Un directeur (H/F) pour la Bibliothèque Départementale de l'Indre
Offre n° O036250311000935
Publiée le 11/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Direction des relations humaines - place de la victoire et des alliés - cs 20639, Châteauroux (Indre)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
11/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Emploi contractuel de cat. A
Bibliothécaire principal
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LE CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L’INDRE RECRUTE
Un Directeur (H/F) pour la Bibliothèque Départementale de l'Indre
Un Directeur (H/F) pour la Bibliothèque Départementale de l'Indre
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• Concevoir, développer et évaluer la politique départementale en matière de lecture publique,
• Piloter l’élaboration du futur schéma départemental de lecture publique et le mettre en œuvre,
• Assurer des missions d’expertise et de conseil auprès des Communes et Communautés de Communes du réseau départemental de lecture publique,
• Assurer la gestion administrative et financière du service (élaboration et gestion du budget, passation et renouvellement des marchés publics…),
• Manager une équipe de 11 personnes et coordonner l’activité des collaborateurs,
• Encadrer la constitution, la gestion, le suivi et la diffusion des collections de la Bibliothèque Départementale,
• Développer et coordonner des actions d’animation autour du livre, de la lecture et des autres supports dans le réseau départemental,
• Proposer et piloter des actions innovantes autour des pratiques culturelles en bibliothèque dans le domaine de la lecture publique,
• Coordonner la conception des projets: Plan de formation et missions de la BDI,
• Elargissement de l’offre de service offerte aux usagers en visant l’accessibilité, la diversification et la fidélisation des publics.
• Concevoir, développer et évaluer la politique départementale en matière de lecture publique,
• Piloter l’élaboration du futur schéma départemental de lecture publique et le mettre en œuvre,
• Assurer des missions d’expertise et de conseil auprès des Communes et Communautés de Communes du réseau départemental de lecture publique,
• Assurer la gestion administrative et financière du service (élaboration et gestion du budget, passation et renouvellement des marchés publics…),
• Manager une équipe de 11 personnes et coordonner l’activité des collaborateurs,
• Encadrer la constitution, la gestion, le suivi et la diffusion des collections de la Bibliothèque Départementale,
• Développer et coordonner des actions d’animation autour du livre, de la lecture et des autres supports dans le réseau départemental,
• Proposer et piloter des actions innovantes autour des pratiques culturelles en bibliothèque dans le domaine de la lecture publique,
• Coordonner la conception des projets: Plan de formation et missions de la BDI,
• Elargissement de l’offre de service offerte aux usagers en visant l’accessibilité, la diversification et la fidélisation des publics.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE :
• Connaissance des enjeux de la lecture publique et du développement culturel ainsi que l’environnement technique et juridique des collectivités territoriales et des bibliothèques,
• Maîtrise de la méthodologie de projet et des technologies de l’information : environnement numérique, web, SIGB Orphée NX,
• Bonnes connaissances de la production éditoriale et de l’environnement institutionnel des bibliothèques,
• Connaître la bibliothéconomie,
• Aptitudes relationnelles, sens du service public et de la communication,
• Compétences managériales,
• Qualités rédactionnelles et d’expression orale,
• Intérêt pour les actions en ruralité,
• Dynamisme,
• Rigueur et sens de l’organisation,
• Bonnes connaissances de l’environnement local (acteurs politiques, culturels, scolaires).
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
- Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des bibliothécaires, par mutation, détachement ou liste d’aptitude, ou à défaut par voie contractuelle en application de l’article L332 du Code Général de la Fonction Publique,
- Poste à temps complet, localisé à la Bibliothèque Départementale de l’Indre (Châteauroux)
• Connaissance des enjeux de la lecture publique et du développement culturel ainsi que l’environnement technique et juridique des collectivités territoriales et des bibliothèques,
• Maîtrise de la méthodologie de projet et des technologies de l’information : environnement numérique, web, SIGB Orphée NX,
• Bonnes connaissances de la production éditoriale et de l’environnement institutionnel des bibliothèques,
• Connaître la bibliothéconomie,
• Aptitudes relationnelles, sens du service public et de la communication,
• Compétences managériales,
• Qualités rédactionnelles et d’expression orale,
• Intérêt pour les actions en ruralité,
• Dynamisme,
• Rigueur et sens de l’organisation,
• Bonnes connaissances de l’environnement local (acteurs politiques, culturels, scolaires).
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
- Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des bibliothécaires, par mutation, détachement ou liste d’aptitude, ou à défaut par voie contractuelle en application de l’article L332 du Code Général de la Fonction Publique,
- Poste à temps complet, localisé à la Bibliothèque Départementale de l’Indre (Châteauroux)
Contact et modalités de candidature
Contact
0254083667
Informations complémentaires
Les candidatures manuscrites accompagnées d’un curriculum vitae détaillé sont à adresser à Monsieur le Président du Conseil départemental de l’Indre, Direction des Relations Humaines, Place de la victoire et des alliés, CS 20639, 36020 CHÂTEAUROUX CEDEX ou par mail à DRH-Recrutement@indre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.