DIRECTEUR GÉNÉRAL DES SERVICES (H/)F
Offre n° O035250410000057
Publiée le 10/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
47, boulevard féart b.p. 90136, Dinard (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
21/07/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché hors classe
Attaché principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Située en Bretagne (Ille et Vilaine), la Ville de Dinard compte 10 114 habitants l’hiver et 40 000 l’été. Station balnéaire surclassée 20 à 40 000 habitants bénéficiant d’un cadre de vie privilégié conciliant développement et qualité de vie.
Suite à une fin de détachement, la collectivité recherche son Directeur Général des Services H/F.
Suite à une fin de détachement, la collectivité recherche son Directeur Général des Services H/F.
Missions / conditions d'exercice
Collaborateur direct du Maire, vous piloterez, accompagné de vos directeurs adjoints, l'administration territoriale, l'ensemble des ressources de la collectivité et en assurerez l'organisation, la coordination et l'efficacité.
VOS MISSIONS :
• Préparer et mettre en œuvre les orientations et les décisions des élus,
• Veiller à la bonne organisation des conseils municipaux et décliner les décisions prises
• Conduire l’organisation des services en cohérence avec les orientations politiques,
• Développer des transversalités et du management par projets, en veillant au développement des outils et à la formalisation des procédures,
• Piloter et optimiser la gestion des ressources financières, humaines et matérielles en respectant les orientations stratégiques,
• Impulser et conduire les projets internes, d'aménagement de la ville et leur évaluation,
• Évaluer les politiques locales ainsi que les projets innovants,
• Animer le comité stratégique,
• Assurer la veille stratégique, réglementaire et prospective, maîtriser les enjeux de l'intercommunalité et développer le travail collaboratif avec la communauté de communes et les différents partenaires.
VOS MISSIONS :
• Préparer et mettre en œuvre les orientations et les décisions des élus,
• Veiller à la bonne organisation des conseils municipaux et décliner les décisions prises
• Conduire l’organisation des services en cohérence avec les orientations politiques,
• Développer des transversalités et du management par projets, en veillant au développement des outils et à la formalisation des procédures,
• Piloter et optimiser la gestion des ressources financières, humaines et matérielles en respectant les orientations stratégiques,
• Impulser et conduire les projets internes, d'aménagement de la ville et leur évaluation,
• Évaluer les politiques locales ainsi que les projets innovants,
• Animer le comité stratégique,
• Assurer la veille stratégique, réglementaire et prospective, maîtriser les enjeux de l'intercommunalité et développer le travail collaboratif avec la communauté de communes et les différents partenaires.
Profils recherchés
Diplômé(e) en Droit, Ressources Humaines, Finances Publiques ou Aménagement du territoire, vous disposez d’expériences réussies sur un poste équivalent.
Manager expérimenté, vous êtes force de proposition et faites preuve de rigueur et de professionnalisme. Vous maîtrisez la conduite du changement et savez fédérer et motiver vos équipes. Vous maîtrisez l'architecture des NTIC. Vous avez le sens de l’écoute et de l'empathie. Vous êtes diplomate, pédagogue, discret, loyal et disponible.
Poste à pourvoir à compter du 21 juillet 2025
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + Véhicule de fonction.
Manager expérimenté, vous êtes force de proposition et faites preuve de rigueur et de professionnalisme. Vous maîtrisez la conduite du changement et savez fédérer et motiver vos équipes. Vous maîtrisez l'architecture des NTIC. Vous avez le sens de l’écoute et de l'empathie. Vous êtes diplomate, pédagogue, discret, loyal et disponible.
Poste à pourvoir à compter du 21 juillet 2025
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + Véhicule de fonction.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299163055
Informations complémentaires
LM + CV + EP des 3 dernières années + Arrêté de dernière situation administrative
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.