Agent d'entretien des bâtiments et de restauration scolaire
Offre n° O038241018000254
Publiée le 18/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
496 Route Départementale 1090, Bernin (Isère)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La mairie de Bernin (15 mn de Grenoble, au coeur de la vallée du Grésivaudan) recherche un adjoint technique (h/f) à temps complet chargé(e) de l'entretien des bâtiments et agent de restauration scolaire en remplacement.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Sous la responsabilité du Coordonnateur Enfance-Jeunesse, des référentes entretien et restauration, au sein
d'une équipe éducative pluridisciplinaire ; vous assurez :
* entretien des bâtiments communaux
* préparation en cuisine des repas livrés par le traiteur en liaison froide
* respect des procédures HACCP
* mise de table
* plonge
* service en salle
* remise en état des locaux de la cantine après le service
* livraison des produits d'entretien sur les sites
Activités secondaires
En cas de nécessité de service, lors d'absence notamment, l'agent pourra être amené à réaliser les tâches
suivantes sur demande du responsable hiérarchique.
* Portage de repas à domicile
* Diffusion des communications municipales : journal municipal, flyers, affichages...
Sous la responsabilité du Coordonnateur Enfance-Jeunesse, des référentes entretien et restauration, au sein
d'une équipe éducative pluridisciplinaire ; vous assurez :
* entretien des bâtiments communaux
* préparation en cuisine des repas livrés par le traiteur en liaison froide
* respect des procédures HACCP
* mise de table
* plonge
* service en salle
* remise en état des locaux de la cantine après le service
* livraison des produits d'entretien sur les sites
Activités secondaires
En cas de nécessité de service, lors d'absence notamment, l'agent pourra être amené à réaliser les tâches
suivantes sur demande du responsable hiérarchique.
* Portage de repas à domicile
* Diffusion des communications municipales : journal municipal, flyers, affichages...
Profils recherchés
Sans condition de diplôme mais une formation en restauration (CAP/BEP) serait un plus. Vous disposez de
préférence d'une première expérience similaire réussie. A défaut, la formation sera assurée par les référentes
hygiène et restauration.
* Sens des responsabilités
* Sens de l'écoute et diplomatie
* Sens de la discrétion et de l'organisation
* Polyvalence
* Autonomie dans la gestion des tâches
* Bon relationnel avec les enfants
* Adaptabilité face aux différentes situations
* Esprit d'initiative dans la mise en oeuvre du travail
* Rigueur dans l'application des règles d'hygiène de sécurité et dans l'utilisation des produits et matériels
appropriés aux différentes tâches.
* Travail sur différents sites (ensemble des bât. Communaux)
* Nombreux déplacements motorisés, sur la commune
* Capacité de travail en autonomie sur un site isolé
Les tâches peuvent être parfois physiques et nécessitent une bonne condition physique.
Ce poste requiert des compétences multiples et une certaine polyvalence.
préférence d'une première expérience similaire réussie. A défaut, la formation sera assurée par les référentes
hygiène et restauration.
* Sens des responsabilités
* Sens de l'écoute et diplomatie
* Sens de la discrétion et de l'organisation
* Polyvalence
* Autonomie dans la gestion des tâches
* Bon relationnel avec les enfants
* Adaptabilité face aux différentes situations
* Esprit d'initiative dans la mise en oeuvre du travail
* Rigueur dans l'application des règles d'hygiène de sécurité et dans l'utilisation des produits et matériels
appropriés aux différentes tâches.
* Travail sur différents sites (ensemble des bât. Communaux)
* Nombreux déplacements motorisés, sur la commune
* Capacité de travail en autonomie sur un site isolé
Les tâches peuvent être parfois physiques et nécessitent une bonne condition physique.
Ce poste requiert des compétences multiples et une certaine polyvalence.
Contact et modalités de candidature
Contact
0476923551
Informations complémentaires
CDD de 3 mois renouvelable,
Horaires réguliers (sous réserve des besoins de service) : de 7h à 14h30 jours d'école.
Horaires vacances : en général sur la demi-journée matin, dès 7h jusqu'à 12h.
Rémunération en fonction du statut + régime indemnitaire + prime de fin d'année (sous conditions) + participation employeur au financement de la prévoyance + COS 38
Pour candidater, adressez votre CV et une lettre de motivation à madame le Maire, par courrier à : Mairie de Bernin, RD 1090, 38190 Bernin ou par courriel à ressourceshumaines@bernin.fr
Horaires réguliers (sous réserve des besoins de service) : de 7h à 14h30 jours d'école.
Horaires vacances : en général sur la demi-journée matin, dès 7h jusqu'à 12h.
Rémunération en fonction du statut + régime indemnitaire + prime de fin d'année (sous conditions) + participation employeur au financement de la prévoyance + COS 38
Pour candidater, adressez votre CV et une lettre de motivation à madame le Maire, par courrier à : Mairie de Bernin, RD 1090, 38190 Bernin ou par courriel à ressourceshumaines@bernin.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BERNIN
>496 Route Départementale 1090
38190 BERNIN
>496 Route Départementale 1090
38190 BERNIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.