Adjoint-e de direction des centres sociaux
Offre n° O038241219000409
Publiée le 19/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, Le Pont-de-Claix (Isère)
Poste à pourvoir le
31/01/2025
Date limite de candidature
19/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Pont de Claix recrute un-e adjoint à la directrice pour coordonner les actions de ses 2 centres sociaux.
Sous la responsabilité de la directrice du centre social, vous participerez à l'élaboration des projets sociaux. Vous coordonnez les actions des personnels sociaux et éducatifs de la structure. L'adjoint de direction des centres sociaux est le garant de la mise en œuvre du projet social agréé par la Caf. A ce titre, il pilote l’ensemble des domaines d’activités des deux centres sociaux et manage l’équipe d’animateurs-trices et CESF.
Sous la responsabilité de la directrice du centre social, vous participerez à l'élaboration des projets sociaux. Vous coordonnez les actions des personnels sociaux et éducatifs de la structure. L'adjoint de direction des centres sociaux est le garant de la mise en œuvre du projet social agréé par la Caf. A ce titre, il pilote l’ensemble des domaines d’activités des deux centres sociaux et manage l’équipe d’animateurs-trices et CESF.
Missions / conditions d'exercice
Les missions s'articulent autour de 2 axes:
- L'élaboration et le pilotage des projets des centres sociaux
* Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets sociaux en lien avec la directrice des centres sociaux : organisation, missions, ressources et objectifs prioritaires
* Veiller à ce que les projets sociaux soient en adéquation avec les institutions
* Veiller à la créativité et à la qualité des services
* Manager l’équipe d’animateur-trices et CESF
* Repérer et réguler les conflits
- L'animation des projets sociaux
* Concevoir et mettre en œuvre des projets multi partenariaux à finalité sociale
* Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe et ajuster leurs propositions
* Écouter et analyser les demandes des habitants pour développer des actions ou projets en cohérence avec les objectifs définis dans une dynamique de participation des habitants.
* Développer et animer le partenariat
* Porter une dynamique qui favorise l'implication de tous, notamment des publics les plus éloignés pour des projets développés à l'échelle de la Ville.
* Mettre en place des projets à visée intergénérationnelle qui favorisent la rencontre, l'échange et renforcent les liens sociaux entre habitants.
* Animer des groupes de travail
- L'élaboration et le pilotage des projets des centres sociaux
* Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets sociaux en lien avec la directrice des centres sociaux : organisation, missions, ressources et objectifs prioritaires
* Veiller à ce que les projets sociaux soient en adéquation avec les institutions
* Veiller à la créativité et à la qualité des services
* Manager l’équipe d’animateur-trices et CESF
* Repérer et réguler les conflits
- L'animation des projets sociaux
* Concevoir et mettre en œuvre des projets multi partenariaux à finalité sociale
* Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe et ajuster leurs propositions
* Écouter et analyser les demandes des habitants pour développer des actions ou projets en cohérence avec les objectifs définis dans une dynamique de participation des habitants.
* Développer et animer le partenariat
* Porter une dynamique qui favorise l'implication de tous, notamment des publics les plus éloignés pour des projets développés à l'échelle de la Ville.
* Mettre en place des projets à visée intergénérationnelle qui favorisent la rencontre, l'échange et renforcent les liens sociaux entre habitants.
* Animer des groupes de travail
Profils recherchés
Diplôme en travail social ou en animation de niveau VI (Niveau licence), ou DESJEPS obligatoire
Etre en capacité de manager une équipe autour des projets sociaux.
Forte disponibilité
Force de proposition, esprit d'initiative
Capacité à travailler en transversalité, tant sur de l'opérationnel que sur du pilotage de projet
Aisance rédactionnelle
Etre en capacité de manager une équipe autour des projets sociaux.
Forte disponibilité
Force de proposition, esprit d'initiative
Capacité à travailler en transversalité, tant sur de l'opérationnel que sur du pilotage de projet
Aisance rédactionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0476298009
Informations complémentaires
Poste rémunéré sur la grille des attachés en fonction de l'expérience
IFSE de 440€
En terme de prestations sociales, la ville propose des chèques vacances, une amicale du personnel, une participation aux contrats labellisés mutuelle + prévoyance, ainsi qu'une prime annuelle. Elle participe à hauteur de 75% sur la prise en charge des abonnements pour les transports collectifs ou doux.
CV + LM à
recrutement@ville-pontdeclaix.fr
IFSE de 440€
En terme de prestations sociales, la ville propose des chèques vacances, une amicale du personnel, une participation aux contrats labellisés mutuelle + prévoyance, ainsi qu'une prime annuelle. Elle participe à hauteur de 75% sur la prise en charge des abonnements pour les transports collectifs ou doux.
CV + LM à
recrutement@ville-pontdeclaix.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.