Chargé de l'action culturelle (H/F)
Offre n° O038240423000407
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Les services du département comptent 4600 agents.
1400 agents sont répartis dans 14
directions départementales :
- 8 directions thématiques animent les politiques publiques (solidarités, autonomie, éducation jeunesse et sports, développement, culture et patrimoine, mobilités, aménagement, constructions publiques et environnement de travail) ;
- 6 directions qui participent au bon fonctionnement de la collectivité (relations extérieures, performance et modernisation du service au public, finances, ressources humaines, commande publique et juridique, systèmes d'information)
3200 agents sont répartis dans 13 directions territoriales, qui mettent en œuvre le service public départemental dans les différents domaines d'action du département, et qui regroupent l'ensemble des agents en poste sur leur territoire (agents des routes, des collèges, personnels sociaux, assistants familiaux, etc.).
Pour piloter cet ensemble, un directeur général des services et 4 directeurs généraux adjoints forment l'équipe de direction générale.
1400 agents sont répartis dans 14
directions départementales :
- 8 directions thématiques animent les politiques publiques (solidarités, autonomie, éducation jeunesse et sports, développement, culture et patrimoine, mobilités, aménagement, constructions publiques et environnement de travail) ;
- 6 directions qui participent au bon fonctionnement de la collectivité (relations extérieures, performance et modernisation du service au public, finances, ressources humaines, commande publique et juridique, systèmes d'information)
3200 agents sont répartis dans 13 directions territoriales, qui mettent en œuvre le service public départemental dans les différents domaines d'action du département, et qui regroupent l'ensemble des agents en poste sur leur territoire (agents des routes, des collèges, personnels sociaux, assistants familiaux, etc.).
Pour piloter cet ensemble, un directeur général des services et 4 directeurs généraux adjoints forment l'équipe de direction générale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOURGOIN -JALLIEU
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Chargé de l'action culturelle (H/F)
Médiathèque départementale de l'Isère - Site de Bourgoin-Jallieu
Médiathèque départementale de l'Isère - Site de Bourgoin-Jallieu
Missions / conditions d'exercice
En tant que membre de l'équipe de la Médiathèque départementale de l'Isère (MDI), relevant de la direction de la culture, du patrimoine et de la coopération internationale, vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre des politiques de lecture publique du Département de l'Isère.
Au sein d'une équipe de 32 agents répartis sur deux sites, vous contribuez activement à la réalisation des missions et des objectifs du service, de développer la lecture publique en Isère et rendre la culture accessible à tous :
- Adapter l'organisation du service et son fonctionnement
- Accompagner l'évolution des bibliothèques
- Mettre en œuvre le plan lecture 2020-2026
Vos missions principales :
- Chargé d'actions culturelles auprès des publics empêchés et publics prioritaires du département, en binôme avec le chargé d'action culturelle du site de St-Martin-d'Hères
- Chargé d'acquisition au sein des pôles adulte et documentaire : acquisitions, médiation et soutien à l'actions culturelles
- Bibliothécaire référent de territoire : Balcons du Dauphiné, Lyon Saint-Exupéry en Dauphiné
- Participation aux groupes de travail et /ou aux ateliers innovation du service
- Participation aux actions quotidienne du service
ACTIVITÉS :
- Développer des actions en partenariat avec les bibliothèques en direction des publics empêchés, éloignés de la culture. Concevoir des actions dans le cadre de la mission "Prévention et lutte contre l'illettrisme"
- Expertiser et accompagner des projets culturels dans les domaines de la création, la diffusion
et les pratiques artistiques
- Animer des partenariats avec les acteurs, collectivités et associations
- En binôme avec le référent de territoire sur la prison de Saint-Quentin-Fallavier : participation aux actions culturelles, accompagnement de projet, bilans.
