des événements sportifs de la commune
Vous participez à la préparation, au suivi et à l’évaluation des événements sportifs municipaux et intercommunaux.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-participer aux réunions de préparation ;
-coordonner les besoins logistiques en lien avec les services municipaux ;
-assurer le suivi opérationnel des événements ;
-contribuer aux bilans après manifestation.
Vous assurez la planification et la coordination de l’utilisation des salles et équipements sportifs municipaux.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-planifier et coordonner l’utilisation des salles et équipements sportifs ;
-rédiger, sécuriser et mettre à jour les conventions d’utilisation ;
-superviser les états des lieux avant et après utilisation ;
-assurer la communication des plannings d’utilisation, notamment via les plateformes numériques ;
-être l’interlocuteur des associations, des établissements scolaires et des usagers des équipements.
Développement et promotion des activités sportives
Vous contribuez au développement de la politique sportive communale et à la valorisation des équipements et pratiques sportives.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-concevoir et mettre en œuvre des événements sportifs et associatifs ;
-participer à l’organisation du forum des associations et de stages sportifs ;
-promouvoir les infrastructures et activités sportives de la commune ;
-contribuer aux actions de communication en lien avec le service communication : site internet, réseaux sociaux, affiches, supports numériques ;
-favoriser les partenariats avec les associations locales, les établissements scolaires et les acteurs du territoire.
Administration et gestion budgétaire
Vous assurez le suivi administratif et budgétaire du service des sports et de la vie associative.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-suivre le budget alloué au service des sports et à la vie associative ;
-participer à la modernisation des outils de gestion ;
-contribuer à la refonte des processus administratifs liés aux réservations, conventions et plannings ;
-produire les rapports, bilans et tableaux de suivi nécessaires pour la commune et ses partenaires ;
-participer à la préparation des éléments administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service.
Encadrement des activités sportives
Vous supervisez et animez l’École Municipale des Sports.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-organiser les inscriptions ;
-définir et suivre le contenu pédagogique ;
-assurer le suivi des adhérents ;
-encadrer des activités sportives adaptées aux publics concernés ;
-intervenir en milieu scolaire, périscolaire et extrascolaire, notamment auprès des écoles primaires.
Sécurité et conformité des infrastructures
Vous veillez au respect des règles de sécurité dans les équipements sportifs et lors des manifestations.
À ce titre, vous êtes chargé-e de :
-veiller au respect des règlements et consignes de sécurité ;
-participer à la mise en conformité des équipements sportifs ;
-suivre les besoins liés aux homologations, à l’entretien et à la sécurisation des pratiques ;
-alerter la hiérarchie sur les besoins d’intervention ou de maintenance des équipements.
Organisation et suivi des événements sportifs de la commune
Vous participez à la préparation, au suivi et à l’évaluation des événements sportifs municipaux et intercommunaux.
Vous êtes notamment chargé-e de :
-participer aux réunions de préparation ;
-coordonner les besoins logistiques en lien avec les services municipaux ;
-assurer le suivi opérationnel des événements ;
-contribuer aux bilans après manifestation.
Profils recherchés
Savoirs / formations
Bonne connaissance de la gestion des équipements sportifs et associatifs.
Connaissance de l’environnement territorial et des réglementations applicables en matière de sécurité.
Maîtrise des outils bureautiques et numériques : Word, Excel, plateformes collaboratives et outils de planification.
Être titulaire d’un brevet d’État d’éducateur sportif ou d’un diplôme équivalent permettant l’encadrement d’activités physiques et sportives.
Diplômes équivalents appréciés selon le profil : BPJEPS, DEJEPS, licence STAPS ou tout diplôme reconnu équivalent permettant l’encadrement sportif.
Agrément de l’Éducation nationale souhaité, ou capacité à l’obtenir rapidement, compte tenu des interventions en milieu scolaire.
Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée.
Savoir-faire
Capacité à gérer des projets transversaux.
