CHARGÉ DE COMMUNICATION F/H
Offre n° O035260729000590
Publiée le 30/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de la ville jégu b.p. 11, Cancale (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
27/09/2026
Date limite de candidature
13/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Et si votre prochain terrain de jeu, c'était tout un territoire ? À Saint-Malo Agglomération, la communication est avant tout une aventure collective.
Ici, vous ne travaillerez pas sur un seul sujet mais sur une multitude de projets qui améliorent concrètement le quotidien de plus de 85 000 habitants : habitat, mobilité, environnement, développement économique, transition écologique, eau, déchets, cohésion sociale...
Au sein d'une équipe communication engagée et dynamique, vous contribuerez à faire vivre la communication de l'Agglomération, en interne comme en externe. Un communication porteuse de sens, capable de fédérer les équipes, valoriser l'action publique et rapprocher les habitants des projets qui façonnent leur territoire.
Votre mission : raconter et faire vivre l'action publique En lien étroit avec l'ensemble des directions de l'Agglomération, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des stratégies de communication internes et externes.
Ici, vous ne travaillerez pas sur un seul sujet mais sur une multitude de projets qui améliorent concrètement le quotidien de plus de 85 000 habitants : habitat, mobilité, environnement, développement économique, transition écologique, eau, déchets, cohésion sociale...
Au sein d'une équipe communication engagée et dynamique, vous contribuerez à faire vivre la communication de l'Agglomération, en interne comme en externe. Un communication porteuse de sens, capable de fédérer les équipes, valoriser l'action publique et rapprocher les habitants des projets qui façonnent leur territoire.
Votre mission : raconter et faire vivre l'action publique En lien étroit avec l'ensemble des directions de l'Agglomération, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des stratégies de communication internes et externes.
Missions / conditions d'exercice
Et si votre prochain terrain de jeu, c'était tout un territoire ? À Saint-Malo Agglomération, la communication est avant tout une aventure collective.
Ici, vous ne travaillerez pas sur un seul sujet mais sur une multitude de projets qui améliorent concrètement le quotidien de plus de 85 000 habitants : habitat, mobilité, environnement, développement économique, transition écologique, eau, déchets, cohésion sociale...
Au sein d'une équipe communication engagée et dynamique, vous contribuerez à faire vivre la communication de l'Agglomération, en interne comme en externe. Un communication porteuse de sens, capable de fédérer les équipes, valoriser l'action publique et rapprocher les habitants des projets qui façonnent leur territoire.
Votre mission : raconter et faire vivre l'action publique En lien étroit avec l'ensemble des directions de l'Agglomération, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des stratégies de communication internes et externes.
Concrètement, vous serez amené à :
* Piloter et déployer des plans de communication sur des projets variés.
* Concevoir des campagnes et supports de communication print et numériques.
* Rédiger des contenus pour différents publics et différents canaux.
* Participer au développement des sites web, réseaux sociaux, vidéos, podcasts et outils digitaux.
* Animer et faire vivre l'intranet ainsi que le réseau de contributeurs internes.
* Accompagner les services dans leurs besoins de communication.
* Participer à l'organisation d'événements internes et externes.
* Assurer l'évaluation des campagnes portées ;
* Participer à la gestion administrative et budgétaire de la direction.
* Rester en veille sur les nouvelles pratiques et tendances de la communication publique.
Ce qui rend ce poste unique : Travailler en transversalité Chaque semaine, vous échangez avec des collègues et intervenants extérieurs, aux métiers très différents : ingénieurs, urbanistes, chargés de mission, techniciens, responsables de services ou élus. Vous transformez leurs expertises en messages accessibles pour tous.
Faire partie d'une équipe soudée Vous intégrez une direction communication où l'entraide, la créativité et l'intelligence collective occupent une place essentielle. Les idées circulent, les projets se construisent ensemble et chacun apporte sa pierre à l'édifice.
Donner du sens à votre travail Chaque action de communication contribue à mieux faire connaître les services publics locaux et les projets qui façonnent l'avenir du territoire.
Nos atouts pour vous séduire : * Jusqu'à 22 jours de RTT pour une semaine de 39 heures, afin de concilier sereinement vie professionnelle et vie personnelle.
* Prime annuelle valorisant votre investissement et votre engagement au service du territoire.
* Participation à la mutuelle / complémentaire santé
* Possibilité d'adhérer à une garantie prévoyance, prise en charge à 100 % pour le maintien de salaire en cas d'aléas de la vie.
* Des temps de cohésion réguliers et une "journée agent" : activités Sport/Santé, moments de bien‑être, découvertes culinaires et culturelles... parce que travailler ensemble, c'est aussi partager de bons moments !
* Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine (selon l'organisation du service).
* Une collectivité engagée en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes/hommes, pour construire ensemble un avenir plus durable et inclusif.
* Accès aux nombreuses offres du Comité des Oeuvres Sociales, pour enrichir votre quotidien professionnel et personnel.
Ici, vous ne travaillerez pas sur un seul sujet mais sur une multitude de projets qui améliorent concrètement le quotidien de plus de 85 000 habitants : habitat, mobilité, environnement, développement économique, transition écologique, eau, déchets, cohésion sociale...
