Assistant Chargé de Mission Marque Employeur (H/F) - DEN.bzh
Offre n° O035250120001198
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Village des collectivités territoriales - 1 avenue de Tizé - CS 13600, Thorigné-Fouillard (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Stage étudiant
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Les quatre Centres de Gestion bretons ont uni leurs forces pour créer la marque DEN.bzh, la bannière régionale au service des collectivités territoriales pour renforcer l’attractivité des métiers. Afin d’amplifier le rayonnement de la marque, nous recherchons un stagiaire qui déborde d’idées et d’ondes enthousiastes pour nous aider à faire connaître les métiers des agents territoriaux autrement ! Tu es dôté.e d’un esprit créatif et prêt à développer des actions de communication originales et percutantes ? C’est le stage qu’il te faut !
Missions / conditions d'exercice
Aux côtés de la chargée de mission régionale, les missions seront les suivantes :
• Community Management
- Développer la stratégie de communication digitale sur les réseaux sociaux et en particulier sur Facebook et Instagram où notre présence est plus récente.
- Proposer des contenus éditoriaux adaptés à chacun de ces réseaux (sur le fond et la forme), tenue d’un planning éditorial
- Analyser les statistiques et les performances des publications
• Production audiovisuelle
- Participer à la conception et à la réalisation d'une vidéo de promotion de la marque DEN.bzh
- Assurer la recherche d’illustrations, la rédaction du script, le tournage et le montage
• Conduite de la démarche d’attractivité
- Participer aux réunions régionales avec les Services Communication, Emploi et Formation
- Contribuer à la mise en valeur des métiers territoriaux et des dispositifs de formation proposés par les CDG par des contenus innovants et engageants
- Développer des ressources pratiques et ludiques pour aider les collectivités partenaires à utiliser notre marque
• Autres missions ponctuelles
- Participer au montage d’évènements régionaux dédiés promotion de l’emploi et assurer une présence terrain à l’échelle régionale (ex : Conférence de l’emploi et de la Formation en Juin 2025 à Pontivy)
- Assurer une veille stratégique sur les thématiques RH / Marque Employeur
- Soutien logistique
- Etre associé.e aux aspects administratifs et financiers
• Community Management
- Développer la stratégie de communication digitale sur les réseaux sociaux et en particulier sur Facebook et Instagram où notre présence est plus récente.
- Proposer des contenus éditoriaux adaptés à chacun de ces réseaux (sur le fond et la forme), tenue d’un planning éditorial
- Analyser les statistiques et les performances des publications
• Production audiovisuelle
- Participer à la conception et à la réalisation d'une vidéo de promotion de la marque DEN.bzh
- Assurer la recherche d’illustrations, la rédaction du script, le tournage et le montage
• Conduite de la démarche d’attractivité
- Participer aux réunions régionales avec les Services Communication, Emploi et Formation
- Contribuer à la mise en valeur des métiers territoriaux et des dispositifs de formation proposés par les CDG par des contenus innovants et engageants
- Développer des ressources pratiques et ludiques pour aider les collectivités partenaires à utiliser notre marque
• Autres missions ponctuelles
- Participer au montage d’évènements régionaux dédiés promotion de l’emploi et assurer une présence terrain à l’échelle régionale (ex : Conférence de l’emploi et de la Formation en Juin 2025 à Pontivy)
- Assurer une veille stratégique sur les thématiques RH / Marque Employeur
- Soutien logistique
- Etre associé.e aux aspects administratifs et financiers
Profils recherchés
Compétences en communication avec une sensibilité aux ressources humaines et au recrutement
Intérêt pour les enjeux de la fonction publique territoriale et de la marque employeur.
Maîtrise des outils de création de contenus (Suite Adobe, Canva…)
Connaissance de wordpress
Appétence pour le tournage et montage vidéo
Fort intérêt pour le digital et les réseaux sociaux
De bonnes qualités rédactionnelles et orthographiques.
Qualités : Dynamique, sens de l’organisation, rigueur, créativité et proactivité
Intérêt pour les enjeux de la fonction publique territoriale et de la marque employeur.
Maîtrise des outils de création de contenus (Suite Adobe, Canva…)
Connaissance de wordpress
Appétence pour le tournage et montage vidéo
Fort intérêt pour le digital et les réseaux sociaux
De bonnes qualités rédactionnelles et orthographiques.
Qualités : Dynamique, sens de l’organisation, rigueur, créativité et proactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0299233115
Informations complémentaires
Ce que nous t’offrons
o Une expérience enrichissante et unique : DEN.bzh, première marque employeur créée à l’échelle d’une région
o La possibilité de développer des compétences en communication digitale et en gestion de projet
o Une immersion dans le monde des collectivités territoriales et de ses enjeux.
o En résumé, tu seras au cœur de l’action et auras la possibilité de laisser ta marque !
Modalités du stage :
o Date de début : A partir de mars 2025 - Durée : 3 mois
o A Thorigné-Fouillard (35), au Village des Collectivités, déplacements ponctuels au sein des 4 Centres de Gestion ou collectivités bretonnes
o Gratification légale
o Stage Bac+3 à Bac +5 en Communication tutoré par Delphine, la chargée de mission régionale
Pour de plus amples informations veuillez contacter delphine.morin@cdg35.fr
Pour postuler, envoyez votre candidature jusqu’au 9 février par mail à : ressources.humaines@cdg35.fr
o Une expérience enrichissante et unique : DEN.bzh, première marque employeur créée à l’échelle d’une région
o La possibilité de développer des compétences en communication digitale et en gestion de projet
o Une immersion dans le monde des collectivités territoriales et de ses enjeux.
o En résumé, tu seras au cœur de l’action et auras la possibilité de laisser ta marque !
Modalités du stage :
o Date de début : A partir de mars 2025 - Durée : 3 mois
o A Thorigné-Fouillard (35), au Village des Collectivités, déplacements ponctuels au sein des 4 Centres de Gestion ou collectivités bretonnes
o Gratification légale
o Stage Bac+3 à Bac +5 en Communication tutoré par Delphine, la chargée de mission régionale
Pour de plus amples informations veuillez contacter delphine.morin@cdg35.fr
Pour postuler, envoyez votre candidature jusqu’au 9 février par mail à : ressources.humaines@cdg35.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.