Capacité à organiser, planifier et suivre l’utilisation d’équipements sportifs et de salles communales.
Rédaction et suivi de conventions et de documents administratifs.
Animation, encadrement et coordination d’activités sportives et associatives.
Capacité à intervenir auprès de différents publics, notamment les enfants, les scolaires, les associations et les usagers.
Capacité à produire des bilans, tableaux de suivi et éléments d’aide à la décision.
Capacité à travailler en lien avec plusieurs services municipaux et partenaires extérieurs.
Savoir-être
Sens de l’organisation et rigueur.
Aptitude à la communication et au travail en équipe.
Qualités relationnelles et pédagogiques.
Disponibilité, dynamisme et réactivité.
Sens du service public.
Capacité d’adaptation aux différents publics et interlocuteurs.
Bonne connaissance de la gestion des équipements sportifs et associatifs.
Connaissance de l’environnement territorial et des réglementations applicables en matière de sécurité.
Maîtrise des outils bureautiques et numériques : Word, Excel, plateformes collaboratives et outils de planification.
Être titulaire d’un brevet d’État d’éducateur sportif ou d’un diplôme équivalent permettant l’encadrement d’activités physiques et sportives.
Diplômes équivalents appréciés selon le profil : BPJEPS, DEJEPS, licence STAPS ou tout diplôme reconnu équivalent permettant l’encadrement sportif.
Agrément de l’Éducation nationale souhaité, ou capacité à l’obtenir rapidement, compte tenu des interventions en milieu scolaire.
Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée.
Savoir-faire
Capacité à gérer des projets transversaux.
Capacité à organiser, planifier et suivre l’utilisation d’équipements sportifs et de salles communales.
Rédaction et suivi de conventions et de documents administratifs.
Animation, encadrement et coordination d’activités sportives et associatives.
Capacité à intervenir auprès de différents publics, notamment les enfants, les scolaires, les associations et les usagers.
Capacité à produire des bilans, tableaux de suivi et éléments d’aide à la décision.
Capacité à travailler en lien avec plusieurs services municipaux et partenaires extérieurs.
Savoir-être
Sens de l’organisation et rigueur.
Aptitude à la communication et au travail en équipe.
Qualités relationnelles et pédagogiques.
Disponibilité, dynamisme et réactivité.
Sens du service public.
Capacité d’adaptation aux différents publics et interlocuteurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0476975024
Informations complémentaires
Conditions particulières d’exercice
Le poste nécessite une disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end, notamment lors des événements sportifs ou associatifs.
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les différents sites communaux.
Le poste implique un travail partenarial étroit avec les élus, les associations, les établissements scolaires, les services municipaux et les partenaires locaux.
Contact et modalités de candidature
Les candidatures sont à adresser à l’attention de Madame le Maire.
Le dossier de candidature devra comprendre :
une lettre de motivation ;
un curriculum vitae ;
pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation administrative ;
la copie du brevet d’État ou du diplôme équivalent permettant l’encadrement des activités physiques et sportives ;
le cas échéant, la copie de l’agrément de l’Éducation nationale ;
tout document utile permettant d’apprécier l’expérience et les compétences du candidat.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Le poste nécessite une disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end, notamment lors des événements sportifs ou associatifs.
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les différents sites communaux.
Le poste implique un travail partenarial étroit avec les élus, les associations, les établissements scolaires, les services municipaux et les partenaires locaux.
Contact et modalités de candidature
Les candidatures sont à adresser à l’attention de Madame le Maire.
Le dossier de candidature devra comprendre :
une lettre de motivation ;
un curriculum vitae ;
pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation administrative ;
la copie du brevet d’État ou du diplôme équivalent permettant l’encadrement des activités physiques et sportives ;
le cas échéant, la copie de l’agrément de l’Éducation nationale ;
tout document utile permettant d’apprécier l’expérience et les compétences du candidat.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.