UN-E INGÉNIEUR SYSTÈME ET RÉSEAUX RESPONSABLE DU PÔLE INFRASTRUCTURE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038240909000811
Publiée le 09/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, place des 5 fontaines - bp 248, Échirolles (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
09/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché·e au Directeur des Systèmes d’Information (DSI), vous êtes chargé·e :
• Garantir le maintien en condition opérationnelle et l’évolution des infrastructures systèmes et réseaux (voix, data et vidéo)
• Piloter les projets relatifs aux systèmes, réseaux (voix, data et vidéo) et propose des améliorations
• Garantir l’intégrité, la résilience et la sécurité du Système d’information et de ses données
Vous aurez parmi vos principales missions la transition de l’infrastructure vers des solutions libres.
• Garantir le maintien en condition opérationnelle et l’évolution des infrastructures systèmes et réseaux (voix, data et vidéo)
• Piloter les projets relatifs aux systèmes, réseaux (voix, data et vidéo) et propose des améliorations
• Garantir l’intégrité, la résilience et la sécurité du Système d’information et de ses données
Vous aurez parmi vos principales missions la transition de l’infrastructure vers des solutions libres.
Missions / conditions d'exercice
Systèmes
• Est le-la responsable des droits d'accès aux Serveurs et les gérer
• Est le-la responsable de l'urbanisation des Serveurs et fait évoluer l'architecture du serveur
• Assure et est le-la garant-e de la sauvegarde, de la restauration et l’archivage des données produites
• Assure le juste dimensionnement des ressources
• Met en place les procédures techniques d'exploitation, de déploiement et de reprise sur incident des systèmes
Réseaux
• Responsable de la sécurité des réseaux (Voix, data et vidéo), la maintenir et la faire évoluer
• Assure la supervision et la sécurité des réseaux
• Contrôle sa qualité et sa performance
• Pilote des projets relatifs proposer des évolutions et améliorations
• Responsable du pilotage technique des projets relative à la Vidéo Protection
Management du pôle
• Manage et encadre les agent-e-s de pôle
• Prépare la répartition et la planification de l'activité des agent-e-s du pôle
• Participe aux entretiens d'évaluation annuels des agent-e-s du pôle
• Suit les interventions et l'allocation des ressources
• Participe à l'élaboration du budget concernant les activités du pôle
Gestion de projets techniques
• Collecter les besoins, les analyser sous l’angle technique, rédiger les cahiers des charges techniques
• Planifier la mise en œuvre des projets techniques dans le respect des délais impartis et des ressources allouées
• Évaluer le coût des projets et effectuer le reporting
Assistance aux utilisateurs
• Participe au support informatique à distance ou sur site de premier niveau sur le périmètre du Service • Informatique
• Participe au support informatique à distance ou sur site de second niveau sur le périmètre de son pôle.
• Accompagne les utilisateurs-rices dans l'utilisation du matériel mis en place et dans le cadre de changement ou d’optimisation de l’exploitation informatique.
Veille technologique et réglementaire
• Assure une veille technologique, de manière à garantir la sécurité logique et physique du système d’information
• Assure une veille réglementaire sur la protection des données
Définition des procédures et des standards
• Définit les procédures, les normes et les traitements informatiques afin d’optimiser les performances du réseau et de l’infrastructure technique du système d’information
• Définit les standards hardwares
Identification des risques et définition de la politique de sécurité
• Analyse les risques et les dysfonctionnements liés aux systèmes d’information et propose des mesures correctives
• Conçoit et gérer les procédures pour prémunir contre une intrusion ou un sinistre
Mise en œuvre et suivi du dispositif de sécurité
• Fait appliquer les normes et standards de sécurité
• Gère les projets d’infrastructures sécuritaires
• Est le-la responsable des droits d'accès aux Serveurs et les gérer
• Est le-la responsable de l'urbanisation des Serveurs et fait évoluer l'architecture du serveur
• Assure et est le-la garant-e de la sauvegarde, de la restauration et l’archivage des données produites
• Assure le juste dimensionnement des ressources
• Met en place les procédures techniques d'exploitation, de déploiement et de reprise sur incident des systèmes
Réseaux
• Responsable de la sécurité des réseaux (Voix, data et vidéo), la maintenir et la faire évoluer
• Assure la supervision et la sécurité des réseaux
• Contrôle sa qualité et sa performance
• Pilote des projets relatifs proposer des évolutions et améliorations
• Responsable du pilotage technique des projets relative à la Vidéo Protection
Management du pôle
• Manage et encadre les agent-e-s de pôle
• Prépare la répartition et la planification de l'activité des agent-e-s du pôle
• Participe aux entretiens d'évaluation annuels des agent-e-s du pôle
• Suit les interventions et l'allocation des ressources
• Participe à l'élaboration du budget concernant les activités du pôle
Gestion de projets techniques
• Collecter les besoins, les analyser sous l’angle technique, rédiger les cahiers des charges techniques
• Planifier la mise en œuvre des projets techniques dans le respect des délais impartis et des ressources allouées
• Évaluer le coût des projets et effectuer le reporting
Assistance aux utilisateurs
• Participe au support informatique à distance ou sur site de premier niveau sur le périmètre du Service • Informatique
• Participe au support informatique à distance ou sur site de second niveau sur le périmètre de son pôle.