Au sein d'une équipe communication engagée et dynamique, vous contribuerez à faire vivre la communication de l'Agglomération, en interne comme en externe. Un communication porteuse de sens, capable de fédérer les équipes, valoriser l'action publique et rapprocher les habitants des projets qui façonnent leur territoire.
Votre mission : raconter et faire vivre l'action publique En lien étroit avec l'ensemble des directions de l'Agglomération, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des stratégies de communication internes et externes.
Concrètement, vous serez amené à :
* Piloter et déployer des plans de communication sur des projets variés.
* Concevoir des campagnes et supports de communication print et numériques.
* Rédiger des contenus pour différents publics et différents canaux.
* Participer au développement des sites web, réseaux sociaux, vidéos, podcasts et outils digitaux.
* Animer et faire vivre l'intranet ainsi que le réseau de contributeurs internes.
* Accompagner les services dans leurs besoins de communication.
* Participer à l'organisation d'événements internes et externes.
* Assurer l'évaluation des campagnes portées ;
* Participer à la gestion administrative et budgétaire de la direction.
* Rester en veille sur les nouvelles pratiques et tendances de la communication publique.
Ce qui rend ce poste unique : Travailler en transversalité Chaque semaine, vous échangez avec des collègues et intervenants extérieurs, aux métiers très différents : ingénieurs, urbanistes, chargés de mission, techniciens, responsables de services ou élus. Vous transformez leurs expertises en messages accessibles pour tous.
Faire partie d'une équipe soudée Vous intégrez une direction communication où l'entraide, la créativité et l'intelligence collective occupent une place essentielle. Les idées circulent, les projets se construisent ensemble et chacun apporte sa pierre à l'édifice.
Donner du sens à votre travail Chaque action de communication contribue à mieux faire connaître les services publics locaux et les projets qui façonnent l'avenir du territoire.
Nos atouts pour vous séduire : * Jusqu'à 22 jours de RTT pour une semaine de 39 heures, afin de concilier sereinement vie professionnelle et vie personnelle.
* Prime annuelle valorisant votre investissement et votre engagement au service du territoire.
* Participation à la mutuelle / complémentaire santé
* Possibilité d'adhérer à une garantie prévoyance, prise en charge à 100 % pour le maintien de salaire en cas d'aléas de la vie.
* Des temps de cohésion réguliers et une "journée agent" : activités Sport/Santé, moments de bien‑être, découvertes culinaires et culturelles... parce que travailler ensemble, c'est aussi partager de bons moments !
* Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine (selon l'organisation du service).
* Une collectivité engagée en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes/hommes, pour construire ensemble un avenir plus durable et inclusif.
* Accès aux nombreuses offres du Comité des Oeuvres Sociales, pour enrichir votre quotidien professionnel et personnel.
Profils recherchés
Le profil que nous recherchons Vous êtes à l'aise aussi bien avec les mots qu'avec les outils numériques.
Vous aimez comprendre les sujets de fond, aller à la rencontre des équipes et transformer une information complexe en communication claire et impactante.
Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :
* Curiosité et intérêt pour les services et politiques publiques.
* Aisance à gérer des projets très divers (polyvalence), simultanément, et dans des calendriers très contraints.
* Capacité à prioriser, à réagir avec discernement et à gérer la diffusion d'informations sensibles ou urgentes, en veillant à la fiabilité, à la clarté et à la cohérence des messages.
* Très bonnes capacités rédactionnelles et de vulgarisation.
* Aisance dans l'utilisation des outils numériques, éditoriaux et graphiques nécessaires à la conception, à la production et à la diffusion de supports de communication, internes comme externes, adaptés au plus près des besoins de chacune des cibles.
Cadre des emplois des Rédacteurs territoriaux
* Titulaire ou à défaut contractuel-le (Article L..332-8 2° du cgfp)
* Temps de travail : Temps complet
* Lieu de travail : Cancale
Date limite de candidature : 13/09/2026
Vous aimez comprendre les sujets de fond, aller à la rencontre des équipes et transformer une information complexe en communication claire et impactante.
Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :
* Curiosité et intérêt pour les services et politiques publiques.
* Aisance à gérer des projets très divers (polyvalence), simultanément, et dans des calendriers très contraints.
* Capacité à prioriser, à réagir avec discernement et à gérer la diffusion d'informations sensibles ou urgentes, en veillant à la fiabilité, à la clarté et à la cohérence des messages.
* Très bonnes capacités rédactionnelles et de vulgarisation.
* Aisance dans l'utilisation des outils numériques, éditoriaux et graphiques nécessaires à la conception, à la production et à la diffusion de supports de communication, internes comme externes, adaptés au plus près des besoins de chacune des cibles.
Cadre des emplois des Rédacteurs territoriaux
* Titulaire ou à défaut contractuel-le (Article L..332-8 2° du cgfp)
* Temps de travail : Temps complet
* Lieu de travail : Cancale
Date limite de candidature : 13/09/2026
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.