Auxiliaire de puériculture H/F
Offre n° O038241107000295
Publiée le 07/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
16, rue jean jaurès, Varces-Allières-et-Risset (Isère)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
8 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE !
Auxiliaire de puériculture H/F
Profil RH n° 2024 – n°19
Remplacement
Prise de poste souhaitée le 01/01/2025
Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 30/11/2024
par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH 2024-n°19
Pour plus d’informations sur le poste, contactez Mme PERESSE au Multi-Accueil au 04 76 72 81 36 ou mail : c.peresse@varces.fr
Travailler à la commune de Varces-Allières-et-Risset (8 450 habitants), c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée pour ses habitants. Avec pour objectif d’offrir un service public de proximité, un cadre de vie agréable et consciente des enjeux actuels.
Conformément à notre politique de diversité et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.
Le multi-accueil Tit’ours est un lieu d’éveil et de socialisation pour les enfants de 2 mois et demi jusqu'à 6 ans. Il est géré par le Centre communal d’action sociale (CCAS) de la Ville. Il dispose de 30 places proposées en mode régulier ou occasionnel. L’équipe est composée de 13 agents dont la directrice et la directrice-adjointe.
Auxiliaire de puériculture H/F
Profil RH n° 2024 – n°19
Remplacement
Prise de poste souhaitée le 01/01/2025
Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 30/11/2024
par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH 2024-n°19
Pour plus d’informations sur le poste, contactez Mme PERESSE au Multi-Accueil au 04 76 72 81 36 ou mail : c.peresse@varces.fr
Travailler à la commune de Varces-Allières-et-Risset (8 450 habitants), c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée pour ses habitants. Avec pour objectif d’offrir un service public de proximité, un cadre de vie agréable et consciente des enjeux actuels.
Conformément à notre politique de diversité et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.
Le multi-accueil Tit’ours est un lieu d’éveil et de socialisation pour les enfants de 2 mois et demi jusqu'à 6 ans. Il est géré par le Centre communal d’action sociale (CCAS) de la Ville. Il dispose de 30 places proposées en mode régulier ou occasionnel. L’équipe est composée de 13 agents dont la directrice et la directrice-adjointe.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Sous l’autorité de votre supérieur hiérarchique direct, vous aurez pour mission de :
Travail auprès des enfants
• Assurer l’accueil de l’enfant et de sa famille.
• Proposer des activités adaptées en fonction des besoins de l’enfant.
• Participer à la mise en place des salles d’activité et à leur remise en état.
• Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement.
• Assurer la sécurité́ affective et physique de l'enfant.
• Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant.
• Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant.
Les missions sont susceptibles d’évoluer en fonction des besoins du service
Sous l’autorité de votre supérieur hiérarchique direct, vous aurez pour mission de :
Travail auprès des enfants
• Assurer l’accueil de l’enfant et de sa famille.
• Proposer des activités adaptées en fonction des besoins de l’enfant.
• Participer à la mise en place des salles d’activité et à leur remise en état.
• Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement.
• Assurer la sécurité́ affective et physique de l'enfant.
• Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant.
• Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant.
Les missions sont susceptibles d’évoluer en fonction des besoins du service
Profils recherchés
PROFIL REQUIS
Diplôme exigé : Auxiliaire de puériculture
Sens du relationnel et du travail en équipe.
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Poste à temps complet
Poste à pourvoir du 01/01/2025 jusqu’au 31/08/2025 (renouvellement possible)
Poste ouvert aux contractuels
Réunions d’équipe en soirée + analyse de pratique
Jours travaillés : du lundi au vendredi, horaires selon planning général
Rémunération statutaire
Diplôme exigé : Auxiliaire de puériculture
Sens du relationnel et du travail en équipe.
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Poste à temps complet
Poste à pourvoir du 01/01/2025 jusqu’au 31/08/2025 (renouvellement possible)
Poste ouvert aux contractuels
Réunions d’équipe en soirée + analyse de pratique
Jours travaillés : du lundi au vendredi, horaires selon planning général
Rémunération statutaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0476729768
Informations complémentaires
Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES, avec lettre de motivation et CV par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence profil.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.