Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, en relation directe avec le Maire et les élus, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité.
Vous apportez conseils et argumentaires techniques aux élus et à la DGS dans la mise en oeuvre des grands projets du mandat.
Ce poste, à forts enjeux, technique et managérial, impliquera le pilotage et l'animation de l'activité d'une douzaine de collaborateurs dont un responsable du centre technique municipal.
Au quotidien vous assurez le suivi de l'activité du service par la création et le suivi d'outils tels que des rapports de décision, des dossiers de travaux, des tableaux de bord, des plannings avec un reporting systématique auprès de la DGS et du maire.

MISSIONS EXERCEES
o Manage, coordonne et anime l'ensemble des services techniques.
o En cohérence avec le projet de mandat, organise et coordonne les ressources de la direction technique, analyse les modes de fonctionnement et optimise l'efficience des moyens.
o Définit le projet de service (organisation, missions, ressources)
o Elabore et suit les budgets des services techniques dans une optique d'optimisation
o Planifie l'activité des services de façon hebdomadaire, mensuelle et annuelle. Met en place des tableaux de bord et des outils de pilotage de cette activité.
o Anticipe et planifie la préparation technique de la saison touristique
o Elabore, suit et assure le reporting des instruments de pilotage, de contrôle et de planification dans une logique d'optimisation des moyens, d'efficience et d'amélioration globale du fonctionnement des services techniques
o Pilote les projets techniques majeurs et les dossiers à enjeux de la collectivité. Contribue à leur mise en oeuvre transversale dans le cadre d'une vision opérationnelle et prospective
o Prépare les CCTP et assure le suivi techniques et financiers des marchés publics relevant du domaine de compétence technique
o Intègre le volet environnemental tant dans les projets menés que dans les actions quotidiennes des différents services et participe au développement de la politique de transition écologique
o Apprécie la conformité des réalisations au regard de la commande ou des cahiers des charges
o Met en place en lien avec le service RH le plan de formation des services techniques
o Participe à la mise en oeuvre du document unique de recensement des risques professionnels
o Pilote et suit les contrats ainsi que toute mission déléguée
o Développe et gère les relations partenariales