• Accompagne les utilisateurs-rices dans l'utilisation du matériel mis en place et dans le cadre de changement ou d’optimisation de l’exploitation informatique.
Veille technologique et réglementaire
• Assure une veille technologique, de manière à garantir la sécurité logique et physique du système d’information
• Assure une veille réglementaire sur la protection des données
Définition des procédures et des standards
• Définit les procédures, les normes et les traitements informatiques afin d’optimiser les performances du réseau et de l’infrastructure technique du système d’information
• Définit les standards hardwares
Identification des risques et définition de la politique de sécurité
• Analyse les risques et les dysfonctionnements liés aux systèmes d’information et propose des mesures correctives
• Conçoit et gérer les procédures pour prémunir contre une intrusion ou un sinistre
Mise en œuvre et suivi du dispositif de sécurité
• Fait appliquer les normes et standards de sécurité
• Gère les projets d’infrastructures sécuritaires
Profils recherchés
Pré-requis : bac +3 avec une spécialisation systèmes & réseaux informatiques ou master 1/2
Permis de conduire obligatoire
QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES
• Architecture technique d'un système d'information
• Architectures et fonctionnalités du système d’information de la collectivité
• Métrologie
• Règles de sécurité et normes qualité informatique
• Procédures de déploiement d'installations
Procédures relatives aux licences et garanties
• Anglais technique
• Organisation et fonctionnement de la collectivité
• Connaître les services municipaux et les partenaires de la ville
• Connaître, la réglementation de la Fonction Publique Territoriale (qui concerne le domaine informatique)
• Connaître et appliquer les règles de base, les consignes de sécurité, les obligations juridiques liées au domaine de l'informatique
• Procédures, normes et standards d’exploitation
• Maîtriser les règles d'utilisation des machines, les gestes et postures de sécurité, les conditions d'utilisation et de stockage
• Faire preuve de pédagogie
• Capacité d'analyse
• Méthode
• Rigueur, précision, qualité du travail
• Adaptabilité
• Disponibilité (en fonction des nécessités de service)
• Réactivité, capacité à gérer des situations d'urgence
• Capacité à rendre compte
• Très bonne capacité à travailler en équipe
• Pédagogie
• Sens du service
Permis de conduire obligatoire
QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES
• Architecture technique d'un système d'information
• Architectures et fonctionnalités du système d’information de la collectivité
• Métrologie
• Règles de sécurité et normes qualité informatique
• Procédures de déploiement d'installations
Procédures relatives aux licences et garanties
• Anglais technique
• Organisation et fonctionnement de la collectivité
• Connaître les services municipaux et les partenaires de la ville
• Connaître, la réglementation de la Fonction Publique Territoriale (qui concerne le domaine informatique)
• Connaître et appliquer les règles de base, les consignes de sécurité, les obligations juridiques liées au domaine de l'informatique
• Procédures, normes et standards d’exploitation
• Maîtriser les règles d'utilisation des machines, les gestes et postures de sécurité, les conditions d'utilisation et de stockage
• Faire preuve de pédagogie
• Capacité d'analyse
• Méthode
• Rigueur, précision, qualité du travail
• Adaptabilité
• Disponibilité (en fonction des nécessités de service)
• Réactivité, capacité à gérer des situations d'urgence
• Capacité à rendre compte
• Très bonne capacité à travailler en équipe
• Pédagogie
• Sens du service
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
AVANTAGES :
Régime indemnitaire, 13ème mois, participation aide au repas, participation employeur mutuelle et
Prévoyance, Comité Social Local (CE), COS 38…
Candidater par mail : recrutement-ville@echirolles.fr
Lettre de motivation et CV à adresser par mail (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste) Pôle Recrutement
Régime indemnitaire, 13ème mois, participation aide au repas, participation employeur mutuelle et
Prévoyance, Comité Social Local (CE), COS 38…
Candidater par mail : recrutement-ville@echirolles.fr
Lettre de motivation et CV à adresser par mail (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste) Pôle Recrutement
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ECHIROLLES
>1, place des 5 fontaines - bp 248
38433 Echirolles
>1, place des 5 fontaines - bp 248
38433 Echirolles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.