Chef(fe) de projet informatique

Offre n° O038250520000676
Publiée le 20/05/2025

Synthèse de l'offre

La commune de Saint-Martin-d'Hères est la 2ème ville du département de l'Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 50007, Saint-Martin-d'Hères (Isère)
Poste à pourvoir le
20/07/2025
Date limite de candidature
22/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Organisation et des Systèmes d'Information (DOSI) doit répondre aux exigences des performances et aux objectifs stratégiques de la collectivité sur les outils numériques en proposant un Système d’Information stable, performant, sécurisé. Pour cela, elle s’est dotée d’un schéma directeur pluriannuel de restructuration qui l'engage dans la transformation numérique en pérennisant le choix de logiciels libres, en particulier pour ses infrastructures et les outils transversaux.
Mission du poste

En rejoignant DOSI et ses 16 agents, vous intégrez une structure dynamique, attachée aux valeurs de diversité et au développement des compétences des collaborateurs.
Vous contribuez au développement d’une culture commune, basée sur le principe d’autonomie et de confiance accordée aux collaborateurs
Nos solutions numériques couvrent une diversité des métiers et une richesse des missions (culture, services techniques, bibliothèques, RH, CCAS ...) .
Nous privilégions le monde des logiciels libres en particulier dans le choix de nos solutions de gestion des infrastructures et d’outils transversaux.
Nos métiers participent activement et concrètement à un service public de proximité.
La DOSI a pour vocation d'apporter les solutions logicielles à l'ensemble des directions et services de la collectivité, que ce soit par le biais d'un accompagnement dans le choix et la mise en oeuvre d'une solution éditeur ou libre , ou en proposant des solutions basées sur les outils bureautiques et collaboratifs existants au sein de la collectivité.
Vous avez un profil d'ingénieur·e informaticien·ne généraliste et appréciez la dimension d'accompagnement et de conseil pour l'acquisition, l'installation et l'optimisation d'un outil logiciel métier aux services utilisateurs
Vous avez le souhait de travailler sur des projets multiples et variés qui peuvent concerner un panel de métiers très divers et des collègues aux domaines d'interventions très différents.
Vous avez à coeur de donner à votre engagement un sens particulier et de mesurer votre apport en contribuant à un service public de proximité et de qualité.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et disponible.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice des système d’information, dans une équipe de 2 chefs de projets, vous participez à des projets innovants et stratégiques pour la collectivité. Vous accompagnez les services métiers et vous soutenez leur stratégie numérique. Lors des phases d'étude, vous identifiez et modélisez les processus métiers. Votre travail en mode collaboratif permet également d’optimiser une démarche orientée utilisateurs. Vous travaillez avec différents services de la collectivité. Vous travaillez souvent en transversalité avec les équipes du service Infrastructures et maintenance de la DOSI. Vous animerez et coordonnerez les moyens de la maîtrise d’oeuvre. Une fois les applications mises en place, vous en assurez le suivi en jouant un rôle d'interlocuteur·rice privilégié·e entre les éditeurs d'un côté et les utilisateurs de l'autre.
A travers une veille permanente, vous contribuez à l'expérimentation de nouvelles technologies dans le but d'anticiper les évolutions déterminantes pour les usages actuels et futurs. Vous participerez à la réflexion continue sur l’amélioration des méthodes et outils de travail de la Direction. Vous savez rendre compte des difficultés et êtes force de proposition au près de la DSI.
Profils recherchés
Doté·e d'une expérience similaire, vous disposez d'une excellente maîtrise de la conduite de projets, idéalement sur des projets de refonte d'applications et vous disposez d’un savoir-faire technique et opérationnel.
Vous connaissez les architectures techniques et fonctionnelles des systèmes d'information, les enjeux liés à la sécurité informatique ainsi qu'à la gestion des données personnelles.
La connaissance des marchés publics et des finances publiques sera appréciée.
Pédagogue et rigoureux.se, vous avez des qualités rédactionnelles reconnues et une bonne capacité d'adaptation aux divers environnements.
Vous utilisez vos qualités relationnelles et vos capacités d’écoute auprès des utilisateurs et de vos collaborateurs.
Vous savez également vous rendre disponible ponctuellement dans le cadre d’astreinte pour les interventions hors temps de production.

Conditions de rémunération :
• Traitement de base aux conditions de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
• Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (IFSE cible du poste 550€ brut par mois -

Contact et modalités de candidature

Contact
0476607294
Informations complémentaires
Avantages et participations de l'employeur 

Sans condition d'ancienneté 
- Plan de Déplacement d'Administration (PDA) remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement selon plafond
- Mutuelle labellisée FPT : participation selon la composition de la famille
- Prévoyance labellisée FPT : participation de 18€/mois

Sous condition de 3 mois d'ancienneté 
- Prime annuelle : versée en 2 fois (juin et novembre)

Proposition d'adhésion aux comités des œuvres sociales COS SMH et/ou COS 38 donnant droit à des prestations et avantages (loisirs, culture, événements ...) sous condition.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.