- Au sein des pôles "fiction" et "documentaires adulte", assurer la gestion et la promotion des ressources documentaires : sélection, acquisition, traitement (documents imprimés et numériques). Participer aux actions de médiation et présentations de document, bibliographies
- En tant que bibliothécaire référent de réseau, assurer des missions de conseil et d'expertise : accompagnement des équipes, suivi technique des bibliothèques, interventions techniques sur site, accompagnement de projet, bilans
- Participer à la formation des partenaires ou des prestataires de la MDI, proposer, concevoir et participer aux formations : Formations catalogue, de base (BAM) à la demande
- Participer aux opérations de prêts sur site et aux permanences
- Contribuer aux réflexions sur l'évolution des missions et de l'offre de service
Au sein d'une équipe de 32 agents répartis sur deux sites, vous contribuez activement à la réalisation des missions et des objectifs du service, de développer la lecture publique en Isère et rendre la culture accessible à tous :
- Adapter l'organisation du service et son fonctionnement
- Accompagner l'évolution des bibliothèques
- Mettre en œuvre le plan lecture 2020-2026
Vos missions principales :
- Chargé d'actions culturelles auprès des publics empêchés et publics prioritaires du département, en binôme avec le chargé d'action culturelle du site de St-Martin-d'Hères
- Chargé d'acquisition au sein des pôles adulte et documentaire : acquisitions, médiation et soutien à l'actions culturelles
- Bibliothécaire référent de territoire : Balcons du Dauphiné, Lyon Saint-Exupéry en Dauphiné
- Participation aux groupes de travail et /ou aux ateliers innovation du service
- Participation aux actions quotidienne du service
ACTIVITÉS :
- Développer des actions en partenariat avec les bibliothèques en direction des publics empêchés, éloignés de la culture. Concevoir des actions dans le cadre de la mission "Prévention et lutte contre l'illettrisme"
- Expertiser et accompagner des projets culturels dans les domaines de la création, la diffusion
et les pratiques artistiques
- Animer des partenariats avec les acteurs, collectivités et associations
- En binôme avec le référent de territoire sur la prison de Saint-Quentin-Fallavier : participation aux actions culturelles, accompagnement de projet, bilans.
- Au sein des pôles "fiction" et "documentaires adulte", assurer la gestion et la promotion des ressources documentaires : sélection, acquisition, traitement (documents imprimés et numériques). Participer aux actions de médiation et présentations de document, bibliographies
- En tant que bibliothécaire référent de réseau, assurer des missions de conseil et d'expertise : accompagnement des équipes, suivi technique des bibliothèques, interventions techniques sur site, accompagnement de projet, bilans
- Participer à la formation des partenaires ou des prestataires de la MDI, proposer, concevoir et participer aux formations : Formations catalogue, de base (BAM) à la demande
- Participer aux opérations de prêts sur site et aux permanences
- Contribuer aux réflexions sur l'évolution des missions et de l'offre de service
Profils recherchés
- Aptitude à travailler en partenariat
- Connaissance des enjeux du développement culturel
- Capacité à mettre en cohérence les projets culturels avec les orientations du Département de l'Isère
- Qualité relationnelle
- Sens de l'organisation
- Connaissance de la production éditoriale
- Connaissance et pratique de la bibliothéconomie
- Sens de la médiation culturelle
- Connaissances techniques du fonctionnement des bibliothèques
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
- Déplacements fréquents sur le territoire départemental
- Formateur(trice) occasionnel(elle)
- Disponibilité (certains week-ends, jours fériés ou soirées)
- Connaissance des enjeux du développement culturel
- Capacité à mettre en cohérence les projets culturels avec les orientations du Département de l'Isère
- Qualité relationnelle
- Sens de l'organisation
- Connaissance de la production éditoriale
- Connaissance et pratique de la bibliothéconomie
- Sens de la médiation culturelle
- Connaissances techniques du fonctionnement des bibliothèques
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
- Déplacements fréquents sur le territoire départemental
- Formateur(trice) occasionnel(elle)
- Disponibilité (certains week-ends, jours fériés ou soirées)
Contact
Contact
0476003838
Lien de candidature
Informations complémentaires
Déposez votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère wwww.isere.fr : rubrique « offres d’emplois », ou par clic sur lien de candidature ci-dessus ensuite :
- Sélectionnez votre poste sur la référence : i2298-24HC39353A
- Téléchargez un curriculum vitae et une lettre de motivation (format word ou pdf)
- Complétez le formulaire
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée.
- Sélectionnez votre poste sur la référence : i2298-24HC39353A
- Téléchargez un curriculum vitae et une lettre de motivation (format word ou pdf)
- Complétez le formulaire
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.