AGENT DE SURVEILLANCE PÉRISCOLAIRE
Offre n° O036241220000199
Publiée le 20/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Grande, Châtillon-sur-Indre (Indre)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
6h8 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de Madame la Directrice Générale des services vous assurerez, quotidiennement sur la pause déjeuner, la surveillance des écoliers de l'école élémentaire de la Ville de Châtillon-sur-Indre.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la surveillance des enfants :
Les surveiller dans la cour de l’école sur la pause méridienne,
Assurer l’hygiène des enfants (passage aux toilettes selon les besoins).
Les surveiller dans la cour de l’école sur la pause méridienne,
Assurer l’hygiène des enfants (passage aux toilettes selon les besoins).
Profils recherchés
Savoir :
Connaissance du développement de l’enfant
Savoir-faire / savoir-être :
Avoir de bonnes qualités relationnelles et le sens du travail en équipe,
Avoir le sens du service public,
Assurer la confidentialité des propos entendus.
Connaissance du développement de l’enfant
Savoir-faire / savoir-être :
Avoir de bonnes qualités relationnelles et le sens du travail en équipe,
Avoir le sens du service public,
Assurer la confidentialité des propos entendus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254387544
Informations complémentaires
CV+LV à adresser à Monsieur le Maire de Châtillon-sur-Indre, 50 rue Grande 36700 Châtillon-sur-Indre
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.