Technicien de laboratoire (H/F)
Offre n° O038241029001110
Publiée le 29/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Les services du département comptent 4600 agents.
1400 agents sont répartis dans 14
directions départementales :
- 8 directions thématiques animent les politiques publiques (solidarités, autonomie, éducation jeunesse et sports, développement, culture et patrimoine, mobilités, aménagement, constructions publiques et environnement de travail) ;
- 6 directions qui participent au bon fonctionnement de la collectivité (relations extérieures, performance et modernisation du service au public, finances, ressources humaines, commande publique et juridique, systèmes d'information)
3200 agents sont répartis dans 13 directions territoriales, qui mettent en œuvre le service public départemental dans les différents domaines d'action du département, et qui regroupent l'ensemble des agents en poste sur leur territoire (agents des routes, des collèges, personnels sociaux, assistants familiaux, etc.).
Pour piloter cet ensemble, un directeur général des services et 4 directeurs généraux adjoints forment l'équipe de direction générale.
1400 agents sont répartis dans 14
directions départementales :
- 8 directions thématiques animent les politiques publiques (solidarités, autonomie, éducation jeunesse et sports, développement, culture et patrimoine, mobilités, aménagement, constructions publiques et environnement de travail) ;
- 6 directions qui participent au bon fonctionnement de la collectivité (relations extérieures, performance et modernisation du service au public, finances, ressources humaines, commande publique et juridique, systèmes d'information)
3200 agents sont répartis dans 13 directions territoriales, qui mettent en œuvre le service public départemental dans les différents domaines d'action du département, et qui regroupent l'ensemble des agents en poste sur leur territoire (agents des routes, des collèges, personnels sociaux, assistants familiaux, etc.).
Pour piloter cet ensemble, un directeur général des services et 4 directeurs généraux adjoints forment l'équipe de direction générale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
20 Avenue Saint Roch, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
24/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
A partir de 2 424,49€ brut mensuel pour les contractuels
Descriptif de l'emploi
Réaliser les analyses de biologie moléculaire à partir de produits animaux ou alimentaires conformément aux référentiels externes (normes AFNOR & référentiels d'accréditation COFRAC) et selon les procédures et modes opératoires en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
- Réaliser les analyses ou les prestations de la spécificité de son service
- Instruire, suivre les demandes d'analyses et rédiger les résultats
- Gérer les stocks et le matériel
- Gérer la relation client
- Rédiger et appliquer les documents qualité. Connaissance des référentiels qualité utiles à la réalisation des analyses, documents externes (normes) et documents internes (procédures, modes opératoires)
- Gérer l'élimination des déchets spécifiques
- Diagnostiquer les maladies animales. Connaissance des normes, gestion des témoins et des traceurs, des consommables
- Suivre, contrôler et valider des résultats d'examens. Suivi des témoins, traceurs, visa et signature des rapports d'essais
- Informer et former les agents de la collectivité. Participer à la formation des stagiaires et nouveaux arrivants (apprenti...) au sein de l'unité.
- Instruire, suivre les demandes d'analyses et rédiger les résultats
- Gérer les stocks et le matériel
- Gérer la relation client
- Rédiger et appliquer les documents qualité. Connaissance des référentiels qualité utiles à la réalisation des analyses, documents externes (normes) et documents internes (procédures, modes opératoires)
- Gérer l'élimination des déchets spécifiques
- Diagnostiquer les maladies animales. Connaissance des normes, gestion des témoins et des traceurs, des consommables
- Suivre, contrôler et valider des résultats d'examens. Suivi des témoins, traceurs, visa et signature des rapports d'essais
- Informer et former les agents de la collectivité. Participer à la formation des stagiaires et nouveaux arrivants (apprenti...) au sein de l'unité.
Profils recherchés
- Qualité relationnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité pédagogique
- Réactivité
- Rigueur
- Sens des responsabilités
- Connaissance et pratique des progiciels métiers
- Connaissance en biologie moléculaire
- Connaissance des référentiels internes et externes de la qualité
- Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité
- Sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité pédagogique
- Réactivité
- Rigueur
- Sens des responsabilités
- Connaissance et pratique des progiciels métiers
- Connaissance en biologie moléculaire
- Connaissance des référentiels internes et externes de la qualité
- Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité
- Sens de l'organisation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère www.isere.fr : voir rubrique « offre d’emplois » (au milieu de la page d’accueil), ensuite :
- Sélectionner votre poste sur la référence : i2680-24BK43401A
- Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
- Compléter le formulaire,
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée
Questions concernant la procédure de recrutement :
Brice Kircher, Gestionnaire recrutement
04 76 00 60 21
Questions concernant les missions du poste :
Nathalie Crovella-Noire, Directrice adjointe
04 76 03 75 41
- Sélectionner votre poste sur la référence : i2680-24BK43401A
- Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
- Compléter le formulaire,
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée
Questions concernant la procédure de recrutement :
Brice Kircher, Gestionnaire recrutement
04 76 00 60 21
Questions concernant les missions du poste :
Nathalie Crovella-Noire, Directrice adjointe
04 76 03 75 41
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.